Introducing Human Resource Management
Lingua: inglese
Editore: Pearson Education Ltd Jun 2019, 2019
- Brossura
- Nuovo

Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH
Venditore AbeBooks dal 14 agosto 2006
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Codice articolo 9781292230344
- Titolo
- Introducing Human Resource Management
- Autore
- Caroline Hook
- Editore
- Pearson Education Ltd Jun 2019
- Anno di pubblicazione
- 2019
- Condizione
- Neu
- Rilegatura
- Taschenbuch
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 1292230347
- ISBN 13
- 9781292230344
- Peso dell'articolo
- 542 grammi
- Dimensioni
- 260x195x28 mm
Introducing Human Resource Management is a lively and engaging introduction to the key topics and
issues surrounding people management. Clearly linking HR theory to the work environment, this book
explores core areas such as HR strategy and planning, employee engagement, diversity and equality,
and talent management and development. The text combines solid academic underpinning with
practical examples to allow you to consolidate your learning and apply it in practice.
This 8th edition has been fully revised to include:
• The latest developments in relation to Brexit.
• A new section about the General Data Protection Regulation (GDPR).
• Greater coverage of Talent Management in organisations.
• More emphasis on employee voice.
• A focus on developing your employability skills in areas such as: management of self, management
of your learning, problem solving, thinking critically, working with others, data handling, communication and business awareness.
This text will help you succeed in your studies through:
• ‘What would you do’ and ‘what do you think’ boxes to get you actively involved in your own
learning.
• ‘What next’ features to encourage you to find out more about a topic.
• ‘Activities’ to get you to apply knowledge to an issue or problem.
• ‘HR in the news’ features articles from the Financial Times to promote discussion of real-life
examples of HR in practice.
• ‘Review questions’ (with answers) to help you check your understanding of a topic.
• ‘Improve your employability’ exercises to help you develop your skills and employability.
Introducing Human Resource Management is ideal for a first course in human resource management at
undergraduate or professional level, including courses that lead to a Chartered Institute of
Personnel and Development (CIPD) qualification. This new edition maps each chapter against the CIPD’s standards.
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Einbeck, Germania
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registrato presso Registro delle imprese Amtsgerichtes Göttingen
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La Commissione europea fornisce una piattaforma per la risoluzione extragiudiziale delle controversie online (piattaforma ODR), accessibile nell'ambito di https://ec.europa.eu/odr.
Siamo membri dell'iniziativa "FairCommerce" dal 25.05.2018.
Per ulteriori informazioni, vedere www.fair-commerce.de.
Diritto di recesso
Se sei un consumatore puoi recedere dal contratto in conformità con quanto segue. Per Consumatore si intende qualsiasi persona fisica che agisce per scopi estranei alla propria attività commerciale, imprenditoriale, artigianale o professionale.
Informazioni sul diritto di recesso
Diritto legale di recesso
Hai il diritto di recedere dal presente contratto entro 14 giorni senza fornire alcuna motivazione.
Il periodo di recesso scade dopo 14 giorni dal giorno in cui tu o una terza parte, diversa dal vettore e da te indicata, acquisisce il possesso fisico dell'ultimo bene o dell'ultimo lotto o pezzo.
Per esercitare il diritto di recesso, compila e invia elettronicamente una dichiarazione esplicita sul nostro sito Web, alla voce “I miei acquisti” nella sezione “Mio account”. Ti comunicheremo senza indugio una conferma di ricezione di tale recesso su un supporto durevole (ad es. via e-mail).
Per rispettare il termine di recesso, è sufficiente inviare la comunicazione relativa all'esercizio del diritto di recesso prima della scadenza del periodo di recesso stesso.
Effetti del recesso
In caso di recesso dal presente contratto, ti rimborseremo tutti i pagamenti ricevuti, compresi i costi di spedizione (ad eccezione dei costi supplementari derivanti dalla tua eventuale scelta di un tipo di spedizione diverso dal tipo meno costoso di consegna standard da noi offerto).
Potremo effettuare una detrazione dal rimborso per la perdita di valore dei beni forniti, qualora tale perdita sia il risultato di una manipolazione non necessaria da parte tua.
Eseguiremo il rimborso senza indebito ritardo e non oltre 14 giorni dal giorno in cui saremo informati della tua decisione di recedere dal presente contratto.
Il rimborso sarà effettuato utilizzando lo stesso mezzo di pagamento da te usato per la transazione iniziale, salvo che tu non abbia espressamente concordato altrimenti; in ogni caso, non dovrai sostenere alcun costo quale conseguenza di tale rimborso.
Possiamo trattenere il rimborso finché non avremo ricevuto i beni oppure finché non avrai fornito la prova di averli rispediti, a seconda di quale condizione si verifichi per prima.
Dovrai rispedire i beni o consegnarli a AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germany, senza indebito ritardo e, in ogni caso, entro 14 giorni dal giorno in cui ci hai comunicato la tua volontà di recedere dal presente contratto. Il termine è rispettato se rispedisci i beni prima della scadenza del periodo di 14 giorni. I costi diretti della restituzione dei beni saranno a tuo carico. Sei responsabile solo della diminuzione del valore dei beni risultante da una manipolazione diversa da quella necessaria per stabilire la natura, le caratteristiche e il funzionamento dei beni stessi.
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