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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 10,44
Convertire valutaEUR 2,89 per la spedizione da U.S.A. a ItaliaQuantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less 0.45.
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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 21,21
Convertire valutaEUR 10,55 per la spedizione da Regno Unito a ItaliaQuantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. In.
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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 25,37
Convertire valutaEUR 7,70 per la spedizione da U.S.A. a ItaliaQuantità: 4 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. pp. 80.
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EUR 26,34
Convertire valutaEUR 9,70 per la spedizione da Germania a ItaliaQuantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. KlappentextrnrnWhere do you find high value software performance professionals. Most people, when they think of a software performance professional, immediately think of a tester. It is worthwhile to stop and consider what is the desired outcome.
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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: Chiron Media, Wallingford, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 17,37
Convertire valutaEUR 23,46 per la spedizione da Regno Unito a ItaliaQuantità: 10 disponibili
Aggiungi al carrelloPF. Condizione: New.
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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: Big River Books, Powder Springs, GA, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 10,44
Convertire valutaEUR 64,14 per la spedizione da U.S.A. a ItaliaQuantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: good. This book is in good condition. The cover has minor creases or bends. The binding is tight and pages are intact. Some pages may have writing or highlighting.
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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: Lucky's Textbooks, Dallas, TX, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 14,15
Convertire valutaEUR 64,14 per la spedizione da U.S.A. a ItaliaQuantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New.
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EUR 11,88
Convertire valutaEUR 66,71 per la spedizione da U.S.A. a ItaliaQuantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: good. Used book in good and clean conditions. Pages and cover are intact. Limited notes marks and highlighting may be present. May show signs of normal shelf wear and bends on edges. Item may be missing CDs or access codes. May include library marks. Fast Shipping.
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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 18,84
Convertire valutaEUR 6,94 per la spedizione da Regno Unito a ItaliaQuantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback / softback. Condizione: New. This item is printed on demand. New copy - Usually dispatched within 5-9 working days 178.
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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: Majestic Books, Hounslow, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 23,77
Convertire valutaEUR 10,39 per la spedizione da Regno Unito a ItaliaQuantità: 4 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. Print on Demand pp. 80.
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Interviewing & Hiring Software Performance Test Professionals
Da: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 26,26
Convertire valutaEUR 7,95 per la spedizione da Germania a ItaliaQuantità: 4 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. PRINT ON DEMAND pp. 80.
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EUR 31,26
Convertire valutaEUR 14,99 per la spedizione da Germania a ItaliaQuantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Where do you find high value software performance professionals. Most people, when they think of a software performance professional, immediately think of a tester. It is worthwhile to stop and consider what is the desired outcome of your performance effort. Do you need to validate To tune To uncover deep architectural issues The answer will often determine the type of individual you need to solicit on the open market: An architect, an engineer, or a tester. This book is targeted at those who need to recruit, to interview, and to objectively evaluate the capabilities of different classes of performance professionals even if you do not have a mature performance testing team that can evaluate the candidate. Recruiters Interviewers Personnel Managers Organizational Contacts For Outsourced Skills Product Owners This book is for you. To enable you to accurately identify the skills you need. You will gain insight into the foundational skills shared by high value performance professionals & how to interview for these skills. This book will save you from at least one bad hire.
