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  • Lingua: Inglese

    Editore: John Wiley & Sons Inc, 2004

    0787972185 / 9780787972189

    • Rilegato

    Da: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, IrlandaKennys Bookshop and Art Galleries Ltd.

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    Condizione: New. Offers ten guidelines to help key employees and knowledge workers influence upper management. This book demonstrates the best way to move ideas through an organization; outlines the principles that facilitate knowledge management; explains how people learn on the job; and discusses how larger organizations can leverage their "bigness". Editor(s): Goldsmith, Marshall; Morgan, Howard; Ogg, Alexander J. Series: J-B Leader to Leader Institute/PF Drucker Foundation. Num Pages: 384 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 160 x 236 x 36. Weight in Grams: 786. . 2004. . . . .…

  • Lingua: Inglese

    Editore: John Wiley & Sons Inc, 2004

    0787972185 / 9780787972189

    • Rilegato

    Da: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Regno UnitoTHE SAINT BOOKSTORE

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  • Lingua: Inglese

    Editore: John Wiley & Sons Inc, 2004

    0787972185 / 9780787972189

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    Da: Kennys Bookstore, Olney, MD, U.S.A.Kennys Bookstore

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    Condizione: New. Offers ten guidelines to help key employees and knowledge workers influence upper management. This book demonstrates the best way to move ideas through an organization; outlines the principles that facilitate knowledge management; explains how people learn on the job; and discusses how larger organizations can leverage their "bigness". Editor(s): Goldsmith, Marshall; Morgan, Howard; Ogg, Alexander J. Series: J-B Leader to Leader Institute/PF Drucker Foundation. Num Pages: 384 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 160 x 236 x 36. Weight in Grams: 786. . 2004. . . . . Books ship from the US and Ireland.…