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9781349316632 - Managing an Age-diverse Workforce (19 risultati)
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Managing an Age-diverse Workforce
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 52,35
Spedizione EUR 2,28
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing an Age-Diverse Workforce (Paperback or Softback)
Lingua: Inglese
Editore: Palgrave MacMillan 11/24/2010, 2010
ISBN 10: 1349316636 ISBN 13: 9781349316632
Da: BargainBookStores, Grand Rapids, MI, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Paperback or Softback. Condizione: New. Managing an Age-Diverse Workforce. Book.
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Managing an Age-diverse Workforce
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 61,47
Spedizione EUR 2,28
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing an Age-Diverse Workforce
Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 60,62
Spedizione EUR 13,88
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing an Age-Diverse Workforce
Lingua: Inglese
Editore: Palgrave Macmillan 2010-11-24, 2010
ISBN 10: 1349316636 ISBN 13: 9781349316632
Da: Chiron Media, Wallingford, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 57,00
Spedizione EUR 17,95
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 10 disponibili
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Managing an Age-diverse Workforce
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 59,97
Spedizione EUR 17,38
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing an Age-Diverse Workforce
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
Condizione: New. pp. 311 1st ed. 2011 edition NO-PA16APR2015-KAP.
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Managing an Age-Diverse Workforce
Da: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 68,42
Spedizione EUR 10,50
Spedito da Irlanda a U.S.A.Quantità: 15 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. 2010. Paperback. . . . . .
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Managing an Age-diverse Workforce
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 66,71
Spedizione EUR 17,38
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: As New. Unread book in perfect condition.
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Managing an Age-diverse Workforce
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 78,90
Spedizione EUR 11,59
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Brand New. 324 pages. 8.50x5.51x0.69 inches. In Stock.
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Managing an Age-Diverse Workforce
Da: Kennys Bookstore, Olney, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: New. 2010. Paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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EUR 50,35
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Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. Managing an Age-Diverse Workforce | E. Parry (u. a.) | Taschenbuch | xiii | Englisch | 2010 | Palgrave Macmillan | EAN 9781349316632 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Managing an Age-Diverse Workforce (eng)
Da: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
Valutazione del venditore 3 su 5 stelle
EUR 46,22
Spedizione EUR 5,50
Spedito da Italia a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Managing an Age-Diverse Workforce
Lingua: Inglese
Editore: Palgrave Macmillan UK Nov 2010, 2010
ISBN 10: 1349316636 ISBN 13: 9781349316632
Da: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 53,49
Spedizione EUR 23,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Unique in the multiple approaches that it encompasses, this book includes discussions of both older and younger workers, employer and employee perspectives, generational and age diversity and international comparisons. It includes both conceptual argument and empirical research in order to provide insights into this important area. 328 pp. Englisch.
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Managing an Age-Diverse Workforce
Da: Majestic Books, Hounslow, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 76,63
Spedizione EUR 7,53
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 4 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. Print on Demand pp. 311.
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Managing an Age-Diverse Workforce
Da: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Germania
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 77,27
Spedizione EUR 9,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 4 disponibili
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EUR 48,74
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Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. VANESSA BECK Lecturer in Employment Studies at the Centre for Labour Market Studies, University of Leicester, UK DIANNE BOWN WILSON Consultant in Age Management and a Doctoral Researcher at Cranfield School of Management, UK MELISSA BROWN Research Assistant.
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Managing an Age-Diverse Workforce
Lingua: Inglese
Editore: Palgrave Macmillan Nov 2010, 2010
ISBN 10: 1349316636 ISBN 13: 9781349316632
Da: buchversandmimpf2000, Emtmannsberg, BAYE, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 53,49
Spedizione EUR 60,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Unique in the multiple approaches that it encompasses, this book includes discussions of both older and younger workers, employer and employee perspectives, generational and age diversity and international comparisons.It includes both conceptual argument and empirical research in order to provide insights into this important area.Springer-Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg 328 pp. Englisch.
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EUR 58,39
Spedizione EUR 62,07
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Unique in the multiple approaches that it encompasses, this book includes discussions of both older and younger workers, employer and employee perspectives, generational and age diversity and international comparisons. It includes both conceptual argument and empirical research in order to provide insights into this important area.
