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accelerated action learning using di rothwell william (15 risultati)
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Accelerated Action Learning : Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 31,37
Spedizione EUR 2,31
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Accelerated Action Learning : Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 50,96
Spedizione EUR 2,31
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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EUR 44,97
Spedizione EUR 10,00
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Accelerated Action Learning : Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 54,93
Spedizione EUR 17,64
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Accelerated Action Learning : Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 56,00
Spedizione EUR 17,64
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
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Accelerated Action Learning: Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 58,12
Spedizione EUR 18,28
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback / softback. Condizione: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Accelerated Action Learning: Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People (The Agile and Empathetic Supervisory Leader)
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 80,01
Spedizione EUR 14,70
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Brand New. 224 pages. 10.00x7.00x0.59 inches. In Stock.
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Accelerated Action Learning : Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: As New. Unread book in perfect condition.
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Accelerated Action Learning : Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: New.
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EUR 49,85
Spedizione EUR 70,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. Accelerated Action Learning | Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People | William J. Rothwell (u. a.) | Taschenbuch | Einband - flex.(Paperback) | Englisch | 2024 | Productivity Press | EAN 9781032391588 | Verantwortliche Person für die EU: Taylor & Francis Verlag GmbH, Kaufingerstr. 24, 80331 München, gpsr[at]taylorandfrancis[dot]com | Anbieter: preigu.
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Accelerated Action Learning : Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 151,96
Spedizione EUR 17,64
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New.
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Accelerated Action Learning : Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 156,72
Spedizione EUR 17,64
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: As New. Unread book in perfect condition.
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Accelerated Action Learning: Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 157,90
Spedizione EUR 20,17
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloHardback. Condizione: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Accelerated Action Learning: Using a Hands-on Talent Development Strategy to Solve Problems, Innovate Solutions, and Develop People
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 211,53
Spedizione EUR 14,70
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloHardcover. Condizione: Brand New. 224 pages. 10.00x7.00x0.78 inches. In Stock.
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EUR 57,89
Spedizione EUR 62,50
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - In a knowledge-based society, people should not simply collect knowledge but should utilize and apply it to solve a problem. Action learning makes organizational members learn while solving real problems in the workplace. However, traditional action learning might not be effective for rapidly changing environments, because it is typically a process that requires substantial time. Therefore, this book provides a guideline on how to apply action learning quickly in workplaces-especially in virtual settings. Action learning allows the organization to develop people while, at the same time, getting work done. It is an alternative to classroom-based and online learning programs. In addition, it can also be an alternative to the instructional systems design (ISD) model or the successive approximation model (SAM) as a means of developing planned instruction if used for that purpose. Action learning can be an effective tool for Web 2.0 learning. Many organizations are now using self-directed teams and other team formats for work. It makes sense to revisit planned on-the-job training and learning with an emphasis on teams. Action learning is a process involving a small group with facilitators and action-learning process managers, so it is one of the best options for team-based problem-solving. This book provides real action learning cases. There are needs that have emerged in these post-pandemic times. There is a need to explain how action learning can be applied to various settings, issues, and challenges. Since COVID-19 occurred, many people must work in virtual or hybrid settings. This book gives trainers-who could be HR managers, operating managers, or learning and development professionals-guidelines that can be used in virtual settings to meet the new needs. Essentially, this book is written for team facilitators, supervisors, managers, or team members who wish to plan action-oriented, problem-based, and work-related learning experiences in real time. Because many action-learning books are written for an academic audience, it is not easy to put action learning into practice. Therefore, the goal of this book is to provide guidelines on how action learning starts, what basic principles should be considered, and what tools and techniques are needed for rapid action learning. The book is intended to be a primer on how to facilitate a planned learning project in a team or workgroup.
