Exploring the Toxicity of Lateral Violence and Microaggressions
Lingua: inglese
Editore: Springer International Publishing Jan 2019, 2019
- Brossura
- Nuovo
Da: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, GermaniaBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.
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This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Examining the subtle forms of aggression, violence, and harassment that occur in our society and manifest in institutions and places of work, the expert contributors collected here describe the experience of social marginalization and expose how vulnerable individuals work to navigate exclusionary climates. This volume explores how bodies disrupt the status quo in multiple contexts and locations; provides insights into how institutions are structured and how practices that may cause harm are maintained; and, finally, considers progressive and proactive alternatives. This book will be a key resource for academics and professionals in education, sociology, nursing, law, business and political science, as well as organizations and policymakers grappling with aggression in the workplace. 380 pp. Englisch.
Codice articolo 9783030090715
- Titolo
- Exploring the Toxicity of Lateral Violence and Microaggressions
- Autore
- Christine L. Cho
- Editore
- Springer International Publishing Jan 2019
- Anno di pubblicazione
- 2019
- Condizione
- Neu
- Rilegatura
- Taschenbuch
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 303009071X
- ISBN 13
- 9783030090715
- Peso dell'articolo
- 491 grammi
- Dimensioni
- 210x148x21 mm
Examining the subtle forms of aggression, violence, and harassment that occur in our society and manifest in institutions and places of work, the expert contributors collected here describe the experience of social marginalization and expose how vulnerable individuals work to navigate exclusionary climates. This volume explores how bodies disrupt the status quo in multiple contexts and locations; provides insights into how institutions are structured and how practices that may cause harm are maintained; and, finally, considers progressive and proactive alternatives. This book will be a key resource for academics and professionals in education, sociology, nursing, law, business and political science, as well as organizations and policymakers grappling with aggression in the workplace.
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Informazioni sull’autore
Christine L. Cho is Associate Professor in the Schulich School of Education at Nipissing University, Canada.
Julie K. Corkett is Assistant Professor in the Schulich School of Education at Nipissing University, Canada.
Astrid Steele is Associate Professor in the Schulich School of Education at Nipissing University, Canada.
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BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.
Bergisch Gladbach, Germania
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