AI in Talent Development: Capitalize on the AI Revolution to Transform the Way You Work, Learn, and Live
Lingua: inglese
Editore: Association for Talent Development, 2021
- Brossura
- Usato

Da: World of Books Inc, Montgomery, IL, U.S.A.World of Books Inc
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Describes the benefits, uses, and risks of AI technology and offers tools to strengthen and enhance learning and performance programs. In layman's terms, Margie Meacham demonstrates how we can free time by employing a useful robot assistant, create a chatbot for specific tasks, and build personalized coaching tools from AI-processed big data.
Codice articolo CIN1950496317G
- Titolo
- AI in Talent Development: Capitalize on the AI Revolution to Transform the Way You Work, Learn, and Live
- Autore
- Margie Meacham
- Editore
- Association for Talent Development
- Anno di pubblicazione
- 2021
- Condizione
- Good
- Rilegatura
- Paperback
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 1950496317
- ISBN 13
- 9781950496310
From agriculture to transportation, entertainment to medicine, and banking to social media, artificial intelligence (AI) is changing how humans do practically everything. We experience AI in our daily lives through our fitness trackers, home digital assistant systems, and curated news services, to name a few examples. For talent development, this is no different.
The fields of artificial intelligence and talent development have been on a collision course for decades, and their convergence has already occurred. It has just taken many in our profession some time to recognize this fact. On the horizon, AI-powered innovations are transforming the workplace and the role of the talent development professional, affecting recruiting to training to compensation. As such, there are actions TD professionals should take now to prepare ourselves and our organizations for the evolving AI revolution.
In AI in Talent Development, Margie Meacham describes the benefits, uses, and risks of AI technology and offers practical tools to strengthen and enhance learning and performance programs. In layman’s terms, Meacham demonstrates how we can free time for ourselves by employing a useful robot “assistant,” create a chatbot for specific tasks (such as a new manager bot, a sales coach bot, or new employee onboarding bot), and build personalized coaching tools from AI-processed big data. She concludes each of the six chapters with helpful tips and includes a resource guide with planning tools, templates, and worksheets.
Meacham dispels fear of AI’s black box—the term used to describe its unknowability and opacity—and points out ways AI can help us be better at creativity and critical thinking, what we humans do best.
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Informazioni sull’autore
She first became interested in the brain when she went with undiagnosed dyslexia as a child. Although she struggled in the early grades, she eventually taught herself how to overcome the challenge of a slight learning disability and became her high school valedictorian, graduated magna cum laude from Centenary University, and earned her master's degree in education from Capella University with a 4.0.
Meacham started her professional career in high-tech sales, and when she was promoted to director of training, she discovered her passion for teaching and helping people learn. She became one of the first corporate trainers to use video conferencing and e-learning and started her own consulting company from there. Today she consults for many organizations, helping them design learning experiences that will form new neural connections and marry neuroscience theory with practice.
“I believe we are on the verge of so many wonderful discoveries about how we learn. Understanding what happens in the brain is making us better leaders, teachers, parents, and employees. We have no limits to what we can accomplish with our wonderful brains— the best survival machines ever built.”
—Margie Meacham
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