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Descrizione libro Paperback. Condizione: new. Paperback. Innere Kuendigung ist nicht nur ein Problem der Polizei. Aber auch in der Polizei finden sich innerlich Gekuendigte. Sie haben Einfluss auf den Erfolg bzw. Nichterfolg polizeilichen Handelns und sie frustrieren die uebergrosse Mehrheit der hochengagierten Kolleginnen und Kollegen, denen die Gewaehrleistung einer hohen oeffentlichen Ordnung und Sicherheit wichtig ist. Zudem ist es kaum moeglich, sich von solchen Mitarbeitenden zu trennen. Ein Mangel an Identifikation und Engagement rechtfertigt bei Beamtinnen und Beamten auf Lebenszeit nur aeusserst selten die Entfernung aus dem Dienst. Das essential versucht Antworten zu geben, wie sich Fuehrungskraefte verhalten koennen, um Tendenzen zur inneren Kuendigung entgegenzuwirken. Nichterfolg polizeilichen Handelns und sie frustrieren die uebergrosse Mehrheit der hochengagierten Kolleginnen und Kollegen, denen die Gewaehrleistung einer hohen oeffentlichen Ordnung und Sicherheit wichtig ist. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability. Codice articolo 9783658421533
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Descrizione libro Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Innere Kündigung ist nicht nur ein Problem der Polizei. Aber auch in der Polizei finden sich innerlich Gekündigte. Sie haben Einfluss auf den Erfolg bzw. Nichterfolg polizeilichen Handelns und sie frustrieren die übergroße Mehrheit der hochengagierten Kolleginnen und Kollegen, denen die Gewährleistung einer hohen öffentlichen Ordnung und Sicherheit wichtig ist. Zudem ist es kaum möglich, sich von solchen Mitarbeitenden zu trennen. Ein Mangel an Identifikation und Engagement rechtfertigt bei Beamtinnen und Beamten auf Lebenszeit nur äußerst selten die Entfernung aus dem Dienst.Dasessentialversucht Antworten zu geben, wie sich Führungskräfte verhalten können, um Tendenzen zur inneren Kündigung entgegenzuwirken. 60 pp. Deutsch. Codice articolo 9783658421533
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Descrizione libro Taschenbuch. Condizione: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Innere Kündigung ist nicht nur ein Problem der Polizei. Aber auch in der Polizei finden sich innerlich Gekündigte. Sie haben Einfluss auf den Erfolg bzw. Nichterfolg polizeilichen Handelns und sie frustrieren die übergroße Mehrheit der hochengagierten Kolleginnen und Kollegen, denen die Gewährleistung einer hohen öffentlichen Ordnung und Sicherheit wichtig ist. Zudem ist es kaum möglich, sich von solchen Mitarbeitenden zu trennen. Ein Mangel an Identifikation und Engagement rechtfertigt bei Beamtinnen und Beamten auf Lebenszeit nur äußerst selten die Entfernung aus dem Dienst.Dasessentialversucht Antworten zu geben, wie sich Führungskräfte verhalten können, um Tendenzen zur inneren Kündigung entgegenzuwirken. 60 pp. Deutsch. Codice articolo 9783658421533
Descrizione libro Paperback. Condizione: new. Paperback. Innere Kuendigung ist nicht nur ein Problem der Polizei. Aber auch in der Polizei finden sich innerlich Gekuendigte. Sie haben Einfluss auf den Erfolg bzw. Nichterfolg polizeilichen Handelns und sie frustrieren die uebergrosse Mehrheit der hochengagierten Kolleginnen und Kollegen, denen die Gewaehrleistung einer hohen oeffentlichen Ordnung und Sicherheit wichtig ist. Zudem ist es kaum moeglich, sich von solchen Mitarbeitenden zu trennen. Ein Mangel an Identifikation und Engagement rechtfertigt bei Beamtinnen und Beamten auf Lebenszeit nur aeusserst selten die Entfernung aus dem Dienst. Das essential versucht Antworten zu geben, wie sich Fuehrungskraefte verhalten koennen, um Tendenzen zur inneren Kuendigung entgegenzuwirken. Nichterfolg polizeilichen Handelns und sie frustrieren die uebergrosse Mehrheit der hochengagierten Kolleginnen und Kollegen, denen die Gewaehrleistung einer hohen oeffentlichen Ordnung und Sicherheit wichtig ist. Shipping may be from our UK warehouse or from our Australian or US warehouses, depending on stock availability. Codice articolo 9783658421533