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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Better World Books: West, Reno, NV, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Prima edizione
Condizione: Good. 1st Edition. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Paperback. Condizione: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Better World Books, Mishawaka, IN, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Prima edizione
Condizione: Very Good. 1st Edition. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Attitudes in and Around Organizations
Libro 5 di 21: Foundations for Organizational ScienceLingua: Inglese
Editore: SAGE Publications, Incorporated, 1998
ISBN 10: 0761900977 ISBN 13: 9780761900979
Da: Better World Books, Mishawaka, IN, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: Very Good. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Attitudes in and Around Organizations
Libro 5 di 21: Foundations for Organizational ScienceLingua: Inglese
Editore: SAGE Publications, Incorporated, 1998
ISBN 10: 0761900977 ISBN 13: 9780761900979
Da: Better World Books Ltd, Dunfermline, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 5,44
Spedizione EUR 5,74
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Very Good. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Attitudes in and Around Organizations
Libro 5 di 21: Foundations for Organizational ScienceLingua: Inglese
Editore: SAGE Publications, Incorporated, 1998
ISBN 10: 0761900977 ISBN 13: 9780761900979
Da: Better World Books Ltd, Dunfermline, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 5,44
Spedizione EUR 5,74
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Good. Former library copy. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Better World Books Ltd, Dunfermline, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Prima edizione
EUR 6,07
Spedizione EUR 5,74
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Good. 1st Edition. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Better World Books Ltd, Dunfermline, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Prima edizione
EUR 6,07
Spedizione EUR 5,74
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Very Good. 1st Edition. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Better World Books Ltd, Dunfermline, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Prima edizione
EUR 6,07
Spedizione EUR 5,74
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Good. 1st Edition. Former library copy. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Managing Smart: A No-Gimmick Handbook of Management Techniques That Work
Da: Mark Henderson, Overland Park, KS, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
Hardcover. Condizione: Near Fine. Condizione sovraccoperta: Near Fine. Book.
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paperback. Condizione: Very Good. Connecting readers with great books since 1972! Used books may not include companion materials, and may have some shelf wear or limited writing. We ship orders daily and Customer Service is our top priority!
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Attitudes In and Around Organizations (Foundations for Organizational Science)
Libro 5 di 21: Foundations for Organizational ScienceDa: Reuseabook, Gloucester, GLOS, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 5,44
Spedizione EUR 11,48
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Used; Very Good. Dispatched, from the UK, within 48 hours of ordering. Though second-hand, the book is still in very good shape. Minimal signs of usage may include very minor creasing on the cover or on the spine.
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Managing Smart A No-Gimmick Handbook of Management Techniques That Work
Da: True Oak Books, Highland, NY, U.S.A.
Membro dell'associazione: IOBA
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Prima edizione
Hardcover. Condizione: Good+. Condizione sovraccoperta: No Dust Jacket. First Edition; First Printing. Ex-Library copy with usual identifiers. Great overall condition. Light wear. No major blemishes. No writing on text pages. ; - We offer free returns for any reason and respond promptly to all inquiries. Your order will be packaged with care and ship on the same or next business day. Buy with confidence.
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Task Design and Employee Motivation
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 7,45
Spedizione EUR 9,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBroschiert. Condizione: Gut. 151 Seiten; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten Bibliothek und kann die entsprechenden Kennzeichnungen aufweisen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. In ENGLISCHER Sprache. Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 225.
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Attitudes in and Around Organizations (Foundations for Organizational Science)
Libro 5 di 21: Foundations for Organizational ScienceEUR 4,35
Spedizione EUR 15,62
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Good. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. In good all round condition. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,550grams, ISBN:9780761900979.
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Attitudes in and Around Organizations
Libro 5 di 21: Foundations for Organizational ScienceDa: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Hardcover. Condizione: Very Good. No Jacket. Former library book; May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Managing organizational behavior
Da: Robinson Street Books, IOBA, Binghamton, NY, U.S.A.
Membro dell'associazione: IOBA
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
Hardcover. Condizione: Very Good. Prompt Shipment, shipped in Boxes, Tracking PROVIDEDGood clean copy no dust jacket. later printing.
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Diversity at Work (Cambridge Companions to Management)
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
EUR 5,97
Spedizione EUR 15,62
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Fair. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. Book contains pencil markings. In fair condition, suitable as a study copy. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,700grams, ISBN:9780521677639.
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Cambridge Companions to Management: Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
EUR 4,13
Spedizione EUR 20,99
Spedito da Repubblica Ceca a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloSoftcover. Condizione: Fine. Leichte Rillen / Abschürfungen / Risse / Knicke. What effects do racism, sexism and other forms of discrimination have on the functioning of organizations? Is there a way of managing organizations such that we can benefit both the members of traditionally disadvantaged groups and the organizations in which they work? Discrimination on the basis of race or gender, whether implicit or explicit, is still commonplace in many organizations. Organizational scholars have long been aware that diversity leads to dysfunctional individual, group, and organizational outcomes. What is not well understood is precisely when and why such negative outcomes occur. In Diversity at Work, leading scholars in psychology, sociology, and management address these issues by presenting innovative theoretical ways of thinking about diversity in organizations. With each contribution challenging existing approaches to the study of organizational diversity, the book sets a demanding agenda for those seeking to create equality in the workplace.
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The Review of the Pre-Raphaelite Society Spring 1999 Volume VII, No.1 / Iris Graham "Arthur Hughes: A Brief Summary of His Life and Work" / Jan Marsh "Christina Rossetti's'Coast Nightmare': a Note" / Paul Barlow "Millais's Later Work: The Decline or Evolution of an Artist?" (SL#88)
Editore: The Pre-Raphaelite Society, 1999
Rivista / Giornale
EUR 5,91
Spedizione EUR 12,63
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloSoft cover. Condizione: Very Good. 28 pages. Illustrated. Iris Graham "Arthur Hughes: A Brief Summary of His Life and Work" / Jan Marsh "Christina Rossetti's'Coast Nightmare': a Note" / Paul Barlow "Millais's Later Work: The Decline or Evolution of an Artist?" (BT#38).
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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Majestic Books, Hounslow, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 24,94
Spedizione EUR 7,46
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. pp. 388 3 Illus.
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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press CUP, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
Condizione: New. pp. 388 Index.
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Diversity at Work
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Germania
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 24,00
Spedizione EUR 9,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. pp. 388.
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DIVERSITY AT WORK (CAMBRIDGE COMPANIONS TO MANAGEMENT)
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Basi6 International, Irving, TX, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: Brand New. New. US edition. Expediting shipping for all USA and Europe orders excluding PO Box. Excellent Customer Service.
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DIVERSITY AT WORK (CAMBRIDGE COMPANIONS TO MANAGEMENT)
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2008
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Romtrade Corp., STERLING HEIGHTS, MI, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: New. This is a Brand-new US Edition. This Item may be shipped from US or any other country as we have multiple locations worldwide.
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Diseño de tareas y motivación del personal.
Da: Espacio Logopédico, Barcelona, B, Spagna
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 8,51
Spedizione EUR 23,00
Spedito da Spagna a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloTapa blanda. Condizione: New. En este libro los autores se ocupan, básicamente, de mostrar el papel que juega el rediseño del trabajo en el aumento de la motivación y en la elevación de los niveles de desempeño. Libro.
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Diversity at Work (Cambridge Companions to Management)
Libro 1 di 15: Cambridge Companions to ManagementLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2012
ISBN 10: 0521677637 ISBN 13: 9780521677639
Da: Orbiting Books, Hereford, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 24,47
Spedizione EUR 13,78
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrellopaperback. Condizione: Fine. Unread, crease to bottom right hand side of front cover Appears unread, may have minor superficial marking. Next day dispatch from the UK (Mon-Fri). Please contact us with any queries.
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Psychology of Work : Theoretically Based Empirical Research
Libro 10 di 41: Organization and Management SeriesDa: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: As New. Unread book in perfect condition.
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The Academy of Management Annals: Volume 1
Lingua: Inglese
Editore: Lawrence Erlbaum Assoc Inc, 2007
ISBN 10: 080586220X ISBN 13: 9780805862201
Da: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 16,49
Spedizione EUR 24,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloGebundene Ausgabe. Condizione: Sehr gut. 738 Seiten ex Library Book aus einer wissenschaftlichen Bibliothek Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 1109.
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The Academy of Management Annals: Volume 1
Lingua: Inglese
Editore: Lawrence Erlbaum Assoc Inc, 2008
ISBN 10: 080586220X ISBN 13: 9780805862201
Da: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 16,49
Spedizione EUR 24,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloGebundene Ausgabe. Condizione: Sehr gut. 738 Seiten ex Library Book aus einer wissenschaftlichen Bibliothek Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 1109.
