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9781032035307 - Theories of Workplace Learning in Changing Times di Dochy, Filip; Gijbels, David; Segers, Mien; Van Den Bossche, Piet (17 risultati)
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Theories of Workplace Learning in Changing Times (Routledge Psychology in Education)
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: Chiron Media, Wallingford, Regno Unito
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Theories of Workplace Learning in Changing Times
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
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Theories of Workplace Learning in Changing Times
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
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Theories of Workplace Learning in Changing Times
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
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EUR 191,82
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Theories of Workplace Learning in Changing Times
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 189,04
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Theories of Workplace Learning in Changing Times (Routledge Psychology in Education) 2nd Edition
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: Majestic Books, Hounslow, Regno Unito
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Theories of Workplace Learning in Changing Times (Routledge Psychology in Education) 2nd Edition
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
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Theories of Workplace Learning in Changing Times (Routledge Psychology in Education)
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
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EUR 218,49
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Theories of Workplace Learning in Changing Times
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Regno Unito
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Theories of Workplace Learning in Changing Times (Routledge Psychology in Education) 2nd Edition
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Germania
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Theories of Workplace Learning in Changing Times (Routledge Psychology in Education)
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
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Theories of Workplace Learning in Changing Times
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
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Theories of Workplace Learning in Changing Times (Routledge Psychology in Education)
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: Kennys Bookstore, Olney, MD, U.S.A.
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Theories of Workplace Learning in Changing Times
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Regno Unito
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Theories of Workplace Learning in Changing Times
Libro 2 di 2: Routledge Psychology in EducationDa: PBShop.store US, Wood Dale, IL, U.S.A.
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Aggiungi al carrelloBuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - This book is an expansion and major updating of the highly successful Theories of Learning for the Workplace, first published in 2011. It offers fascinating overviews into some of the most important theories of learning and how they are practically applied to organisational or workplace learning. Each chapter is co-authored by an academic researcher and an expert in business or industry, providing practical case studies combined with a thorough analysis of theories and models of learning.Key figures in education, psychology, and cognitive science present a comprehensive range of conceptual perspectives on learning theory, offering a wealth of new insights to support innovative research directions and innovation in learning, training, and teaching for the upcoming post-Covid-19 decades. Containing overviews of theories from Argyris, Decuyper, Dochy & Segers, Engeström, Ericsson, Kolb, Lave & Wenger, Mezirow, Raes & Boon, Schön, Senge, and Van den Bossche, this book discusses:Learning of employees in the digital eraWorkplace learningHigh impact learningInformal learningAdult learningLearning & development didactics (L&D)Reflective practiceTransformational learningExperiential learningDeliberate practiceCommunities of practiceTeam learningOrganisational learningExpansive learningCombining theory and practice, this book will be essential reading for all trainee and practising educational psychologists, organisational psychologists, researchers, and students in the field of lifelong learning, educational policy makers, students, researchers, and teachers in vocational and higher education. It will also be of interest to those involved in training trainers and teacher training.
