managerseminare verlag (181 risultati)

165 x 238 mm. Condizione: Gut. 128 Seiten Softcover. Vorder- und Rückendeckel leicht angestaubt. Vorderdeckel leicht aufgebogen. Aud dem Titelblatt mit einem Adressaufkleber. Kopfschnitt leicht angestaubt. Mit schwarz/weiß Abbildungen im Text. Teilweise ganz- und doppelseitig. Innen sauberer, sehr guter Zustand. B07-01-02B|L20 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 222 2., erweiterte und vollkommen überarbeitete Auflage.

Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

Condizione: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.

Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

Condizione: Gut. sehr guter Zustand, broschiert, h4, P.

Condizione: as new. Wie neu/Like new.

Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

Condizione: As New. Unread book in perfect condition.

gebundene Ausgabe. Condizione: Gut. 272 Seiten; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber und kann entsprechende Merkmale aufweisen (Rückenschild, Instituts-Stempel.). Neben dem oben aufgeführten Aufsatz befinden sich auch weitere Beiträge auch anderer Autoren in dem Werk. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 645.

Condizione: New.

Buch. Condizione: Neu. Neuware -Mobil und handlich - der PocketGuide Business-Aufsteller ist der ideale Begleiter für Berater und Coachs und führt Sie durch alle Phasen einer systemischen Aufstellung. Einfach auffächern, rasch die gewünschte Intervention oder das passende Aufstellungsformat nachschlagen und sofort weitermachen. Das entlastet die Vorbereitung und auch die Anleitung während der Aufstellung und verschafft das gute Gefühl, nichts zu vergessen. Auf jeder Einzelkarte ist ein relevanter Punkt einer Business-Aufstellung behandelt. Auf der Rückseite finden Sie weiterführende Anleitungen, Erläuterungen, Aufsteller-Tipps. Inhalte: Grundsätzliches zu Business-Aufstellungen \* Die Rollen in der Business-Aufstellung \* Die Rolle der Business-Aufsteller \* Das Aufstellungs-Vorgespräch \* Das Finden der Aufstellungs-Elemente \* Das Briefing der Repräsentanten \* Das Aufstellen der Repräsentanten \* Die Befragung der Repräsentanten \* Die Befragung des Anliegen-Gebers \* Die Stellungsarbeit \* Die Prozessarbeit \* Das Lösungsbild integrieren \* Der Aufstellungs-Abschluss \* Das Notfall-Set für Business-Aufsteller 180 pp. Deutsch.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Im Job zielstrebiger werden, privat und beruflich gut sortiert sein, Ausgeglichenheit erreichen - lass deine Vorhaben jetzt Wirklichkeit werden! Dieser kreative Planer unterstützt dich dabei. Mit der Bullet-Journal-Methode überblickst du all deine Termine und To-dos. Dazu bekommst du umfangreiche Hilfe, mit der du deine Ziele verbindlich festlegst, sie in kleinen Schritten in deinen Alltag einbaust und immer im Auge behältst. Jeden Schritt trägst du in deinem Bullet Journal kreativ ein und machst das Journal zu deinem persönlichen Ermöglicher. So kannst du später zurückblättern und wie bei einem Tagebuch auf deinen Weg zurückblicken. Die vielen nützlichen Hilfestellungen sind online ausführlich und mit Beispielen erklärt. Per QR-Code und Link erreichst du blitzschnell alle Ausfüllhilfen, wenn du sie brauchst. Die wichtigsten Elemente des handlichen Planers sind illustriert. Du fängst also nicht mit völlig leeren Seiten an, hast aber viel Platz, kreativ zu werden. 5 Gründe für das Bullet Journal: - Ich verfolge ein besonderes Ziel - Ich suche einen Planer, der mir mehr bietet als leere Seiten - Ich suche ein individuelles Geschenk - Ich habe etwas Neues gelernt, und das soll Teil meines Alltags werden - Ich möchte anderen eine Umsetzungshilfe für frisch Gelerntes mitgeben 192 pp. Deutsch.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Im Job zielstrebiger werden, privat und beruflich gut sortiert sein, Ausgeglichenheit erreichen - lass deine Vorhaben jetzt Wirklichkeit werden! Dieser kreative Planer unterstützt dich dabei. Mit der Bullet-Journal-Methode überblickst du all deine Termine und To-dos. Dazu bekommst du umfangreiche Hilfe, mit der du deine Ziele verbindlich festlegst, sie in kleinen Schritten in deinen Alltag einbaust und immer im Auge behältst. Jeden Schritt trägst du in deinem Bullet Journal kreativ ein und machst das Journal zu deinem persönlichen Ermöglicher. So kannst du später zurückblättern und wie bei einem Tagebuch auf deinen Weg zurückblicken. Die vielen nützlichen Hilfestellungen sind online ausführlich und mit Beispielen erklärt. Per QR-Code und Link erreichst du blitzschnell alle Ausfüllhilfen, wenn du sie brauchst. Die wichtigsten Elemente des handlichen Planers sind illustriert. Du fängst also nicht mit völlig leeren Seiten an, hast aber viel Platz, kreativ zu werden. 5 Gründe für das Bullet Journal: - Ich verfolge ein besonderes Ziel - Ich suche einen Planer, der mir mehr bietet als leere Seiten - Ich suche ein individuelles Geschenk - Ich habe etwas Neues gelernt, und das soll Teil meines Alltags werden - Ich möchte anderen eine Umsetzungshilfe für frisch Gelerntes mitgeben 192 pp. Deutsch.

Taschenbuch. 336 Seiten; (Lager 566) DC0C49F7A23E Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500.

Condizione: As New. Unread book in perfect condition.

Condizione: Gut. Formateinband: Broschierte Ausgabe 311 S. (24 cm) 1. Aufl.; (Mit Abbildungen); Anfangs teils Textmarker-Anstreichungen, 3 Seiten an einer Ecke mit kleinem Knick markiert; sonst in gutem Zustand. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 700 [Stichwörter: ].

paperback. Condizione: Sehr gut. 304 Seiten; Zustand geprÃft. Sehr gut erhalten RH 233559 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1.

Condizione: New.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Führungskräfte üben Macht über andere aus. Sie treffen Entscheidungen, sitzen Besprechungen vor und haben den größten Gesprächsanteil. Sie vertreten Organisationen oder Teile davon nach außen. Sie präsentieren Ergebnisse, die andere erzielt haben, urteilen über Menschen und legen fest, welche Informationen sie in welcher Form weitergeben . Ja, Organisationen brauchen Entscheider, Vermittlerinnen, Mentoren, Strateginnen, Feedback-Geber, Coachs, Fachleute - aber braucht es zwingend Führungskräfte Menschen, die all die genannten Aufgaben auf sich vereinen sollen und müssen Der Autor stellt dieses nach wie vor sehr pauschale Verständnis von Führung radikal in Frage. Er plädiert dafür, diejenigen Aufgaben in Organisationen und Unternehmen in den Blick zu nehmen, die mit den eigenen Kompetenzen, Haltungen und Anliegen kompatibel sind - und somit auch den größtmöglichen Erfolg auf Veränderung versprechen. Ein Buch für Leserinnen und Leser, die nicht 'führen', sondern vielmehr 'wirken' wollen.Das Werk ist Teil der Reihe 'Leadership kompakt'. Leserinnen und Lesern stehen eine ganze Reihe buchbegleitender Arbeitsmaterialien zum Download zur Verfügung, die bei der Anwendung der Inhalte unterstützen. 136 pp. Deutsch.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Führungskräfte üben Macht über andere aus. Sie treffen Entscheidungen, sitzen Besprechungen vor und haben den größten Gesprächsanteil. Sie vertreten Organisationen oder Teile davon nach außen. Sie präsentieren Ergebnisse, die andere erzielt haben, urteilen über Menschen und legen fest, welche Informationen sie in welcher Form weitergeben . Ja, Organisationen brauchen Entscheider, Vermittlerinnen, Mentoren, Strateginnen, Feedback-Geber, Coachs, Fachleute - aber braucht es zwingend Führungskräfte Menschen, die all die genannten Aufgaben auf sich vereinen sollen und müssen Der Autor stellt dieses nach wie vor sehr pauschale Verständnis von Führung radikal in Frage. Er plädiert dafür, diejenigen Aufgaben in Organisationen und Unternehmen in den Blick zu nehmen, die mit den eigenen Kompetenzen, Haltungen und Anliegen kompatibel sind - und somit auch den größtmöglichen Erfolg auf Veränderung versprechen. Ein Buch für Leserinnen und Leser, die nicht 'führen', sondern vielmehr 'wirken' wollen.Das Werk ist Teil der Reihe 'Leadership kompakt'. Leserinnen und Lesern stehen eine ganze Reihe buchbegleitender Arbeitsmaterialien zum Download zur Verfügung, die bei der Anwendung der Inhalte unterstützen. 136 pp. Deutsch.

Condizione: Wie neu. 287 S. Innerhalb Deutschlands Versand je nach Größe/Gewicht als Großbrief bzw. Bücher- und Warensendung mit der Post oder per DHL. Rechnung mit MwSt.-Ausweis liegt jeder Lieferung bei. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 900 Taschenbuch, Maße: 24 cm x 21 cm x 3 cm.

Softcover. Condizione: Très bon. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

Softcover. Condizione: gut. Das 368 Seiten starke Buch stellt 101 praxiserprobte Methoden zur Vorbereitung, Durchführung und Evaluation von E-Learning-Seminaren vor und gibt interessante methodische und didaktische Anregungen für all jene, die planen, künftig die Möglichkeiten des Online-Lernens in ihre Seminargestaltung bzw. Lehre mit einzubeziehen. Über den methodischen Index können die passenden Methoden für individuelle E-Learning-Seminare komfortabel nachgeschlagen werden. Vorgestellt werdeno Methoden für EinsteigerInnen ins Online-LernenDarunter fallen bspw. Methoden zur Erhebung der Einstiegsvoraussetzungen der TeilnehmerInnen oder einfach umzusetzende Eisbrecher-Übungen im Diskussionsforum. o Methoden zur Begleitung von SeminarenMethodische Tipps für TrainerInnen und Lehrende, die bestimmte Phasen ihrer Seminare, Vorlesungen und Übungen für sich und ihre TeilnehmerInnen zeitlich und örtlich unabhängiger gestalten wollen. o Methoden für reine E-Learning-Seminare. Wenn Sie also nur einige organisatorische, inhaltliche oder auch prozessrelevante Phasen Ihrer Seminare online halten wollen, ist dieses Buch für Sie genau so relevant wie für jene TrainerInnen, welche neue Ideen zur Gestaltung ihrer Online-Seminare bekommen wollen. Auf der begleitenden Website zum Buch können die beschriebenen E-Learning Werkzeuge nach Belieben kostenlos ausprobiert werden. Somit ist eine sofortige Umsetzung der beschriebenen Methoden leicht möglich. Zusätzlich können sich die LeserInnen in einem von den AutorInnen moderierten Forum zu den im Buch beschrieben Methoden austauschen. Der Verlag über das Buch Ein riesiger Methoden-Fundus an pfiffigen Ideen, wie man seine Teilnehmerschaft auch virtuell in den Bann ziehen kann! Eine Fundgrube an funktionierenden Blended Learning Methoden mit Anwendungsbeispielen und Linktipps. Besonders geeignet für TrainerInnen, die sich mit der praktischen Umsetzung des viel versprechenden Themas beschäftigen und viele Praxistipps brauchen. InhalteMotivatorische Methoden, Methoden zur Verwendung von Chats, Virtuellen Klassenzimmern, Foren, Visitenkarten, Umfragen, Infoboards, Quizzes und Tests, E-Mail, Dokumenten-Container, Wiki-Webs. Die LeserInnen erhalten einen exklusiven Zugriff auf spezielle Anwendungen der Website zum Buch. Auf diese Methodensammlung können Sie immer wieder zurückgreifen. 101 e-Learning SeminarmethodenMethoden und Strategien für die Online-und Blended Learning Seminarpraxis Hartmut Häfele Kornelia Maier-Häfele Managerseminare Verlag Online-Lernen Seminargestaltung E-Learning-Seminare Trainer Virtuelles Klassenzimmer Dokumentation Blended Learning E-Learning Wirtschaft Manager Wirtschaftslehre Management ISBN-10 3-936075-07-7 / 3936075077 ISBN-13 978-3-936075-07-6 / 9783936075076 In deutscher Sprache. 368 pages. 23,8 x 16,2 x 2,2 cm Auflage: 3. neubearbeitete Auflage (15. Januar 2008).

Postkarten. Condizione: Neu. Neuware -Analogiebildende Fotokarten entfalten eine enorme Wirkung in der Arbeit mit Menschen. Sie ermöglichen Zugänge zu inneren Prozessen und zu den eigenen unbewussten Ressourcen. Dieser Kartensatz umfasst 50 metaphorisch starke Fotomotive auf strapazierfähigem Karton. Die ausgewählten Bildmotive sind in der Praxis erprobt und besonders gut im Coaching, Training, in der Aus- und Weiterbildung, Therapie und Supervision geeignet. Eine anregende Sammlung von Bildmotiven, die erfreuen, zum Nachdenken anregen, irritieren, Verborgenes aufdecken, Stimmungen sichtbar machen, Emotionen auslösen. Die Karten sind im robusten DIN-A5-Format hergestellt, edelmatt kaschiert, abgerundete Ecken sorgen für eine lange Lebensdauer. Wer nach kreativen Ideen sucht, Bildkarten wirkungsvoll und anlassgerecht einzusetzen: Passend zum Kartenset bietet die als Buch erschienene Methodensammlung 'Bildbar' 100 spannende Einsatzbeschreibungen. 50 pp. Deutsch.

Paperback. Condizione: Brand New. 266 pages. German language. 8.94x5.79x0.94 inches. In Stock.

Paperback. Condizione: Wie neu. 1. auflage. quart paperback. neuwertiges exemplar. ungelesen, wie neu; farbig illustr, klappenbroschur;212 seiten mit abbildungen.

Paperback. Condizione: New. 6. Auflage 2022.

Broschiert. Condizione: Gut. 304 Seiten Manger Seminare 2008 : Ralph Schlieper Damrich etc. - Perfect tb DE-SQ7T-KQYI Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 599.

Perfect Paperback. Condizione: Brand New. 302 pages. German language. 9.29x6.46x0.71 inches. In Stock.

Paperback. Condizione: Brand New. 375 pages. German language. 9.29x6.54x0.71 inches. In Stock.