Articoli correlati a Conflict Resolution: Theory, Research, and Practice
Shellenberg (sociology, Indiana State U.) identifies the five main ways people try to resolve their conflicts: coercion, negotiation, adjudication, mediation, and arbitration. Then he reviews both classic and contemporary theories, including individual characteristics, social process, social structural, and formal. He draws on case studies ranging from individuals to states. Not a how-to manual. Annotation c. by Book News, Inc., Portland, Or.
Le informazioni nella sezione "Riassunto" possono far riferimento a edizioni diverse di questo titolo.
- EditoreState Univ of New York Pr
- Data di pubblicazione1996
- ISBN 10 0791431010
- ISBN 13 9780791431016
- RilegaturaCopertina rigida
- Numero di pagine247
- Valutazione libreria
(nessuna copia disponibile)
Cerca: Inserisci un desiderataSe non trovi il libro che cerchi su AbeBooks possiamo cercarlo per te automaticamente ad ogni aggiornamento del nostro sito. Se il libro è ancora reperibile da qualche parte, lo troveremo!
Inserisci un desiderata