Today’s globalized economy depends on the dissemination of knowledge rather than the manufacture of goods and the provision of services. This alone calls for new models of classroom leading to prepare children for an interactive future.

Moreover, students are better equipped to interact with their teachers than ever before, and they get frustrated when they can’t participate in decision making. As psychologist William Glasser writes, “Boss management fails because it limits both the quality of the work and the production of the (student) worker. Its use actually causes most of the discipline problems we are trying to prevent.”

Don Broadwell, a former Marine, college instructor, and leadership expert offers a blueprint that will help teachers and students become more successful. Learn how to:

discern the differences between collaborative leading and top-down leading;
create your own leader style. One size does not fit all.
make leading exciting for students; and
turn leading a classroom into a pulsating, stress-free activity.

From the evolution of leadership thinking from Lao Tzu in ancient times, through the 1990s and the Human Potential Movement to the present Obama-inspired emphasis on collaboration, this book is an essential resource for anyone who works with and cares about students.

Don Broadwell lays a solid foundation and makes a persuasive argument for changing the way teachers facilitate the decision-making process. Collaboration between students and their teachers in goal setting, activities selection, and outcomes assessment promises much more than buy in; it leads to enthusiastic achievement embraced by all classroom stakeholders, children, teachers, administrators, parents, and community.—Gary C. Newbill, JD, EdD, a retired school district superintendent from Washington State, Dean and Professor of Education Emeritus at Northwest University in Kirkland, Washington.

Le informazioni nella sezione "Su questo libro" possono far riferimento a edizioni diverse di questo titolo.

Descrizione libreria

In 2002, World of Books Group was founded on an ethos to do good, protect the planet and support charities by enabling more goods to be reused. Since then, we've grown into to a global company pioneering the circular economy. Today, we drive the circular economy through three re-commerce brands: - Wob: Through Wob, we sell. We provide affordable, preloved books and media to customers all over the world. A book leaves our collection of over seven million titles and begins a new chapter every two seconds, enabling more goods to be reused. - Ziffit: Through Ziffit, we buy. We give people around the world the opportunity to contribute to the circular economy, earn money and protect the planet, by trading their unwanted books and media. - Shopiago: Through Shopiago, we help others. By sharing the technology that has grown World of Books Group into the business it is today, we?re helping charities increase revenue and reduce waste through re-commerce.

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Eseguiremo il rimborso senza indebito ritardo e non oltre 14 giorni dal giorno in cui saremo informati della tua decisione di recedere dal presente contratto.

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