New Work, New Problems : Alte Werte neu entdecken - gemeinsam zu mehr Zufriedenheit in der Arbeitswelt

Lingua: tedesco

Editore: Springer VS, 2026

3658508132 / 9783658508135

Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH

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Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Mitarbeitende sind zunehmend unzufrieden. Arbeit erfüllt sie nicht mehr und auch Benefits von Unternehmen wie Boni oder Kantinenzuschüsse steigern langfristig nicht die Zufriedenheit. Stattdessen kämpfen Unternehmen mit steigenden Krankenständen und hoher Fluktuation. Für den Erfolg sind motivierte und leistungsstarke Mitarbeitende entscheidend, denn sie stellen die wertvollste Ressource für Unternehmen dar.Dieses Fachbuch beschreibt anhand des WIR-Kompasses sechs essenzielle Kernwerte Anerkennung, Chancengleichheit, Transparenz, Mitbestimmung, Wachstum und Freundlichkeit. Werte, die auf vielen Karriereseiten glänzen, im Arbeitsalltag jedoch oft missverstanden werden. Das Buch zeigt,wie stabile und gelingende Arbeitsbeziehungen zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden entstehen und zu einer besseren Zusammenarbeit und damit zu mehr Zufriedenheit in Unternehmen führen. Die Autorin vermittelt anhand von wahren Geschichten mal berührend, mal skurril Impulse zum Nachdenken und zur Selbstreflexion.Ein Buch für alle, die Arbeit nicht nur ausführen, sondern gemeinsam auf Augenhöhe und mit Blick auf eine bessere Version von New Work gestalten wollen.…

Codice articolo 9783658508135

Titolo
New Work, New Problems : Alte Werte neu entdecken - gemeinsam zu mehr Zufriedenheit in der Arbeitswelt
Autore
Ann-Katrin Eckert
Editore
Springer VS
Anno di pubblicazione
2026
Condizione
Neu
Rilegatura
Taschenbuch
Lingua
tedesco
ISBN 10
3658508132
ISBN 13
9783658508135
Peso dell'articolo
167 grammi
Dimensioni
210x148x7 mm

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Einbeck, Germania

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