Nachfolge durch Fremdmanager

Gerhard J. Fraune

Editore: Josef Eul Verlag Gmbh Apr 2015, 2015
ISBN 10: 384410397X / ISBN 13: 9783844103977
Nuovi / Taschenbuch / Quantità: 0
Da Rhein-Team Lörrach Ivano Narducci e.K. (Lörrach, Germania)
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Descrizione:

Neuware - Große Familienunternehmen engagieren sich schon lange und auch weiterhin zunehmend auf globalen Märkten. Insbesondere aus dieser Internationalisierung sowie dem damit zumeist verbundenen Unternehmenswachstum ergeben sich Herausforderungen an die Unternehmensführung, die von den Eigentümerfamilien allein nicht zu meistern sind. Fremdmanager mit entsprechender Ausbildung und Erfahrung werden daher gesucht. Wie deutsche Familienunternehmen diese finden und wie sie deren Engagement gestalten, wird in dieser Arbeit auf der Basis von Interviews mit zehn renommierten Familienunternehmern/innen untersucht. Die Arbeit greift für die Praxis der Familienunternehmen relevante Fragestellungen auf und wählt für deren Beantwortung mit Fallstudieninterviews einen praxisbezogenen Untersuchungsansatz. Obwohl Familienunternehmen in Deutschland einen hohen Anteil der Gesamtwirtschaftsleistung erbringen, handelt es sich um eine der wenigen empirischen Arbeiten über diese Unternehmensform. 264 pp. Deutsch. Codice inventario libreria 9783844103977

Dati bibliografici

Titolo: Nachfolge durch Fremdmanager
Casa editrice: Josef Eul Verlag Gmbh Apr 2015
Data di pubblicazione: 2015
Legatura: Taschenbuch
Condizione libro: Neu

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1.

Gerhard J. Fraune
Editore: Josef Eul Verlag Gmbh Apr 2015 (2015)
ISBN 10: 384410397X ISBN 13: 9783844103977
Nuovi Taschenbuch Quantità: 1
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Descrizione libro Josef Eul Verlag Gmbh Apr 2015, 2015. Taschenbuch. Condizione libro: Neu. 211x146x20 mm. This item is printed on demand - Print on Demand Neuware - Große Familienunternehmen engagieren sich schon lange und auch weiterhin zunehmend auf globalen Märkten. Insbesondere aus dieser Internationalisierung sowie dem damit zumeist verbundenen Unternehmenswachstum ergeben sich Herausforderungen an die Unternehmensführung, die von den Eigentümerfamilien allein nicht zu meistern sind. Fremdmanager mit entsprechender Ausbildung und Erfahrung werden daher gesucht. Wie deutsche Familienunternehmen diese finden und wie sie deren Engagement gestalten, wird in dieser Arbeit auf der Basis von Interviews mit zehn renommierten Familienunternehmern/innen untersucht. Die Arbeit greift für die Praxis der Familienunternehmen relevante Fragestellungen auf und wählt für deren Beantwortung mit Fallstudieninterviews einen praxisbezogenen Untersuchungsansatz. Obwohl Familienunternehmen in Deutschland einen hohen Anteil der Gesamtwirtschaftsleistung erbringen, handelt es sich um eine der wenigen empirischen Arbeiten über diese Unternehmensform. 264 pp. Deutsch. Codice libro della libreria 9783844103977

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