Employment Relations in Non-Union Firms (Routledge Research in Employment Relations)

Lingua: inglese

Editore: Routledge, 2004

0415312469 / 9780415312462

Serie: Libro 5 di 55 - Routledge Research in Employment Relations

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The precise relationship between an employee and employer is often ambiguous within complex organizational boundaries. This book re-evaluates the way employment relations are conceptualized and examines employment conditions in non-union organizations. Series: Routledge Research in Employment Relations. Num Pages: 198 pages, 14 tables, 11 line figures. BIC Classification: KJMV2; KNXB. Category: (P) Professional & Vocational; (U) Tertiary Education (US: College); (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 234 x 156 x 17. Weight in Grams: 431. . 2004. 1st Edition. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.

Codice articolo V9780415312462

Titolo
Employment Relations in Non-Union Firms (Routledge Research in Employment Relations)
Autore
Dundon, Tony
Editore
Routledge
Anno di pubblicazione
2004
Condizione
New
Rilegatura
Rilegato
Lingua
inglese
ISBN 10
0415312469
ISBN 13
9780415312462
Serie
Libro 5 di 55: Routledge Research in Employment Relations

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