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9780761954989 - Managing Industrial Knowledge: Creation, Transfer and Utilization (12 risultati)
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Managing Industrial Knowledge : Creation, Transfer and Utilization
Lingua: Inglese
Editore: SAGE Publications, Limited, 2001
ISBN 10: 0761954988 ISBN 13: 9780761954989
Da: Better World Books Ltd, Dunfermline, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Prima edizione
EUR 156,04
Spedizione EUR 5,84
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
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Managing Industrial Knowledge : Creation, Transfer and Utilization
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 227,30
Spedizione EUR 2,31
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing Industrial Knowledge: Creation, Transfer and Utilization
Da: California Books, Miami, FL, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 246,17
Spedizione gratuita
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing Industrial Knowledge : Creation, Transfer and Utilization
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 242,58
Spedizione EUR 17,52
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing Industrial Knowledge : Creation, Transfer and Utilization
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 260,79
Spedizione EUR 2,31
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing Industrial Knowledge : Creation, Transfer and Utilization
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 269,10
Spedizione EUR 17,52
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: As New. Unread book in perfect condition.
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Managing Industrial Knowledge: Creation, Transfer and Utilization
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 321,91
Spedizione EUR 14,60
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloHardcover. Condizione: Brand New. 1st edition. 344 pages. 9.25x6.25x0.75 inches. In Stock.
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Managing Industrial Knowledge
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
Condizione: New. Print on Demand pp. 354.
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Managing Industrial Knowledge
Da: Majestic Books, Hounslow, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 239,95
Spedizione EUR 7,59
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 4 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. Print on Demand pp. 354 52:B&W 6.14 x 9.21in or 234 x 156mm (Royal 8vo) Case Laminate on White w/Gloss Lam.
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Managing Industrial Knowledge
Da: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Germania
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 238,78
Spedizione EUR 9,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 4 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. PRINT ON DEMAND pp. 354.
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EUR 218,09
Spedizione EUR 48,99
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Managing Industrial KnowledgeInhaltsverzeichnisPART ONE: KNOWLEDGE, CREATION AND LEADERSHIPSECI, Ba and Leadership - Ikujiro Nonaka, Ryoko Toyama and Noboru Konno A Unified Model of Dynamic Knowledge CreationStr.
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EUR 270,20
Spedizione EUR 63,48
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Managing Industrial Knowledge illuminates the complex processes at work in the creation and successful transfer of corporate knowledge. It is now generally recognized that the competitive advantages of firms depends on their ability to build, utilize and protect knowledge assets. In this volume many of the foremost international authors and pioneers of the study of knowledge in firms present their latest work and insights into organizational knowledge and innovation.The chapters in this keynote volume shed new light on the contextual factors in knowledge creation, the links between knowledge and innovation in all aspects of business life and the processes by which these may be fostered or lost in organizations.
