Happy at Work (Paperback)
Robyn L. Garrett
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Aggiungere al carrelloPaperback. Revamp your workplace culture with these 100 accessible strategies for creating a supportive, flexible, productive, and happy work environment, perfect for managers, human resource representatives, and other workplace leaders.Its time to update your workplace culture! One of the most important reasons people today choose to stayor leavea job is the culture of the company. As people become more socially conscious; focus more on wellness, self-care, and work-life balance; and seek jobs where they feel a real connection, its more important than ever to think about the elements of a job between the work itself. But how do you create a culture that people enjoy while staying productive and successful? In Happy at Work, youll first learn a bit more about why a happy workplace is so important and how it can benefit both the individual employees and the company as a whole. Then, its time to take action. Considering new trends in the workplace and the ever-changing workplace, this book provides 100 strategies for improving your work environment. Youll learn to tackle big topics that are important to people today, such as: -Providing fair compensation and benefits -Giving your employees real recognition and rewards -Respecting diverse needs -Cultivating a healthy work-life balance -And much more! This book not only provides great ideas for changing your workplace for the better, but also provides clear guidance on how to make those changes happen. Whether youre a new manager, a long-time HR representative, or another leader ready to make a change, Happy at Work gives you everything you need to know to revitalize your workplace and make you (and your employees) happy to come to work every single day. Its time to revamp your workplace culture! Tuning into the needs of todays employees and the huge culture shifts of the past few years, Happy at Work gives managers, human resources representatives, and other workplace leaders 100 accessible strategies for creating a supportive, flexible, productive, and happy work environment. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
Codice articolo 9781507221099
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Il periodo di recesso scade dopo 14 giorni dal giorno in cui
tu acquisisci, o un terzo designato diverso dal vettore e da te acquisisce, il possesso fisico dell'ultimo bene o l'ultimo lotto o pezzo.
Per esercitare il diritto di recesso, sei tenuto a informare Grand Eagle Retail, 26C Trolley Square, 19806, Wilmington, Delaware, U.S.A., 1 (302) 261-2674, della tua decisione di recedere dal presente contratto tramite una dichiarazione esplicita (ad esempio lettera inviata per posta, fax o posta elettronica). A tal fine puoi utilizzare il modulo tipo di recesso, ma non e' obbligatorio. Puoi anche compilare e inviare elettronicamente il modulo tipo di recesso o qualsiasi altra esplicita dichiarazione sul nostro sito web, dalla sezione "Ordini" nel "Mio Account". Nel caso scegliessi questa opzione, ti trasmetteremo senza indugio una conferma di ricevimento su un supporto durevole (ad esempio per posta elettronica).
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