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Führungs-Charisma bei jungen Erwachsenen: Führungspotenzial junger Menschen und damit verbundene Persönlichkeitseigenschaften - Brossura
Neben der fachlichen Kompetenz wird der Persönlichkeit eine zunehmend wichtigere Rolle für den beruflichen Erfolg zugeschrieben. Besondere Aufmerksamkeit erfährt dabei das Thema Führung. Bereits bei Berufseinsteigern, die z. B. durch die Teilnahme an einem Trainee-Programm gezielt auf eine spätere Führungslaufbahn vorbereitet werden, ist das Vorhandensein von Führungspotenzial immer häufiger Einstellungsvoraussetzung. Das Buch thematisiert diese Entwicklung, indem es diejenigen Persönlichkeitsmerkmale untersucht, die eine gute Führungskraft auszeichnen, und sich der Frage widmet, ob solche Persönlichkeitsmerkmale bereits bei jungen Erwachsenen diagnostizierbar sind. Theoretischer Ausgangspunkt der Arbeit ist der (behaviorale) Ansatz der charismatischen Führung, insbesondere das Conger-Kanungo-Modell. Es wird geprüft, ob das Modell auch bei in diesem Zusammenhang bislang nicht untersuchten jungen Erwachsen Geltung besitzt. Darüber hinaus werden Korrelate von einzelnen Aspekten des Führungs-Charismas aufgezeigt. Das Buch richtet sich an Wissenschaftler und an Praktiker, die sich beispielsweise im Rahmen der Personalauswahl und -entwicklung mit dem Thema Führung befassen.
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L'autore:
Katharina Lochner, Dipl.-Psych.: Studium der Psychologie an der Universität Koblenz-Landau und der RWTH Aachen. Mitarbeit an organisationspsychologischen Lehrstühlen, anschließend Tätigkeit als Human Resources Consultant bei einer Personalberatung in Bonn. Nach längerem Australienaufenthalt selbstständige Beraterin (www.katharinalochner.com).
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- EditoreVDM Verlag Dr. Müller
- Data di pubblicazione2008
- ISBN 10 3836456842
- ISBN 13 9783836456845
- RilegaturaCopertina flessibile
- Numero di pagine104
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Führungs-Charisma bei jungen Erwachsenen
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VDM Verlag Dr. Müller
(2008)
ISBN 10: 3836456842
ISBN 13: 9783836456845
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Descrizione libro Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Neben der fachlichen Kompetenz wird der Persönlichkeit eine zunehmend wichtigere Rolle für den beruflichen Erfolg zugeschrieben. Besondere Aufmerksamkeit erfährt dabei das Thema Führung. Bereits bei Berufseinsteigern, die z. B. durch die Teilnahme an einem Trainee-Programm gezielt auf eine spätere Führungslaufbahn vorbereitet werden, ist das Vorhandensein von Führungspotenzial immer häufiger Einstellungsvoraussetzung. Das Buch thematisiert diese Entwicklung, indem es diejenigen Persönlichkeitsmerkmale untersucht, die eine gute Führungskraft auszeichnen, und sich der Frage widmet, ob solche Persönlichkeitsmerkmale bereits bei jungen Erwachsenen diagnostizierbar sind. Theoretischer Ausgangspunkt der Arbeit ist der (behaviorale) Ansatz der charismatischen Führung, insbesondere das Conger-Kanungo-Modell. Es wird geprüft, ob das Modell auch bei in diesem Zusammenhang bislang nicht untersuchten jungen Erwachsen Geltung besitzt. Darüber hinaus werden Korrelate von einzelnen Aspekten des Führungs-Charismas aufgezeigt. Das Buch richtet sich an Wissenschaftler und an Praktiker, die sich beispielsweise im Rahmen der Personalauswahl und -entwicklung mit dem Thema Führung befassen. 104 pp. Deutsch. Codice articolo 9783836456845
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Führungs-Charisma bei jungen Erwachsenen : Führungspotenzial junger Menschen und damit verbundene Persönlichkeitseigenschaften
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(2008)
ISBN 10: 3836456842
ISBN 13: 9783836456845
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Führungs-Charisma Bei Jungen Erwachsenen: Führungspotenzial Junger Menschen Und Damit Verbundene Persönlichkeitseigenschaften
Editore:
Vdm Verlag Dr. Müller
(2008)
ISBN 10: 3836456842
ISBN 13: 9783836456845
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Descrizione libro Paperback. Condizione: Brand New. 104 pages. German language. 8.66x5.91x0.24 inches. In Stock. Codice articolo zk3836456842
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Führungs-Charisma bei jungen Erwachsenen
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VDM Verlag Dr. Müller
(2013)
ISBN 10: 3836456842
ISBN 13: 9783836456845
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