Management of Diversity - Neue Personalstrategien für Unternehmen: Wie passen Giraffe und Elefant in ein Haus?

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9783409117425: Management of Diversity - Neue Personalstrategien für Unternehmen: Wie passen Giraffe und Elefant in ein Haus?

Mit Hilfe einer kleinen Fabel führt der Autor fantasievoll in das Thema Diversity ein. Er zeigt die Komplexität des menschlichen Miteinanders, betont die Bedeutung von Auseinandersetzungen für fruchtbare Kooperationen. Das Buch ist ideal für Menschen, die es praktisch, lebensnah und anschaulich mögen.

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Book Description:

"Eine anregende Fabel über eine Giraffe und einen Elefanten mit konkreten Handlungsanweisungen für eine Diversity-freundliche Umgebung im Unternehmen." HR Today, 03/2005

"Thomas` Buch ist eines der wenigen in der Managing-Diversity-Literatur, welche den Bezug auf konkrete ethnische oder nationale Besonderheiten vermeiden und daher einen etwas andern Zugang zu dem Thema bieten." terra cognita, 07/2005

Book Description:

Wie passt der Elefant ins Giraffenhaus?

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1.

Roosevelt, Thomas R.
Editore: Betriebswirtlicher Verlag Gabler Gabler, Betriebswirt.-Vlg (2001)
ISBN 10: 3409117423 ISBN 13: 9783409117425
Usato Rilegato Quantità: 1
Da
Buchservice Lars Lutzer
(Bad Segeberg, Germania)
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Descrizione libro Betriebswirtlicher Verlag Gabler Gabler, Betriebswirt.-Vlg, 2001. Hardcover. Condizione libro: gut. 2001. Was passiert, wenn eine Giraffe einen Elefanten zu sich nach Hause einlädt? Dies beschreibt der renommierte amerikanische Personalberater Roosevelt Thomas in seinem aktuellen Buch. Mit Hilfe einer kleinen Fabel führt der Autor fantasievoll in das Thema Diversity ein. Er zeigt die Komplexität des menschlichen Miteinanders, betont die Bedeutung von Auseinandersetzungen für fruchtbare Kooperationen. Und er verschweigt keineswegs die Schwierigkeiten, die entstehen, wenn unterschiedliche Talente und Temperamente aufeinander prallen. So gewappnet, können sich die Leser schließlich der zentralen Aufgabe des Diversity-Management stellenihr Giraffenhaus so umzubauen, dass auch Elefanten darin gut arbeiten können. Thomas‹ Buch ist eine Anleitung für Führungskräfte, die sich diese Kompetenz aneignen wollen. Es ist ideal für Menschen, die es praktisch, lebensnah und anschaulich mögen. Die Lektüre des Buchs beginnt und endet mit einem Test, in dem der interessierte Leser seinen "Personal Diversity Maturity Index (PDMI)" messen kann. In deutscher Sprache. 323 pages. Codice libro della libreria BN12073

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