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9783847373315 - A Comprehensive Stress Management Module: India di G., Venkatesh Kumar (4 risultati)
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A Comprehensive Stress Management Module | India
Lingua: Inglese
Editore: LAP Lambert Academic Publishing, 2012
ISBN 10: 3847373315 ISBN 13: 9783847373315
EUR 66,40
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Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. A Comprehensive Stress Management Module | India | G. Venkatesh Kumar | Taschenbuch | Englisch | LAP Lambert Academic Publishing | EAN 9783847373315 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.
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A Comprehensive Stress Management Module: India
Lingua: Inglese
Editore: LAP LAMBERT Academic Publishing, 2012
ISBN 10: 3847373315 ISBN 13: 9783847373315
Da: Mispah books, Redhill, SURRE, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
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A Comprehensive Stress Management Module
Lingua: Inglese
Editore: LAP LAMBERT Academic Publishing, 2012
ISBN 10: 3847373315 ISBN 13: 9783847373315
EUR 64,43
Spedizione EUR 48,99
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Aggiungi al carrelloKartoniert / Broschiert. Condizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Autor/Autorin: G. Venkatesh KumarDr. G. VENKATESH KUMAR. Ph.D. is a Professor of Psychology, & Director of UGC- Academic Staff College , University of Mysore, Manasagangotri, Mysore - 570 006. , INDIA . Studied at Karnatak University Dharwad and .
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A Comprehensive Stress Management Module : India
Lingua: Inglese
Editore: LAP Lambert Academic Publishing, 2012
ISBN 10: 3847373315 ISBN 13: 9783847373315
EUR 79,95
Spedizione EUR 61,66
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - It has been an exhilarating experience interacting with the Top Level Managers during the research study. The Top Managers being very few in numbers in each organization, it was extremely difficult to get a large sample as in other research studies. It was a Herculean effort to convince them to participate in the study as they had endless justifications for the same, ranging from restrictions in company policies, time constrains, deadlines to meet, unavailability during the financial year ending, lack of patience, administrative interference, to reluctance to waste time and a candid discomfort with a lady investigator!
