Tools & Techniques of Employee Benefit and Retirement Planning
Leimberg, Stephan; Stenken, Joseph F.; McFadden, John J.
Lingua: inglese
Editore: The National Underwriter Company, 2021
- Brossura
- Usato

Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno UnitoGreatBookPricesUK
Venditore AbeBooks dal 28 gennaio 2020
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- Titolo
- Tools & Techniques of Employee Benefit and Retirement Planning
- Autore
- Leimberg, Stephan; Stenken, Joseph F.; McFadden, John J.
- Editore
- The National Underwriter Company
- Anno di pubblicazione
- 2021
- Condizione
- good
- Rilegatura
- Brossura
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 1954096054
- ISBN 13
- 9781954096059
Explore all aspects of employee compensation and benefits with The Tools & Techniques of Employee Benefit and Retirement Planning. This must-have resource provides real-world examples of compensation options, healthcare, life insurance strategies, and fringe benefits to help you understand the important and sometimes unexpected consequences of different planning approaches. Each approach is explained in clear, easy-to-understand language that takes you through the legal and regulatory requirements for instituting and maintaining benefits while also explaining the tax consequences of different approaches. This comprehensive resource:
- Describes all aspects of employee benefits planning,
- Contains detailed discussions surrounding the relevant planning considerations, regulatory requirements, and tax consequences for each topic,
- Includes benefits that can be used for all types of employees, including full- and part-time employees, entry- and mid-level employees, temporary employees, and executives,
- Explains both qualified and unqualified benefits,
- Outlines both immediate and deferred compensation strategies, and
- Describes important regulatory and tax considerations for employee benefits such as healthcare, employer-provided life insurance, and retirement plans.
For those looking to learn more on employee benefits and retirement planning, this book additionally provides detailed source material references to serve as jumping-off points for conducting deeper research.
New in the 17th Edition:
- A new chapter on COVID-19 related tax changes for employee benefit plans
- Updates resulting from the SECURE Act
- Employee retention credit under the CARES Act
- New details on use and rollover of medical and dependent care FSA plans
- Updated ERISA compliance and reporting requirements, including Form 5500 information
- Updated tax information, including the new 2021 COVID-19 stimulus and CAA bills
Topics Covered:
- Cash and equity compensation
- Deferred compensation, including qualified retirement plans
- Health insurance planning
- Short and long term disability
- Life insurance for employees, owners, and officers
- Employee benefit ethics and compliance issues
- Defined contribution and defined benefit plans
- And more! See the “Table of Contents” section for a full list of topics
As with all the resources in the highly acclaimed Leimberg Library, every area covered in this book is accompanied by the tools, techniques, practice tips, and examples you can use to help your clients successfully navigate the complex course of employee benefit and retirement planning and confidently meet their needs.
"Riassunto" può appartenere a un’altra edizione di questo titolo.
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Woodford Green, Regno Unito
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Woodford Green, Regno Unito IG8 8HD
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Diritto di recesso
Se sei un consumatore puoi recedere dal contratto in conformità con quanto segue. Per Consumatore si intende qualsiasi persona fisica che agisce per scopi estranei alla propria attività commerciale, imprenditoriale, artigianale o professionale.
Informazioni sul diritto di recesso
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Hai il diritto di recedere dal presente contratto entro 14 giorni senza fornire alcuna motivazione.
Il periodo di recesso scade dopo 14 giorni dal giorno in cui tu o una terza parte, diversa dal vettore e da te indicata, acquisisce il possesso fisico dell'ultimo bene o dell'ultimo lotto o pezzo.
Per esercitare il diritto di recesso, compila e invia elettronicamente una dichiarazione esplicita sul nostro sito Web, alla voce “I miei acquisti” nella sezione “Mio account”. Ti comunicheremo senza indugio una conferma di ricezione di tale recesso su un supporto durevole (ad es. via e-mail).
Per rispettare il termine di recesso, è sufficiente inviare la comunicazione relativa all'esercizio del diritto di recesso prima della scadenza del periodo di recesso stesso.
Effetti del recesso
In caso di recesso dal presente contratto, ti rimborseremo tutti i pagamenti ricevuti, compresi i costi di spedizione (ad eccezione dei costi supplementari derivanti dalla tua eventuale scelta di un tipo di spedizione diverso dal tipo meno costoso di consegna standard da noi offerto).
Potremo effettuare una detrazione dal rimborso per la perdita di valore dei beni forniti, qualora tale perdita sia il risultato di una manipolazione non necessaria da parte tua.
Eseguiremo il rimborso senza indebito ritardo e non oltre 14 giorni dal giorno in cui saremo informati della tua decisione di recedere dal presente contratto.
Il rimborso sarà effettuato utilizzando lo stesso mezzo di pagamento da te usato per la transazione iniziale, salvo che tu non abbia espressamente concordato altrimenti; in ogni caso, non dovrai sostenere alcun costo quale conseguenza di tale rimborso.
Possiamo trattenere il rimborso finché non avremo ricevuto i beni oppure finché non avrai fornito la prova di averli rispediti, a seconda di quale condizione si verifichi per prima.
Dovrai rispedire i beni o consegnarli a GreatBookPricesUK, Castle Donington, Derby, United Kingdom, senza indebito ritardo e, in ogni caso, entro 14 giorni dal giorno in cui ci hai comunicato la tua volontà di recedere dal presente contratto. Il termine è rispettato se rispedisci i beni prima della scadenza del periodo di 14 giorni. I costi diretti della restituzione dei beni saranno a tuo carico. Sei responsabile solo della diminuzione del valore dei beni risultante da una manipolazione diversa da quella necessaria per stabilire la natura, le caratteristiche e il funzionamento dei beni stessi.
Eccezioni al diritto di recesso
Il diritto di recesso non si applica a:
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- La fornitura di contenuto digitale non fornito su un supporto materiale (ad es. su un CD o DVD), se al momento dell'invio dell'ordine hai accettato l'inizio dell'esecuzione e hai riconosciuto che non avresti potuto recedere una volta iniziata l'esecuzione.
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