Behavior in Organizations: Understanding and Managing the Human Side of Work
Greenberg, Jerald,Baron, Robert A.
Lingua: inglese
Editore: Pearson College Div, 2002
- Rilegato
- Usato
Da: New Legacy Books, Annandale, NJ, U.S.A.New Legacy Books
Venditore AbeBooks dal 3 marzo 2017
Condizione: Usato - Molto buono
EUR 3,52
Quantità: 1 disponibile
Aggiungi al carrelloDescrizione dell’articolo da parte del venditore
Fast shipping and order satisfaction guaranteed. A portion of your purchase benefits Non-Profit Organizations, First Aid and Fire Stations.
Codice articolo 5FSZKI00020A
- Titolo
- Behavior in Organizations: Understanding and Managing the Human Side of Work
- Autore
- Greenberg, Jerald,Baron, Robert A.
- Editore
- Pearson College Div
- Anno di pubblicazione
- 2002
- Condizione
- Very Good
- Rilegatura
- hardcover
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 013066491X
- ISBN 13
- 9780130664914
"Riassunto" può appartenere a un’altra edizione di questo titolo.
Dalla quarta di copertina
Organizational Behavior:
The Ultimate Reality Show
Three years ago, when the previous edition of this book was published, Enron and WorldCom were successful and highly acclaimed companies, involvement in a dot-corn was an assured path to riches, and September ii was just a date on the calendar. Today, that's all changed. In a very short time, it's become a different world, especially the business world. Companies that once moved "from bricks to clicks" today are returning to bricks, but are keeping the clicks as well. Many organizations that downsized in a sagging economy subsequently rehired employees, only to downsize once more. And, workplaces that used to be considered safe havens from the uncertainties of a sometimes-evil world, today are considered far more vulnerable than ever.
Because the field of OB is constantly adjusting to reality, we think of it―and this book―as "the ultimate reality show." As in the TV show, Survivor, only the most adaptable individuals and teams in the workplace can be expected to make it to tomorrow. And, as in the TV show, Big Brother, relationships with other people also hold the key to success at work. Finally, just as winners in these television programs stand to receive large sums of money and are likely to enjoy the experience of playing the game, so too do employers and employees benefit financially and personally when they have mastered OB. Unlike these so-called reality shows, with their carefully scripted scenarios and meticulously chosen casts, however, behavior in organizations is reality. Its effects are ongoing and profound. And this is why we consider it to be "the ultimate" in reality, and why we put so much care into preparing this book.
Topic Coverage: Old and NewYou would not have a serious OB book without paying attention to Weber's concept of bureaucracy, Maslow's need hierarchy theory, and dozens of other classic theories and studies. Such works are to be found on these pages. Competing for space are an equal number of more contemporary approaches to OB that also have received our attention. Consider, for example, just a few of the many new topics covered in this book:
Ethics audits, corporate social responsibility, e-training, Chief Knowledge Officer, successful intelligence, emoticons, organizational compassion`, religious intolerance, cyber-venting and much more!
"Descrizione articolo" può appartenere a un’altra edizione di questo titolo.
New Legacy Books
Annandale, NJ, U.S.A.
Venditore AbeBooks dal 3 marzo 2017
Tariffe di spedizione nazionale per U.S.A.
| Articolo | Da 3 a 6 giorni lavorativi | Da 3 a 5 giorni lavorativi |
|---|---|---|
| Primo articolo | EUR 2,21 | EUR 17,76 |
Metodi di pagamento
Specializzazione
all typesInformazioni sull’azienda del venditore
New Legacy Books, LLC
59 Asbury Road
Hackettstown, NJ U.S.A. 07840
Diritto di recesso
Se sei un consumatore puoi recedere dal contratto in conformità con quanto segue. Per Consumatore si intende qualsiasi persona fisica che agisce per scopi estranei alla propria attività commerciale, imprenditoriale, artigianale o professionale.
Informazioni sul diritto di recesso
Diritto legale di recesso
Hai il diritto di recedere dal presente contratto entro 14 giorni senza fornire alcuna motivazione.
Il periodo di recesso scade dopo 14 giorni dal giorno in cui tu o una terza parte, diversa dal vettore e da te indicata, acquisisce il possesso fisico dell'ultimo bene o dell'ultimo lotto o pezzo.
Per esercitare il diritto di recesso, compila e invia elettronicamente una dichiarazione esplicita sul nostro sito Web, alla voce “I miei acquisti” nella sezione “Mio account”. Ti comunicheremo senza indugio una conferma di ricezione di tale recesso su un supporto durevole (ad es. via e-mail).
Per rispettare il termine di recesso, è sufficiente inviare la comunicazione relativa all'esercizio del diritto di recesso prima della scadenza del periodo di recesso stesso.
Effetti del recesso
In caso di recesso dal presente contratto, ti rimborseremo tutti i pagamenti ricevuti, compresi i costi di spedizione (ad eccezione dei costi supplementari derivanti dalla tua eventuale scelta di un tipo di spedizione diverso dal tipo meno costoso di consegna standard da noi offerto).
Potremo effettuare una detrazione dal rimborso per la perdita di valore dei beni forniti, qualora tale perdita sia il risultato di una manipolazione non necessaria da parte tua.
Eseguiremo il rimborso senza indebito ritardo e non oltre 14 giorni dal giorno in cui saremo informati della tua decisione di recedere dal presente contratto.
Il rimborso sarà effettuato utilizzando lo stesso mezzo di pagamento da te usato per la transazione iniziale, salvo che tu non abbia espressamente concordato altrimenti; in ogni caso, non dovrai sostenere alcun costo quale conseguenza di tale rimborso.
Possiamo trattenere il rimborso finché non avremo ricevuto i beni oppure finché non avrai fornito la prova di averli rispediti, a seconda di quale condizione si verifichi per prima.
Dovrai rispedire i beni o consegnarli a New Legacy Books, Annandale, New Jersey, U.S.A., senza indebito ritardo e, in ogni caso, entro 14 giorni dal giorno in cui ci hai comunicato la tua volontà di recedere dal presente contratto. Il termine è rispettato se rispedisci i beni prima della scadenza del periodo di 14 giorni. I costi diretti della restituzione dei beni saranno a tuo carico. Sei responsabile solo della diminuzione del valore dei beni risultante da una manipolazione diversa da quella necessaria per stabilire la natura, le caratteristiche e il funzionamento dei beni stessi.
Eccezioni al diritto di recesso
Il diritto di recesso non si applica a:
- La fornitura di giornali, periodici o riviste ad eccezione dei contratti di abbonamento; e
- La fornitura di contenuto digitale non fornito su un supporto materiale (ad es. su un CD o DVD), se al momento dell'invio dell'ordine hai accettato l'inizio dell'esecuzione e hai riconosciuto che non avresti potuto recedere una volta iniziata l'esecuzione.