Lab Rats : Tech Gurus, Junk Science, and Management Fads--My Quest to Make Work Less Miserable
Lingua: inglese
Editore: Hachette Book Group Okt 2019, 2019
- Brossura
- Nuovo
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Neuware - New York Times bestselling author Dan Lyons exposes how the 'new oligarchs' of Silicon Valley have turned technology into a tool for oppressing workers in this 'passionate' (Kirkus) and 'darkly funny' (Publishers Weekly) examination of workplace culture. At a time of soaring corporate profits and plenty of HR lip service about 'wellness,' millions of workers--in virtually every industry -- are deeply unhappy. Why did work become so miserable Who is responsible And does any company have a model for doing it right For two years, Lyons ventured in search of answers. From the innovation-crazed headquarters of the Ford Motor Company in Detroit, to a cult-like 'Holocracy' workshop in San Francisco, and to corporate trainers who specialize in . . . Legos, Lyons immersed himself in the often half-baked and frequently lucrative world of what passes for management science today. He shows how new tools, workplace practices, and business models championed by tech's empathy-impaired power brokers have shattered the social contract that once existed between companies and their employees. These dystopian beliefs--often masked by pithy slogans like 'We're a Team, Not a Family' -- have dire consequences: millions of workers who are subject to constant change, dehumanizing technologies -- even health risks. A few companies, however, get it right. With Lab Rats, Lyons makes a passionate plea for business leaders to understand this dangerous transformation, showing how profit and happy employees can indeed coexist.…
Codice articolo 9780316561877
- Titolo
- Lab Rats : Tech Gurus, Junk Science, and Management Fads--My Quest to Make Work Less Miserable
- Autore
- Dan Lyons
- Editore
- Hachette Book Group Okt 2019
- Anno di pubblicazione
- 2019
- Condizione
- Neu
- Rilegatura
- Taschenbuch
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 0316561878
- ISBN 13
- 9780316561877
- Peso dell'articolo
- 249 grammi
- Dimensioni
- 208x141x22 mm
At a time of soaring corporate profits and plenty of HR lip service about "wellness," millions of workers--in virtually every industry -- are deeply unhappy. Why did work become so miserable? Who is responsible? And does any company have a model for doing it right?
For two years, Lyons ventured in search of answers. From the innovation-crazed headquarters of the Ford Motor Company in Detroit, to a cult-like "Holocracy" workshop in San Francisco, and to corporate trainers who specialize in . . . Legos, Lyons immersed himself in the often half-baked and frequently lucrative world of what passes for management science today. He shows how new tools, workplace practices, and business models championed by tech's empathy-impaired power brokers have shattered the social contract that once existed between companies and their employees. These dystopian beliefs--often masked by pithy slogans like "We're a Team, Not a Family" -- have dire consequences: millions of workers who are subject to constant change, dehumanizing technologies -- even health risks.
A few companies, however, get it right. With Lab Rats, Lyons makes a passionate plea for business leaders to understand this dangerous transformation, showing how profit and happy employees can indeed coexist.
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