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Aggiungi al carrelloCondizione: New. Editor(s): Morrison, Robert F.; Adams, Jerome. Series: Applied Psychology. Num Pages: 196 pages, illustrations. BIC Classification: JNR. Category: (G) General (US: Trade); (UU) Undergraduate. Dimension: 229 x 152 x 18. Weight in Grams: 544. . 1991. 1st Edition. hardcover. . . . .
Lingua: Inglese
Editore: Lawrence Erlbaum Assoc Inc, 1991
ISBN 10: 0805809457 ISBN 13: 9780805809459
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
EUR 77,12
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Da: Kennys Bookstore, Olney, MD, U.S.A.
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Aggiungi al carrelloCondizione: New. Editor(s): Morrison, Robert F.; Adams, Jerome. Series: Applied Psychology. Num Pages: 196 pages, illustrations. BIC Classification: JNR. Category: (G) General (US: Trade); (UU) Undergraduate. Dimension: 229 x 152 x 18. Weight in Grams: 544. . 1991. 1st Edition. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Aggiungi al carrelloBuch. Condizione: Neu. Contemporary Career Development Issues | Robert F. Morrison (u. a.) | Buch | Einband - fest (Hardcover) | Englisch | 1991 | Routledge | EAN 9780805809459 | Verantwortliche Person für die EU: Libri GmbH, Europaallee 1, 36244 Bad Hersfeld, gpsr[at]libri[dot]de | Anbieter: preigu Print on Demand.
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Aggiungi al carrelloBuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Based on the thesis that individuals develop not in isolation, but in a direction consistent with both personal needs and the needs of the surrounding environment, this volume concentrates on the development of adults in their careers within organizations. The organizational and individual perspectives offered provide practical guidance and examples for human resource development specialists to use in the evaluation of their current career development programs and the design of new ones. Key issues receiving prime attention include the necessity of reward systems to the success of any career development program, career transitions, and five critical career development research areas.