9781349352050 - talent management of self-initiated expatriates: a neglected source of global talent (18 risultati)
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Taschenbuch. Condizione: Neu. Talent Management of Self-Initiated Expatriates | A Neglected Source of Global Talent | V. Vaiman (u. a.) | Taschenbuch | xv | Englisch | 2013 | Palgrave Macmillan | EAN 9781349352050 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann…[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -A collection of research papers about self-initiated expatriates and their experiences. As traditional talent management can no longer fulfil the needs of globally operating organisations, self-initiated expatriates have become an…ever more important, albeit neglected source of the global talent flow. 332 pp. Englisch.
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Condizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Yochanan Altman, Chartered Psychologist Yehuda Baruch, Rouen Business School, France Riana van den Bergh, University of Pretoria, South Africa Chris Brewster, University of Reading, UK Carolyn Dickie, Curtin Universi…ty, Australia Michael Dickmann, Cranfield.
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Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -A collection of research papers about self-initiated expatriates and their experiences. As traditional talent management can no longer fulfil the needs of globally operating organisations, self-initiated expatriates have become an ever… more important, albeit neglected source of the global talent flow.Springer-Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg 332 pp. Englisch.
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