Employee Relations

Gennard, John, Judge, Graham

Editore: Jaico Publishing House, 2006
ISBN 10: 8179924416 / ISBN 13: 9788179924419
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Libro

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Su questo libro:

Riassunto: This text has been written specifically to cater for the CIPD Professional Standards for the Employee Relations elective, and is also relevant and suitable for students looking to take a practical approach on an employee/industrial relations module on an HRM or business degree programme at undergraduate or postgraduate level. Written by the CIPD Chief Examiner and Associate examiner for employee realtions, the text offers a practical and hands-on guide to understanding the subject.

Sinossi: In the third edition of this acclaimed student text, the CIPD's chief examiner John Gennard and associate examiner Graham Judge consider the corporate environment, major institutions and best practices. They have taken full account of the new CIPD Professional Development Standards designed to produce employee relations professionals who are business-focused and thinking performers.

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Dati bibliografici

Titolo: Employee Relations
Casa editrice: Jaico Publishing House
Data di pubblicazione: 2006
Condizione libro: very good

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1.

Graham Judge,John Gennard
Editore: Jaico Publishing House (2005)
ISBN 10: 8179924416 ISBN 13: 9788179924419
Nuovi Paperback Prima edizione Quantità: > 20
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Descrizione libro Jaico Publishing House, 2005. Paperback. Condizione libro: New. First edition. Employee Relations provides a comprehensive overview of every area of the subject, giving guidance on strategic and operational factors in both unionised and non-unionised organizations. It provides an invaluable framework for anyone studying the subject - combining the latest academic research, legal implications and developments in management practice. Printed Pages: 408. Codice libro della libreria 8835

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Graham Judge,John Gennard
Editore: Jaico Publishing House (2005)
ISBN 10: 8179924416 ISBN 13: 9788179924419
Nuovi Paperback Prima edizione Quantità: > 20
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Descrizione libro Jaico Publishing House, 2005. Paperback. Condizione libro: New. First edition. Employee Relations provides a comprehensive overview of every area of the subject, giving guidance on strategic and operational factors in both unionised and non-unionised organizations. It provides an invaluable framework for anyone studying the subject - combining the latest academic research, legal implications and developments in management practice. Printed Pages: 408. Codice libro della libreria 8835

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