Managing Employee Involvement and Participation
Lingua: inglese
Editore: Sage Publications|SAGE Publications Ltd, 2000
- Brossura
- Nuovo

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Codice articolo 447074674
- Titolo
- Managing Employee Involvement and Participation
- Autore
- Hyman, Jeff David|Mason, Bob
- Editore
- Sage Publications|SAGE Publications Ltd
- Anno di pubblicazione
- 2000
- Condizione
- New
- Rilegatura
- Brossura
- Lingua
- inglese
- ISBN 10
- 0803987277
- ISBN 13
- 9780803987272
The authors identify two main strands of evolution: one driven by managerial interests in enhancing and controlling employee commitment and performance; the other deriving from employees′ attempts to influence high-level organizational decision-making. In particular, they examine and analyze: the background of key concepts, issues and philosophies underpinning these different strands; the range of current employee involvement methods, from the individualistic and management-led to more regulated collective approaches; and the rationales and responses of employees, unions and employers to the various initiatives.
Throughout the book the authors evaluate the contrasting philosophies and practices in the context of the rapidly evolving organizational and economic landscapes of advanced industrialized countries. Relevant factors include declines in manufacturing industries, deregulation of labour markets, intensifying international competition and the ever-increasing globalization of enterprise.
"Riassunto" può appartenere a un’altra edizione di questo titolo.
Informazioni sull’autore
Bob Mason is Senior Lecturer in human resource management and industrial relations at the University of Ulster.
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moluna
Greven, Germania
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