9781841698113 - work and rest: a topic for work and organizational psychology: a special issue of the european journal of work and organizational psychology (19 risultati)
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Editore: Psychology Press Ltd, 2006
Serie: Libro 1 di 3 - Special Issues of the European Journal of Work and Organizational Psychology
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Editore: Psychology Press, 2006
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Editore: Taylor & Francis Ltd, 2006
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Condizione: New. Takes a look at the importance of the process of recovery to work-related stress. This book covers such issues as the length of the working day, job characteristics, activities people engage in after work, the extent to which people disengage from work, and how work and after-work activities influence this proce…ss. Editor(s): Zijlstra, Fred R. H.; Sonnentag, Sabine. Series: Special Issues of The European Journal of Work and Organizational Psychology. Num Pages: 114 pages, 1, black & white illustrations. BIC Classification: JMJ. Category: (UU) Undergraduate. Dimension: 234 x 156 x 6. Weight in Grams: 204. . 2006. Paperback. . . . .
Work and Rest: A Topic for Work and Organizational Psychology: A Special Issue of the European Journal of Work and Organizational Psychology
Zijlstra, Fred R H (Edited by)/ Sonnentag, Sabine (Edited by)
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Editore: Psychology Pr, 2006
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Editore: Taylor & Francis Ltd, 2006
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Kartoniert / Broschiert. Condizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Dormann ChristianResearch on work and health has mostly focused on the stress caused by the work situation and by job characteristics. However, recovering from the daily strain is also import…ant to maintain a healthy balance between work and private .
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Taschenbuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Research on work and health has mostly focused on the stress caused by the work situation and by job characteristics. However, recovering from the daily strain is also important to maintain a healthy balance between work and private lif…e. Recovery is assumed to take place in people 's private (after work) time. Therefore relevant issues with respect to recovery are: the length of the working day, job characteristics, activities people engage in after work, the extent to which people disengage from work, and how work and after-work activities influence this process. These topics are dealt with in this special issue.
