Organizational Behaviour : Performance Management in Practice
Lingua: inglese
Editore: Taylor & Francis, Routledge Jul 2010, 2010
- Brossura
- Nuovo
Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH
Venditore AbeBooks dal 14 agosto 2006
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Neuware - This book offers a fresh and comprehensive approach to the essentials that constitute the discipline of organizational behaviour with a strong emphasis on the application of organizational behaviour and performance management in practice.It concentrates on the development of effective patterns of behaviour, values and attitudes, and relates these issues to effective organization performance in times of organizational and environmental change and turbulence. The book is divided into four parts, providing a clear structure for the study of the subject:Part One: The context of organizational behaviourPart Two: The disciplines of organizational behaviour Part Three: Organizational behaviour in practicePart Four: Organizational behaviour - expertise and application Organizational Behaviour is packed with references to current topics, practical examples and case studies from large corporations from around the world, including Ryanair, The Body Shop and RBS. This book covers examples of both good and bad practice, making it an interesting and unique introduction to the study of organizational behaviour.…
Codice articolo 9780415481434
- Titolo
- Organizational Behaviour : Performance Management in Practice
- Autore
- Richard Pettinger
- Editore
- Taylor & Francis, Routledge Jul 2010
- Anno di pubblicazione
- 2010
- Condizione
- Neu
- Rilegatura
- Taschenbuch
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 0415481430
- ISBN 13
- 9780415481434
- Peso dell'articolo
- 1172 grammi
- Dimensioni
- 246x197x37 mm
This book offers a fresh and comprehensive approach to the essentials that constitute the discipline of organizational behaviour with a strong emphasis on the application of organizational behaviour and performance management in practice.
It concentrates on the development of effective patterns of behaviour, values and attitudes, and relates these issues to effective organization performance in times of organizational and environmental change and turbulence. The book is divided into four parts, providing a clear structure for the study of the subject:
- Part One: The context of organizational behaviour
- Part Two: The disciplines of organizational behaviour
- Part Three: Organizational behaviour in practice
- Part Four: Organizational behaviour – expertise and application
Organizational Behaviour is packed with references to current topics, practical examples and case studies from large corporations from around the world, including Ryanair, The Body Shop and RBS. This book covers examples of both good and bad practice, making it an interesting and unique introduction to the study of organizational behaviour.
"Riassunto" può appartenere a un’altra edizione di questo titolo.
Informazioni sull’autore
Richard Pettinger is Principal Teaching Fellow and Reader in Management Education at University College London, where he is also Director of the undergraduate Information Management for Business programme. He also continues to consult with organizations in all sectors.
"Descrizione articolo" può appartenere a un’altra edizione di questo titolo.
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