9781403939807 - work identity and the end of the line?: privatisation and culture change in the uk rail industry di strangleman, tim (16 risultati)
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Buch. Condizione: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Work Identity at the End of the Line tells the story of workplace culture and identity in the railway industry before during and after privatization in the mid-1990s. It combines rich interview material from workers and managers involved in the privatisa…tion process with a fascinating background detail of nationalization. The book will be of interest to sociologists, cultural and economic historians as well as those studying culture change in business. Work Identity at the End of the Line has been shortlisted for the British Sociological Association's Philip Abrams Memorial Prize 2005. It is one of only four titles to be shortlisted.
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Gebundene Ausgabe. Condizione: Wie neu. Gebraucht - Wie neu -Work Identity at the End of the Line tells the story of workplace culture and identity in the railway industry before during and after privatization in the mid-1990s. It combines rich interview material from workers and managers involved in the privatisation process wi…th a fascinating background detail of nationalization. The book will be of interest to sociologists, cultural and economic historians as well as those studying culture change in business. Work Identity at the End of the Line has been shortlisted for the British Sociological Association's Philip Abrams Memorial Prize 2005. It is one of only four titles to be shortlisted.
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Buch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Work Identity at the End of the Line tells the story of workplace culture and identity in the railway industry before during and after privatization in the mid-1990s. It combines rich interview material from workers and managers involved…in the privatisation process with a fascinating background detail of nationalization. The book will be of interest to sociologists, cultural and economic historians as well as those studying culture change in business. Work Identity at the End of the Line has been shortlisted for the British Sociological Association's Philip Abrams Memorial Prize 2005. It is one of only four titles to be shortlisted. 204 pp. Englisch.
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Gebunden. Condizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. TIM STRANGLEMAN is a Senior Research Fellow at the Working Lives Research Institute, London Metropolitan University. He was previously a lecturer in Sociology at the School of Sociology University of Nottin…gham and has held research posts at the Manchester .
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