Articoli correlati a Diversitats- Und Organisationsforschung: Handbuch Fur...
- EditoreNomos Verlagsgesellschaft Mbh & Co
- Data di pubblicazione2023
- ISBN 10 384879005X
- ISBN 13 9783848790050
- RilegaturaCopertina flessibile
- Numero di pagine600
- RedattoreFunder Maria, Gruhlich Julia, Hossain Nina
Compra nuovo
Scopri di più su questo articolo
EUR 95,07
Spese di spedizione:
EUR 5,28
Da: Regno Unito a: U.S.A.
I migliori risultati di ricerca su AbeBooks
Foto dell'editore
Diversitats- Und Organisationsforschung
Editore:
Nomos Verlagsgesellschaft 2023-12-15
(2023)
ISBN 10: 384879005X
ISBN 13: 9783848790050
Nuovo
paperback
Quantità: 1
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro paperback. Condizione: New. Language: GER. Codice articolo 9783848790050
Compra nuovo
EUR 95,07
Convertire valuta
Foto dell'editore
Diversitäts- und Organisationsforschung
Editore:
Nomos Verlagsgesellschaft Mbh & Co
(2023)
ISBN 10: 384879005X
ISBN 13: 9783848790050
Nuovo
Brossura
Quantità: 1
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro Condizione: New. Codice articolo 47106707-n
Compra nuovo
EUR 101,16
Convertire valuta
Foto dell'editore
Diversitäts- und Organisationsforschung
Editore:
Nomos Verlagsgesellschaft Mbh & Co
(2023)
ISBN 10: 384879005X
ISBN 13: 9783848790050
Nuovo
Brossura
Quantità: 1
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro Condizione: New. Codice articolo 47106707-n
Compra nuovo
EUR 95,06
Convertire valuta
Immagini fornite dal venditore
Diversitäts- und Organisationsforschung
Editore:
Nomos Verlags Gmbh Dez 2023
(2023)
ISBN 10: 384879005X
ISBN 13: 9783848790050
Nuovo
Taschenbuch
Quantità: 10
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Diversität ist zu einem erstrebenswerten Ideal der Spätmoderne geworden. Diesem 'Megatrend' können sich weder Unternehmen noch die Feuerwehr, Universitäten, Gewerkschaften oder Kindertagesstätten entziehen. Es stellt sich allerdings die Frage, was überhaupt unter Diversität verstanden wird und wie es um die Umsetzung steht. Das Handbuch hat zwei Ziele: Erstens vermittelt es einen Überblick über theoretische Positionen zu Diversität in Organisationen und verknüpft dabei Perspektiven der Organisations- und Diversitätsforschung. Zweitens gibt es konkrete Einblicke in die Praxis von Diversität in Organisationen in unterschiedlichsten Feldern - angefangen von der Wirtschaft, über Gesundheit, Bildung, Soziales, Politik, Sicherheit bis hin zu Medien, Religion und Sport. Mit Beiträgen vonMaja Apelt | Fabienne Bartsch | Mechthild Bereswill | Astrid Biele Mefebue | Andrea D. Bührmann | Henrik Dosdall | Ricarda Drüeke | Helga Eberherr | Gudrun Ehlert | Sabrina Ellebrecht | Stefanie Ernst | Maria Funder | Maria Gericke | Melanie Groß | Julia Gruhlich | Roswitha Hofmann | Judith Holland | Ilona Horwath | Nina Hossain | Christiane Jüngling | Daniela Klimke | Margreth Lünenborg | Débora Maria Moura Medeiros | Hannah Mormann | Julia Nentwich | Daniela Rastetter | Melanie Roski | Clarissa Rudolph | Esther Ruiz Ben | Bettina Rulofs | Birgit Sauer | Alexandra Scheele | Jasmin Schreyer | Ray Trautwein | Franziska Vogt | Christine Weinbach | Elke Wiechmann | Sylvia M. Wilz | Heidemarie Winkel 596 pp. Deutsch. Codice articolo 9783848790050
Compra nuovo
EUR 99,00
Convertire valuta
Immagini fornite dal venditore
Diversitäts- und Organisationsforschung
Editore:
Nomos Verlags Gmbh Dez 2023
(2023)
ISBN 10: 384879005X
ISBN 13: 9783848790050
Nuovo
Taschenbuch
Quantità: 1
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Diversität ist zu einem erstrebenswerten Ideal der Spätmoderne geworden. Diesem 'Megatrend' können sich weder Unternehmen noch die Feuerwehr, Universitäten, Gewerkschaften oder Kindertagesstätten entziehen. Es stellt sich allerdings die Frage, was überhaupt unter Diversität verstanden wird und wie es um die Umsetzung steht. Das Handbuch hat zwei Ziele: Erstens vermittelt es einen Überblick über theoretische Positionen zu Diversität in Organisationen und verknüpft dabei Perspektiven der Organisations- und Diversitätsforschung. Zweitens gibt es konkrete Einblicke in die Praxis von Diversität in Organisationen in unterschiedlichsten Feldern - angefangen von der Wirtschaft, über Gesundheit, Bildung, Soziales, Politik, Sicherheit bis hin zu Medien, Religion und Sport. Mit Beiträgen vonMaja Apelt | Fabienne Bartsch | Mechthild Bereswill | Astrid Biele Mefebue | Andrea Dorothea Bührmann | Henrik Dosdall | Ricarda Drüeke | Helga Eberherr | Gudrun Ehlert | Sabrina Ellebrecht | Stefanie Ernst | Maria Funder | Maria Gericke | Melanie Groß | Julia Gruhlich | Roswita Hofmann | Judith Holland | Ilona Horwath | Nina Hossain | Christiane Jüngling | Daniela Klimke | Margreth Lünenborg | Débora Medeiros | Hannah Mormann | Julia Nentwich | Daniela Rastetter | Melanie Roski | Clarissa Rudolph | Esther Ruiz Ben | Bettina Rulofs | Birgit Sauer | Alexandra Scheele | Jasmin Schreyer | Ray Trautwein | Franziska Vogt | Christine Weinbach | Elke Wiechmann | Sylvia M. Wilz | Heidemarie Winkel 596 pp. Deutsch. Codice articolo 9783848790050
Compra nuovo
EUR 99,00
Convertire valuta
Immagini fornite dal venditore
Diversitäts- und Organisationsforschung
Editore:
Nomos Verlags Gmbh Dez 2023
(2023)
ISBN 10: 384879005X
ISBN 13: 9783848790050
Nuovo
Taschenbuch
Quantità: 1
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Diversität ist zu einem erstrebenswerten Ideal der Spätmoderne geworden. Diesem 'Megatrend' können sich weder Unternehmen noch die Feuerwehr, Universitäten, Gewerkschaften oder Kindertagesstätten entziehen. Es stellt sich allerdings die Frage, was überhaupt unter Diversität verstanden wird und wie es um die Umsetzung steht. Das Handbuch hat zwei Ziele: Erstens vermittelt es einen Überblick über theoretische Positionen zu Diversität in Organisationen und verknüpft dabei Perspektiven der Organisations- und Diversitätsforschung. Zweitens gibt es konkrete Einblicke in die Praxis von Diversität in Organisationen in unterschiedlichsten Feldern - angefangen von der Wirtschaft, über Gesundheit, Bildung, Soziales, Politik, Sicherheit bis hin zu Medien, Religion und Sport.Mit Beiträgen vonMaja Apelt | Fabienne Bartsch | Mechthild Bereswill | Astrid Biele Mefebue | Andrea Dorothea Bührmann | Henrik Dosdall | Ricarda Drüeke | Helga Eberherr | Gudrun Ehlert | Sabrina Ellebrecht | Stefanie Ernst | Maria Funder | Maria Gericke | Melanie Groß | Julia Gruhlich | Roswita Hofmann | Judith Holland | Ilona Horwath | Nina Hossain | Christiane Jüngling | Daniela Klimke | Margreth Lünenborg | Débora Medeiros | Hannah Mormann | Julia Nentwich | Daniela Rastetter | Melanie Roski | Clarissa Rudolph | Esther Ruiz Ben | Bettina Rulofs | Birgit Sauer | Alexandra Scheele | Jasmin Schreyer | Ray Trautwein | Franziska Vogt | Christine Weinbach | Elke Wiechmann | Sylvia M. Wilz | Heidemarie Winkel. Codice articolo 9783848790050
Compra nuovo
EUR 99,00
Convertire valuta
Foto dell'editore
Diversitats- Und Organisationsforschung: Handbuch Fur Wissenschaft Und Praxis
Editore:
Nomos Verlagsgesellschaft
(2023)
ISBN 10: 384879005X
ISBN 13: 9783848790050
Nuovo
Paperback
Quantità: 2
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro Paperback. Condizione: Brand New. 600 pages. German language. 9.45x6.65x1.34 inches. In Stock. Codice articolo __384879005X
Compra nuovo
EUR 114,20
Convertire valuta
Immagini fornite dal venditore
Diversitäts- und Organisationsforschung : Handbuch für Wissenschaft und Praxis
Editore:
Nomos Verlags Gmbh Dez 2023
(2023)
ISBN 10: 384879005X
ISBN 13: 9783848790050
Nuovo
Taschenbuch
Quantità: 10
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware - Diversität ist zu einem erstrebenswerten Ideal der Spätmoderne geworden. Diesem 'Megatrend' können sich weder Unternehmen noch die Feuerwehr, Universitäten, Gewerkschaften oder Kindertagesstätten entziehen. Es stellt sich allerdings die Frage, was überhaupt unter Diversität verstanden wird und wie es um die Umsetzung steht. Das Handbuch hat zwei Ziele: Erstens vermittelt es einen Überblick über theoretische Positionen zu Diversität in Organisationen und verknüpft dabei Perspektiven der Organisations- und Diversitätsforschung. Zweitens gibt es konkrete Einblicke in die Praxis von Diversität in Organisationen in unterschiedlichsten Feldern - angefangen von der Wirtschaft, über Gesundheit, Bildung, Soziales, Politik, Sicherheit bis hin zu Medien, Religion und Sport. Mit Beiträgen vonMaja Apelt | Fabienne Bartsch | Mechthild Bereswill | Astrid Biele Mefebue | Andrea D. Bührmann | Henrik Dosdall | Ricarda Drüeke | Helga Eberherr | Gudrun Ehlert | Sabrina Ellebrecht | Stefanie Ernst | Maria Funder | Maria Gericke | Melanie Groß | Julia Gruhlich | Roswitha Hofmann | Judith Holland | Ilona Horwath | Nina Hossain | Christiane Jüngling | Daniela Klimke | Margreth Lünenborg | Débora Maria Moura Medeiros | Hannah Mormann | Julia Nentwich | Daniela Rastetter | Melanie Roski | Clarissa Rudolph | Esther Ruiz Ben | Bettina Rulofs | Birgit Sauer | Alexandra Scheele | Jasmin Schreyer | Ray Trautwein | Franziska Vogt | Christine Weinbach | Elke Wiechmann | Sylvia M. Wilz | Heidemarie Winkel. Codice articolo 9783848790050
Compra nuovo
EUR 99,00
Convertire valuta
Immagini fornite dal venditore
Diversitaets- und Organisationsforschung
Da:
Valutazione libreria
Descrizione libro Condizione: New. Diversitaet ist zu einem erstrebenswerten Ideal der Spaetmoderne geworden. Diesem Megatrend koennen sich weder Unternehmen noch die Feuerwehr, Universitaeten, Gewerkschaften oder Kindertagesstaetten entziehen. Es stellt sich allerdings die Frage, was ueberhaupt. Codice articolo 890980043
Compra nuovo
EUR 99,00
Convertire valuta