The Trusted Learning Advisor
Keith Keating
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Aggiungere al carrelloWINNER: getAbstract International Book Award 2024 - Readers' Choice - Learning ImpactWINNER: Goody Business Book Awards 2023 - Leadership - HR and Employee DevelopmentFINALIST: International Book Awards 2024 - Business: Management and LeadershipDISTINGUISHED FAVORITE: NYC Big Book Awards 2024 - Business: GeneralDISTINGUISHED FAVORITE: Independent Press Award 2025 - Business: GeneralFINALIST: 2025 Next Generation Indie Book Awards - BusinessHow can I make learning part of the overall company strategy? How do I convince key stakeholders of the value of LandD? How can I develop a proactive approach to LandD rather than reactive? LandD professionals can achieve all these things and more by becoming a trusted learning advisor rather than an order taker. The Trusted Learning Advisor is full of practical tips, tools, and case studies outlining the path learning practitioners need to follow to transform from order takers into strategic consultative business partners.This essential guide includes strategies for developing skills needed to build trust and relationships with stakeholders, practical advice on connecting the learning strategy to business strategy, and communicating all of this to the organization. It also has additional support on critical thinking, communication and influencing skills as well as advice on how to master a growth mindset. Written by an author with over 20 years' experience in the industry, locate the skills that are needed by LandD professionals to become strategic consultive partners by driving value for organizations and unlocking potential. This is crucial reading for all LandD practitioners looking to develop their role as well as positively impact lives through the power of learning and adding true value to the organization.
Codice articolo LU-9781398612457
How can I make learning part of the overall company strategy? How do I convince key stakeholders of the value of L&D? How can I develop a proactive approach to L&D rather than reactive?
L&D professionals can achieve all these things and more by becoming a trusted learning advisor. Written by an author with over 20 years' experience in the industry, this book explains what skills are needed by L&D professionals to become strategic partners to the business. Full of practical tips, tools and advice, The Trusted Learning Advisor covers everything from identifying the maturity level of an organization and connecting learning to the business strategy through to measuring the value of learning and communicating this impact to the organization. There is also extensive discussion of the key skills needed to be a trusted learning advisor and practical advice on how to develop them. These skills include evidence-based research, evaluation of learning, facilitation, virtual learning, digital and technology skills as well as data-driven analysis and decision making.
This essential guide also includes additional support on critical thinking, communication and influencing skills as well as advice on how to master a growth mindset. Full of examples, tips and global case studies from companies including HSBC, General Motors, Walgreens and Hearst Magazines, this is crucial reading for all L&D practitioners looking to develop their role as a strategic business partner and add true value to the organization.
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Informazioni sul diritto di recesso
Diritto legale di recesso
Hai il diritto di recedere dal presente contratto entro 14 giorni senza fornire alcuna motivazione.
Il periodo di recesso scade dopo 14 giorni dal giorno in cui tu o una terza parte, diversa dal vettore e da te indicata, acquisisce il possesso fisico dell'ultimo bene o dell'ultimo lotto o pezzo.
Per esercitare il diritto di recesso, compila e invia elettronicamente una dichiarazione esplicita sul nostro sito Web, alla voce “I miei acquisti” nella sezione “Mio account”. Ti comunicheremo senza indugio una conferma di ricezione di tale recesso su un supporto durevole (ad es. via e-mail).
Per rispettare il termine di recesso, è sufficiente inviare la comunicazione relativa all'esercizio del diritto di recesso prima della scadenza del periodo di recesso stesso.
Effetti del recesso
In caso di recesso dal presente contratto, ti rimborseremo tutti i pagamenti ricevuti, compresi i costi di spedizione (ad eccezione dei costi supplementari derivanti dalla tua eventuale scelta di un tipo di spedizione diverso dal tipo meno costoso di consegna standard da noi offerto).
Potremo effettuare una detrazione dal rimborso per la perdita di valore dei beni forniti, qualora tale perdita sia il risultato di una manipolazione non necessaria da parte tua.
Eseguiremo il rimborso senza indebito ritardo e non oltre 14 giorni dal giorno in cui saremo informati della tua decisione di recedere dal presente contratto.
Il rimborso sarà effettuato utilizzando lo stesso mezzo di pagamento da te usato per la transazione iniziale, salvo che tu non abbia espressamente concordato altrimenti; in ogni caso, non dovrai sostenere alcun costo quale conseguenza di tale rimborso.
Possiamo trattenere il rimborso finché non avremo ricevuto i beni oppure finché non avrai fornito la prova di averli rispediti, a seconda di quale condizione si verifichi per prima.
Dovrai rispedire i beni o consegnarli a Rarewaves USA, Coral Springs, Florida, U.S.A., senza indebito ritardo e, in ogni caso, entro 14 giorni dal giorno in cui ci hai comunicato la tua volontà di recedere dal presente contratto. Il termine è rispettato se rispedisci i beni prima della scadenza del periodo di 14 giorni. I costi diretti della restituzione dei beni saranno a tuo carico. Sei responsabile solo della diminuzione del valore dei beni risultante da una manipolazione diversa da quella necessaria per stabilire la natura, le caratteristiche e il funzionamento dei beni stessi.
Eccezioni al diritto di recesso
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