Learning and Development Practice in the Workplace
Lingua: inglese
Editore: Kogan Page Ltd, United Kingdom, London, 2019
- Brossura
- Usato
Da: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Regno UnitoWorldofBooks
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Learning and Development Practice in the Workplace is the ideal textbook for anyone studying CIPD L&D qualifications and apprenticeships at Level 3 or Level 5, as well as for practitioners new to an L&D role.This book covers what is required of an L&D professional and how to meet and exceed these expectations, how to align L&D activity with organisational strategy and, crucially, how to identify learning needs and design effective L&D practice.This new edition of Learning and Development Practice in the Workplace has been fully updated, reflecting the new CIPD Profession Map, and now has dedicated chapters on the different approaches to learning delivery, including face-to-face training and facilitation, technology-based learning, coaching, mentoring and social and collaborative learning. There is also expert guidance on learner engagement including insights from neuroscience and psychology, as well as advice on evaluating the impact of L&D. With case studies, activities and examples throughout, this new edition is an indispensable guide for students and new practitioners alike. Online supporting resources include lecture slides, annotated web links and self-test questions. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.…
Codice articolo GOR010832694
- Titolo
- Learning and Development Practice in the Workplace
- Autore
- Kathy Beevers
- Editore
- Kogan Page Ltd, United Kingdom, London
- Anno di pubblicazione
- 2019
- Condizione
- Very Good
- Rilegatura
- Paperback
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 0749498412
- ISBN 13
- 9780749498412
- Edizione
- quarta edizione
- Peso dell'articolo
- 839 grammi
- Dimensioni
- 188.0 x 246.0
Learning and Development Practice in the Workplace is the ideal textbook for anyone studying CIPD L&D qualifications and apprenticeships at Level 3 or Level 5, as well as for practitioners new to an L&D role.
It covers what is required of an L&D professional and how to meet and exceed these expectations, how to align L&D activity with organisational strategy and, crucially, how to identify learning needs and design effective L&D practice.
This new edition of Learning and Development Practice in the Workplace has been fully updated, reflecting the new CIPD Profession Map, and now has dedicated chapters on the different approaches to learning delivery, including face-to-face training and facilitation, technology-based learning, coaching, mentoring and social and collaborative learning. There is also expert guidance on learner engagement including insights from neuroscience and psychology, as well as advice on evaluating the impact of L&D. With case studies, activities and examples throughout, this new edition is an indispensable guide for students and new practitioners alike. Online supporting resources include lecture slides, annotated web links and self-test questions.
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Informazioni sull’autore
Kathy Beevers, Chartered FCIPD, is a qualified trainer, coach and author. She runs a learning and qualifications consultancy, Lightbulb Learning Ltd, and is also the Chief External Quality Advisor (CEQA) for CIPD.
Andrew Rea, Affiliate MCIPD, is a trainer, coach and facilitator with a background in management. He works with a range of organisations, creating and facilitating L&D initiatives, and has contributed to several L&D textbooks.
David Hayden, Chartered FCIPD, is the L&D Digital Learning Portfolio Manager at the Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD). He has been working with CIPD qualifications since 2007.
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Specializzazione
COOKERY, RECYCLE, CHARITY, USED BOOKS, MODERN, HISTORY, CHILDRENS, FICTION, CHEAP BOOKS, NON -FICTIONInformazioni sull’azienda del venditore
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