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Making the Invisible Visible: Understanding Leadership Contributions of Asian Minorities in the Workplace - Rilegato
Sinossi
Making the Invisible Visible is a study of Asian Americans in the workplace and provides a framework through which to transform the same qualities that are contributing to this invisibility phenomenon into a positive leadership approach that provides a counterweight to balance the showmanship approach to leadership.
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TOJO THATCHENKERY is Professor and Director of M.S. in Organization Development and Knowledge Management at the School of Public Policy. He is also a member of the NTL Institute of Applied Behavioral Science and the Taos Institute, New Mexico, USA.
KEIMEI SUGIYAMA is a Senior Organization Change Management Specialist at Accenture, a global technology consulting and outsourcing company.
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Making the Invisible Visible
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Buch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Making the Invisible Visible isa study of Asian Americans in the workplace and provides a framework through which to transform the same qualities that are contributing to this invisibility phenomenon into a positive leadership approach that provides a counterweight to balance the showmanship approach to leadership. 198 pp. Englisch. Codice articolo 9780230103061
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Making the Invisible Visible : Understanding Leadership Contributions of Asian Minorities in the Workplace
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Buch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Making the Invisible Visible isa study of Asian Americans in the workplace and provides a framework through which to transform the same qualities that are contributing to this invisibility phenomenon into a positive leadership approach that provides a counterweight to balance the showmanship approach to leadership. Codice articolo 9780230103061
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Making the Invisible Visible: Understanding Leadership Contributions of Asian Minorities in the Workplace
Editore:
Palgrave Macmillan, 2011
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