9780738200736 - beyond the learning organization: creating a culture of continuous growth and development through state-of-the-art human resource practices di gilley, jerry w.; maycunich, ann (18 risultati)
- Rilegato
Da: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, U.S.A.World of Books (was SecondSale)
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Usato - Buono
EUR 4,84
Spedizione gratuitaSpedito in U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Condizione: Good. Item in good condition. Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
- Rilegato
Da: Better World Books Ltd, Dunfermline, Regno UnitoBetter World Books Ltd
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Usato - Buono
EUR 5,63
EUR 5,85 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Condizione: Good. Former library copy. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
- Rilegato
Da: Better World Books Ltd, Dunfermline, Regno UnitoBetter World Books Ltd
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Usato - Molto buono
EUR 5,63
EUR 5,85 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Condizione: Very Good. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
- Rilegato
Da: Textbooks_Source, Columbia, MO, U.S.A.Textbooks_Source
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Usato - Buono
EUR 15,86
EUR 3,49 spedizioneSpedito in U.S.A.Quantità: 15 disponibili
hardcover. Condizione: Good. Illustrated. Ships in a BOX from Central Missouri! May not include working access code. Will not include dust jacket. Has used sticker(s) and some writing or highlighting. UPS shipping for most packages, (Priority Mail for AK/HI/APO/PO Boxes).
- Rilegato
Da: GoldBooks, Denver, CO, U.S.A.GoldBooks
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 48,02
EUR 4,81 spedizioneSpedito in U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Hardcover. Condizione: new. New Copy. Customer Service Guaranteed.
- Rilegato
Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno UnitoRia Christie Collections
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 52,92
EUR 14,02 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Condizione: New. In.
- Rilegato
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno UnitoRevaluation Books
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 76,57
EUR 14,63 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Hardcover. Condizione: Brand New. 362 pages. 9.75x6.50x1.25 inches. In Stock.
- Rilegato
Da: moluna, Greven, Germaniamoluna
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 59,94
EUR 48,99 spedizioneSpedito da Germania a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Condizione: New. The next step in organizational development, showing companies how to integrate all areas of human resource practice to drive continuous learningÜber den AutorJerry W. Gilley is an associate professor in organizational and human.
- Rilegato
Da: Kennys Bookstore, Olney, MD, U.S.A.Kennys Bookstore
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 103,17
EUR 9,18 spedizioneSpedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Condizione: New. The next step in organizational development, showing companies how to integrate all areas of human resource practice to drive continuous learning Num Pages: 384 pages, Illustrations. BIC Classification: KJMV2. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 235 x 152 x 32. Weight in Grams: 468. . 2000. hardc…over. . . . . Books ship from the US and Ireland.
- Rilegato
Da: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, IrlandaKennys Bookshop and Art Galleries Ltd.
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 115,00
EUR 10,50 spedizioneSpedito da Irlanda a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Condizione: New. The next step in organizational development, showing companies how to integrate all areas of human resource practice to drive continuous learning Num Pages: 384 pages, Illustrations. BIC Classification: KJMV2. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 235 x 152 x 32. Weight in Grams: 468. . 2000. hardc…over. . . . .
- Rilegato
Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 74,04
EUR 63,20 spedizioneSpedito da Germania a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Buch. Condizione: Neu. Neuware - Beyond the Learning Organization will help executives, managers, and human resource professionals put the concepts of the 'developmental organization' into practice. Experts in the field of human resource and organizational development, Jerry W. Gilley and Ann Maycunich examine how the latest adv…ances in HR principles and practices (including recruiting, training, planning, career development, performance management, job design, and compensation and benefits) can be integrated to drive corporate renewal and growth. Ultimately, they outline a process for creating an organizational environment that is able to address a wide variety of competitive and strategic challenges, adapt to internal and external changes, and recognize and reward employees at all levels for contributing to corporate goals.
- Rilegato
- Print on Demand
Da: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Regno UnitoPBShop.store UK
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 53,45
EUR 5,88 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
HRD. Condizione: New. New Book. Delivered from our UK warehouse in 4 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
- Rilegato
- Print on Demand
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno UnitoRevaluation Books
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 51,57
EUR 14,63 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Hardcover. Condizione: Brand New. 362 pages. 9.75x6.50x1.25 inches. In Stock. This item is printed on demand.
- Rilegato
- Print on Demand
Da: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Regno UnitoTHE SAINT BOOKSTORE
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 58,34
EUR 18,79 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Hardback. Condizione: New. This item is printed on demand. New copy - Usually dispatched within 5-9 working days.
- Rilegato
- Print on Demand
Da: Majestic Books, Hounslow, Regno UnitoMajestic Books
Contatta il venditoreVenditore con 4 stelleCondizione: Nuovo
EUR 74,43
EUR 7,61 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 4 disponibili
Condizione: New. Print on Demand pp. xii + 362 Illus.
- Rilegato
- Print on Demand
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.Books Puddle
Contatta il venditoreVenditore con 4 stelleCondizione: Nuovo
EUR 79,61
EUR 3,49 spedizioneSpedito in U.S.A.Quantità: 4 disponibili
Condizione: New. Print on Demand pp. xii + 362.
- Rilegato
- Print on Demand
Da: Biblios, frankfurt am main, HESSE, GermaniaBiblios
Contatta il venditoreVenditore con 4 stelleCondizione: Nuovo
EUR 73,31
EUR 9,95 spedizioneSpedito da Germania a U.S.A.Quantità: 4 disponibili
Condizione: New. PRINT ON DEMAND pp. xii + 362.
- Rilegato
- Print on Demand
Da: CitiRetail, Stevenage, Regno UnitoCitiRetail
Contatta il venditoreVenditore con 5 stelleCondizione: Nuovo
EUR 58,46
EUR 43,31 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Hardcover. Condizione: new. Hardcover. Beyond the Learning Organization will help executives, managers, and human resource professionals put the concepts of the developmental organization" into practice. Experts in the field of human resource and organizational development, Jerry W. Gilley and Ann Maycunich examine how the lates…t advances in HR principles and practices (including recruiting, training, planning, career development, performance management, job design, and compensation and benefits) can be integrated to drive corporate renewal and growth. Ultimately, they outline a process for creating an organizational environment that is able to address a wide variety of competitive and strategic challenges, adapt to internal and external changes, and recognize and reward employees at all levels for contributing to corporate goals. Jerry W. Gilley and Ann Maycunich examine how advances in HR principles and practices (including recruiting, training, planning, career development, performance management, job design, and compensation and benefits) can be integrated to drive corporate renewal and growth. This item is printed on demand. Shipping may be from our UK warehouse or from our Australian or US warehouses, depending on stock availability.
