Paperback. Michael D. Watkins ofrece estrategias comprobadas para vencer los desafios de las transiciones, sin importar en que parte de su carrera se encuentre. Watkins, un destacado experto en transiciones de liderazgo y asesor de lideres senior en todo tipo de organizaciones, tambien aborda el panorama profesional cada vez mas exigente de hoy en dia, en el que los gerentes se enfrentan no solo a transiciones mas frecuentes, sino tambien a expectativas mas abrumadoras una vez que se incorporan a sus nuevos puestos de trabajo, ya sea que este comenzando un nuevo trabajo, sea que lo asciendan desde el interior, se embarque en una mision en el extranjero o sea que le asignen un puesto de director ejecutivo (CEO), la forma en la que gestione la transicion determinara si tiene exito o fracasara. Michael D. Watkins offers proven strategies for conquering the challenges of transitions--no matter where you are in your career. Watkins, a noted expert on leadership transitions and adviser to senior leaders in all types of organizations, also addresses today's increasingly demanding professional landscape, where managers face not only more frequent transitions but also steeper expectations once they step into their new jobs.Whether you're starting a new job, being promoted from within, embarking on an overseas assignment, or being tapped as CEO, how you manage your transition will determine whether you succeed or fail. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.

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Dati bibliografici

Titolo: Los Primeros 90 Das (the First 90 Days, Updated and Expanded Edition Spanish Edition) (Paperback)
Editore: Reverte Management International
Data di pubblicazione: 2017
Lingua: Spagnolo
ISBN 10: 8494606611
ISBN 13: 9788494606618
Rilegatura: Paperback
Condizione: new

Descrizione articolo

Riassunto

M�s de 1.500.000 ejemplares vendidos.

Uno de los 100 libros de empresa m�s vendidos de todos los tiempos.

"Los primeros 90 d�as" se ha convertido en el recurso que utiliza cualquiera que haya sido promocionado, se haya incorporado a una nueva compa��a o haya asumido una nueva funci�n profesional.

Desde su publicaci�n original en el a�o 2003, cientos de miles de l�deres han confiado en esta gu�a cl�sica para que les ayudara a navegar y dominar los puntos clave de las transiciones. Ahora, en esta nueva edici�n, el internacionalmente reconocido experto en transiciones de liderazgo, Michael D. Watkins, ha adaptado su poderosa estrategia al panorama actual, en el que las exigencias son altas y las transiciones cada vez m�s frecuentes.

Clara, concisa, sumamente pr�ctica, y ahora redise�ada, esta edici�n de "Los primeros 90" d�as incluye herramientas nuevas, gr�ficos actualizados y comentarios esclarecedores, convirti�ndola en una gu�a m�s �til que nunca.

Rese�as:

"Su conocimiento e investigaci�n han ayudado a muchas personas a incorporarse exitosamente a sus nuevos puestos." - Forbes.com
"Watkins se ha basado en una premisa bastante prosaica (la primera impresi�n es lo que cuenta) y ha construido alrededor de ella un manual de referencia en el mundo de los negocios, particularmente en estos tiempos de cambio y transici�n." - Idealog (New Zeland)

"Una valiosa y �til contribuci�n a las lecturas sobre estudios de liderazgo". - Choice Magazine

"Los Primeros 90 D�as es una magn�fica herramienta para cualquier coach ejecutivo y, por supuesto, para cualquier ejecutivo sin experiencia. Lo recomiendo encarecidamente". - Coaching Today

"Los Primeros 90 D�as y su complemento digital sirven como recursos valiosos para los l�deres que se disponen a asumir un nuevo rol, cuando las primeras impresiones son tan importantes y cada palabra o acci�n puede inclinar la balanza de la opini�n p�blica". - Revista T + D (American Society for Training & Desarrollo)

"Ninguna empresa deber�a prescindir de esta edici�n ampliada". - Midwest Book Review

"Cualquier persona que obtenga un nuevo trabajo o aspire a promocionar a un nuevo puesto, puede utilizar este libro para ser m�s efectivo en sus primeros 3 meses ... No hay duda de que [ Los primeros 90 d�as ] tiene un valor inestimable y seguir� siendo popular y �til durante muchos a�os". - 800 CEO READ

" ... repleto de herramientas pr�cticas sobre c�mo navegar con �xito a trav�s de nuevos escenarios". GuruFocus.com

"En su libro fundamental Los Primeros 90 D�as, Michael Watkins aconseja que, como l�der, en los primeros 90 d�as de su nuevo rol de liderazgo, Ud. debe promocionarse, acelerar su aprendizaje, adaptar su estrategia a la nueva coyunutura y crear alianzas". - FastCompany.com

"Una gu�a excelente". - Globe & Mail

Informazioni sugli autori

Profesor de Liderazgo y Cambio Organizacional en la Escuela de Negocios IMD de Lausana. Anteriormente fue profesor en INSEAD, Harvard Business School y Harvard Kennedy School of Government.
En los �ltimos 20 a�os ha acompa�ado a l�deres de organizaciones, tanto del sector p�blico como privado, en su transici�n a nuevos cargos, la transformaci�n de sus organizaciones y la creaci�n de su legado.
En 2003 public� The First 90 Days: Critical Success Strategies for New Leaders at all Levels, considerado por The Economist como "la Biblia del proceso de transici�n".
Es autor o coautor de otros 11 libros y numerosos art�culos sobre liderazgo y negociaci�n, publicados en medios del prestigio de la revista Harvard Business Review.

Harvard Business Review es sin lugar a dudas la referencia m�s influyente en el sector editorial en temas de gesti�n y desarrollo de personas y de organizaciones. En sus publicaciones participan investigadores de reconocimiento y prestigio internacional, lo que hace que su cat�logo incluya una gran cantidad de obras que se han convertido en best-sellers traducidos a m�ltiples idiomas.

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