Mind Reading for Managers: 5 FOCUSed Conversations for Greater Employee Engagement and Productivity
Lingua: inglese
Editore: Ignite Global, 2014
- Brossura
- Nuovo

Da: California Books, Miami, FL, U.S.A.California Books
Venditore AbeBooks dal 27 ottobre 2023
Condizione: Nuovo
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- Titolo
- Mind Reading for Managers: 5 FOCUSed Conversations for Greater Employee Engagement and Productivity
- Autore
- Seeling Smith, Kim
- Editore
- Ignite Global
- Anno di pubblicazione
- 2014
- Condizione
- New
- Rilegatura
- Brossura
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 099249141X
- ISBN 13
- 9780992491413
Have you ever wanted to peer into your employees' minds to find out what they are truly thinking? What drives or motivates them? What they want (and need) to become truly engaged, perform better, and become more productive?
The Gallup Organization estimates that lack of employee engagement costs the U.S. economy between $450 billion and $550 billion each year. Yet incredibly, most employee engagement issues can be solved quite simply with better communication between managers and staff.
Unfortunately, most managers don't talk to their staff enough, don't know what to talk about or don't know how to have the necessary conversations to motivate, drive performance and increase engagement. They lack tools to foster the kind of creativity, innovation and solutions-oriented work needed in today's Social Age.
Mind Reading for Managers takes you through a step-by-step process to plan, conduct and document regular, robust, FOCUSed conversations with your staff on the five topics that research shows will make the biggest difference in employee engagement: Feedback, Objectives, Career Development, Underlying Motivators, and Strengths.
Mind Reading for Managers will help you peer into employees' minds to discover what they need to create the kind of results that you and they can be proud of: a happier, more productive workplace and a more prosperous bottom line.
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Informazioni sul diritto di recesso
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Hai il diritto di recedere dal presente contratto entro 14 giorni senza fornire alcuna motivazione.
Il periodo di recesso scade dopo 14 giorni dal giorno in cui tu o una terza parte, diversa dal vettore e da te indicata, acquisisce il possesso fisico dell'ultimo bene o dell'ultimo lotto o pezzo.
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In caso di recesso dal presente contratto, ti rimborseremo tutti i pagamenti ricevuti, compresi i costi di spedizione (ad eccezione dei costi supplementari derivanti dalla tua eventuale scelta di un tipo di spedizione diverso dal tipo meno costoso di consegna standard da noi offerto).
Potremo effettuare una detrazione dal rimborso per la perdita di valore dei beni forniti, qualora tale perdita sia il risultato di una manipolazione non necessaria da parte tua.
Eseguiremo il rimborso senza indebito ritardo e non oltre 14 giorni dal giorno in cui saremo informati della tua decisione di recedere dal presente contratto.
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Dovrai rispedire i beni o consegnarli a California Books, Fort Wayne, Indiana, U.S.A., senza indebito ritardo e, in ogni caso, entro 14 giorni dal giorno in cui ci hai comunicato la tua volontà di recedere dal presente contratto. Il termine è rispettato se rispedisci i beni prima della scadenza del periodo di 14 giorni. I costi diretti della restituzione dei beni saranno a tuo carico. Sei responsabile solo della diminuzione del valore dei beni risultante da una manipolazione diversa da quella necessaria per stabilire la natura, le caratteristiche e il funzionamento dei beni stessi.
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