Judgment decision making work (36 risultati)
Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (EDT); Dalal, Reeshad S. (EDT); Salas, Eduardo (EDT)
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Editore: Routledge 2014
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (EDT); Dalal, Reeshad S. (EDT); Salas, Eduardo (EDT)
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Editore: Routledge 2014
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Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (Editor)/ Dalal, Reeshad S. (Editor)/ Salas, Eduardo (Editor)
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Editore: Routledge 2014
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Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (EDT); Dalal, Reeshad S. (EDT); Salas, Eduardo (EDT)
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Editore: Routledge 2014
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Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (EDT); Dalal, Reeshad S. (EDT); Salas, Eduardo (EDT)
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Editore: Routledge 2014
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Judgment and Decision Making at Work
. Ed(s): Highhouse, Scott; Dalal, Reeshad S.; Salas, Dr. Eduardo
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Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (EDT); Dalal, Reeshad S. (EDT); Salas, Eduardo (EDT)
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Editore: Routledge 2013
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Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (EDT); Dalal, Reeshad S. (EDT); Salas, Eduardo (EDT)
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Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (EDT); Dalal, Reeshad S. (EDT); Salas, Eduardo (EDT)
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Judgment and Decision Making at Work
. Ed(s): Highhouse, Scott; Dalal, Reeshad S.; Salas, Dr. Eduardo
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Editore: Taylor & Francis Ltd 2014
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Condizione: New. Editor(s): Highhouse, Scott; Dalal, Reeshad S.; Salas, Dr. Eduardo. Series: SIOP Organizational Frontiers Series. Num Pages: 408 pages, 9 black & white illustrations, 11 black & white tables, 9 black & white line drawings. BIC Classification: JMRN; KJMV2; KJU. Category: (G) General (US: Trade); (U) Tertiary Educ…ation (US: College). Dimension: 154 x 230 x 21. Weight in Grams: 570. . 2014. 1st Edition. Paperback. . . . .
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Editore: Routledge 2013
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Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (EDT); Dalal, Reeshad S. (EDT); Salas, Eduardo (EDT)
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Editore: Routledge 2013
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Editore: Taylor & Francis Group 2013
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Judgment and Decision Making at Work (SIOP Organizational Frontiers Series)
. Ed(s): Highhouse, Scott; Dalal, Reeshad S.; Salas, Dr. Eduardo
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Editore: Routledge 2013
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Da: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, IrlandaKennys Bookshop and Art Galleries Ltd.
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Condizione: New. Editor(s): Highhouse, Scott; Dalal, Reeshad S.; Salas, Dr. Eduardo. Series: SIOP Organizational Frontiers Series. Num Pages: 408 pages, 9 black & white illustrations, 11 black & white tables, 9 black & white line drawings. BIC Classification: JMJ. Category: (G) General (US: Trade); (U) Tertiary Education (US: Co…llege). Dimension: 234 x 162 x 28. Weight in Grams: 694. . 2013. 1st Edition. hardcover. . . . .
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Editore: Taylor & Francis 2013
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Condizione: New. Employees are constantly making decisions and judgments that have the potential to affect themselves, their families, their work organizations, and on some occasion even the broader societies in which they live. A few examples include: deciding which job.
Judgment and Decision Making at Work
Highhouse, Scott (Editor)/ Dalal, Reeshad S (Editor)/ Salas, Eduardo (Editor)
Lingua: Inglese
Editore: Routledge Academic 2013
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Judgment and Decision Making at Work (SIOP Organizational Frontiers Series)
. Ed(s): Highhouse, Scott; Dalal, Reeshad S.; Salas, Dr. Eduardo
Lingua: Inglese
Editore: Routledge 2013
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Da: Kennys Bookstore, Olney, MD, U.S.A.Kennys Bookstore
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Condizione: New. Editor(s): Highhouse, Scott; Dalal, Reeshad S.; Salas, Dr. Eduardo. Series: SIOP Organizational Frontiers Series. Num Pages: 408 pages, 9 black & white illustrations, 11 black & white tables, 9 black & white line drawings. BIC Classification: JMJ. Category: (G) General (US: Trade); (U) Tertiary Education (US: Co…llege). Dimension: 234 x 162 x 28. Weight in Grams: 694. . 2013. 1st Edition. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Editore: Taylor & Francis Jul 2013 2013
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH
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Buch. Condizione: Neu. Neuware - Employees are constantly making decisions and judgments that have the potential to affect themselves, their families, their work organizations, and on some occasion even the broader societies in which they live. A few examples include: deciding which job applicant to hire, setting a production go…al, judging one's level of job satisfaction, deciding to steal from the cash register, agreeing to help organize the company's holiday party, forecasting corporate tax rates two years later, deciding to report a coworker for sexual harassment, and predicting the level of risk inherent in a new business venture. In other words, a great many topics of interest to organizational researchers ultimately reduce to decisions made by employees. Yet, numerous entreaties notwithstanding, industrial and organizational psychologists typically have not incorporated a judgment and decision-making perspective in their research. The current book begins to remedy the situation by facilitating cross-pollination between the disciplines of organizational psychology and decision-making.The book describes both laboratory and more 'naturalistic' field research on judgment and decision-making, and applies it to core topics of interest to industrial and organizational psychologists: performance appraisal, employee selection, individual differences, goals, leadership, teams, and stress, among others. The book also suggests ways in which industrial and organizational psychology research can benefit the discipline of judgment and decision-making. The authors of the chapters in this book conduct research at the intersection of organizational psychology and decision-making, and consequently are uniquely positioned to bridging the divide between the two disciplines.
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Da: liu xing, Nanjing, JS, Cinaliu xing
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paperback. Condizione: New. Paperback.Pub Date:2020-01-01 Pages:480 Publisher: Where does CITIC Publishing Group Co. Ltd. want to improve its judgment. prediction. and leadership??Where do the motives. intentions. plans. foresight. personality. etc. that dominate human behavior come from??Just like companies. military. orchestra…s. the brain also has its own leader. and this role belongs to the frontal lobe.?The frontal lobe performs extremely advanced and complex functions throughout the brain. and plays a key role in .
Lingua: Inglese
Editore: Taylor & Francis Group 2014
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Da: Majestic Books, Hounslow, , Regno UnitoMajestic Books
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Condizione: New. pp. 408 This item is printed on demand.
Lingua: Inglese
Editore: Taylor and Francis 2014
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Da: PBShop.store US, Wood Dale, IL, U.S.A.PBShop.store US
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PAP. Condizione: New. New Book. Shipped from UK. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
Lingua: Inglese
Editore: Taylor and Francis 2014
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Da: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Regno UnitoPBShop.store UK
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PAP. Condizione: New. New Book. Delivered from our UK warehouse in 4 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
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Editore: Taylor & Francis Ltd 2014
Serie: SIOP Organizational Frontiers, Libro 18 di 37. Libro 18 di 37 - SIOP Organizational Frontiers
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Da: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, , Regno UnitoTHE SAINT BOOKSTORE
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