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Sinossi
A comprehensive guide, this book covers employee relations and the legacy of quality and reengineering, and discussions on the growth of public personnel management in state and local sectors. The authors discuss affirmative action and equal opportunity case law, work and family issues, the Volcker Commission findings, an analysis of federal pay reform and innovative classification and compensation systems currently implemented by federal agencies, a discussion of constitutional and legal issues facing public personnel administration in areas such as AIDS and drug testing, figures and tables on collective bargaining laws and trends, and more.
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Book by Naff Katherine C Riccucci Norma M Shafritz Jay Ros
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Personnel Management in Government: Fifth Edition, Politics and Process (Public Administration and Public Policy)
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Personnel Management in Government : Politics and Process
Editore:
Taylor & Francis Group, 2001
ISBN 10: 0824705041
ISBN 13: 9780824705046
Antico o usato
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Da: Better World Books, Mishawaka, IN, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
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Personnel Management in Government : Politics and Process
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Personnel Management in Government : Politics and Process
Editore:
Taylor & Francis Group, 2001
ISBN 10: 0824705041
ISBN 13: 9780824705046
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Personnel Management in Government: Fifth Edition, Politics and Process (Public Administration and Public Policy) Naff, Katherine C.; Riccucci, Norma M.; Shafritz, Jay; Rosenbloom, David H. and Hyde, Albert C.
Da: GridFreed, North Las Vegas, NV, U.S.A.
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Hardcover. Condizione: New. In shrink wrap. Codice articolo 20-01854
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Personnel Management in Government: Fifth Edition, Politics and Process (Public Administration and Public Policy)
Da: The Book Spot, Sioux Falls, MN, U.S.A.
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Hardcover. Codice articolo Abebooks225932
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