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La igualdad es un concepto relacional y complejo que no puede aplicarse en forma automática pues no sólo exige tratar igual a quienes se encuentren en situaciones similares, sino también de forma desigual a los sujetos que se hallen en condiciones desiguales. Determinar ontológicamente qué es la igualdad y cómo se debe hacer respetar, teniendo en cuenta las grandes diferencias existentes no solo entre las distintas personas, sino en la identidad propia, es una labor difícil para el derecho. Por ello, se han diseñado distintos test, desde la tradición angloamericana y europea, que se asimilaron en una teoría ecléctica por la Corte Constitucional colombiana.
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L'autore:
Abogado de la Universidad de Medellín, Especialista en Derecho constitucional de la Universidad de Antioquia, Magister en Medio ambiente y desarrollo de la Universidad Nacional de Colombia, docente e investigador en temas constitucionales y laborales. Ha escrito también sobre derechos fundamentales y aspectos ambientales del desarrollo.
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- EditoreEditorial Académica Española
- Data di pubblicazione2013
- ISBN 10 3659078778
- ISBN 13 9783659078774
- RilegaturaCopertina flessibile
- Numero di pagine72
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Proteccià n del derecho a la igualdad laboral
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Editorial Acadà mica Española
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Protección del derecho a la igualdad laboral: Jusrisprudencia (Spanish Edition)
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Editorial Académica Española
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Proteccion del derecho a la igualdad laboral
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Protección del derecho a la igualdad laboral
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Proteccin del derecho a la igualdad laboral Jusrisprudencia
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Protección del derecho a la igualdad laboral : Jusrisprudencia
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Proteccin del derecho a la igualdad laboral Jusrisprudencia
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