Designing Effective Feedback Processes in Higher Education
Lingua: inglese
Editore: Routledge Jul 2019, 2019
- Brossura
- Nuovo
Da: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, GermaniaBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.
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This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Feedback is one of the most powerful influences on student achievement, yet it is difficult to implement productively within the constraints of a mass higher education system. Designing Effective Feedback Processes in Higher Education: A Learning-Focused Approach addresses the challenges of developing effective feedback processes in higher education, combining theory and practice to equip and empower educators. It places less emphasis on what teachers do in terms of providing commentary, and more emphasis on how students generate, make sense of, and use feedback for ongoing improvement. Including discussions on promoting student engagement with feedback, technology-enabled feedback, and effective peer feedback, this book:Contributes to the theory and practice of feedback in higher education by showcasing new paradigm feedback thinking focused on dialogue and student uptakeSynthesises the evidence for effective feedback practiceProvides contextualised examples of successful innovative feedback designs analysed in relation to relevant literatureHighlights the importance of staff and student feedback literacy in developing productive feedback partnershipsSupports higher education teachers in further developing their feedback practice. Designing Effective Feedback Processes in Higher Education: A Learning-Focused Approach contributes to the theory and practice of higher education pedagogy by re-evaluating how feedback processes are designed and managed. It is a must-read for educators, researchers, and academic developers in higher education who will benefit from a guide to feedback research and practice that addresses well recognised challenges in relation to assessment and feedback. 226 pp. Englisch.…
Codice articolo 9780815361633
- Titolo
- Designing Effective Feedback Processes in Higher Education
- Autore
- Naomi Winstone
- Editore
- Routledge Jul 2019
- Anno di pubblicazione
- 2019
- Condizione
- Neu
- Rilegatura
- Taschenbuch
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 0815361637
- ISBN 13
- 9780815361633
- Peso dell'articolo
- 351 grammi
- Dimensioni
- 234x156x12 mm
- Serie
- Libro 27 di 38: Research into Higher Education
Feedback is one of the most powerful influences on student achievement, yet it is difficult to implement productively within the constraints of a mass higher education system. Designing Effective Feedback Processes in Higher Education: A Learning-Focused Approach addresses the challenges of developing effective feedback processes in higher education, combining theory and practice to equip and empower educators. It places less emphasis on what teachers do in terms of providing commentary, and more emphasis on how students generate, make sense of, and use feedback for ongoing improvement.
Including discussions on promoting student engagement with feedback, technology-enabled feedback, and effective peer feedback, this book:
- Contributes to the theory and practice of feedback in higher education by showcasing new paradigm feedback thinking focused on dialogue and student uptake
- Synthesises the evidence for effective feedback practice
- Provides contextualised examples of successful innovative feedback designs analysed in relation to relevant literature
- Highlights the importance of staff and student feedback literacy in developing productive feedback partnerships
- Supports higher education teachers in further developing their feedback practice.
Designing Effective Feedback Processes in Higher Education: A Learning-Focused Approach contributes to the theory and practice of higher education pedagogy by re-evaluating how feedback processes are designed and managed. It is a must-read for educators, researchers, and academic developers in higher education who will benefit from a guide to feedback research and practice that addresses well recognised challenges in relation to assessment and feedback.
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Informazioni sull’autore
Naomi Winstone is a Senior Lecturer in the Department of Higher Education at the University of Surrey, UK. Naomi is a cognitive psychologist specialising in learning behaviour and engagement with education. Naomi’s research focuses on the processing and implementation of feedback.
David Carless works in the Faculty of Education, University of Hong Kong. His signature publication is the book Excellence in University Assessment: Learning from Award-winning Practice (2015) published by Routledge.
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BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.
Bergisch Gladbach, Germania
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