EUR 9,55
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Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Gut. 120 Seiten. 19 cm Das Buch befindet sich im einwandfreien Zustand. SB1817 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 140.
Lingua: Tedesco
Editore: Verlag Johannes Heyn, Klagenfurt, 2012
ISBN 10: 3708404645 ISBN 13: 9783708404646
Da: winni´s antiquariat, St. Georgen am Ybbsfelde, Austria
EUR 11,20
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Da: medimops, Berlin, Germania
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Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
EUR 202,68
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Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
EUR 202,68
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Da: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
EUR 283,03
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Aggiungi al carrelloHardcover. Condizione: Brand New. 1st edition. 551 pages. 9.25x6.25x1.50 inches. In Stock.
Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
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Da: Studibuch, Stuttgart, Germania
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Aggiungi al carrellopaperback. Condizione: Gut. 412 Seiten; 9783658125035.3 Gewicht in Gramm: 1.
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Condizione: New. pp. 410.
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
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Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Brand New. 410 pages. German language. 9.45x6.61x1.20 inches. In Stock.
Lingua: Tedesco
Editore: Springer Fachmedien Wiesbaden, Springer Fachmedien Wiesbaden, 2018
ISBN 10: 3658125039 ISBN 13: 9783658125035
Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germania
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Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Dieser Sammelband ist eine Bestandsaufnahme der Vereinbarkeit von Familienleben (Betreuung von Kindern und Pflege von Familienangehörigen) und Erwerbsleben. Der Fokus liegt dabei auf einem erweiterten Begriff von Vereinbarkeit, der eine Karriere im Sinne einer erfolgreichen Teilnahme am Arbeitsmarkt miteinschließt - und nicht nur das Ausüben eines Jobs. Die Autor_innen zeigen anhand von Daten aus Österreich und Deutschland die wesentlichen Charakteristika von Problemen zur Vereinbarkeit auf und stellen Instrumente vor, die einen Beitrag zu einer verbesserten Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Karriere und damit auch zur Gleichstellung der Geschlechter leisten können. Neben den Möglichkeiten werden aber auch Grenzen, wie etwa körperliche oder emotionale Belastungen, vor allem aber finanzielle Ausfälle und Karrierenachteile, thematisiert.
Lingua: Tedesco
Editore: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2018
ISBN 10: 3658125039 ISBN 13: 9783658125035
Da: preigu, Osnabrück, Germania
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Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. Familie - Beruf - Karriere | Daten, Analysen und Instrumente zur Vereinbarkeit | Doris A. Behrens (u. a.) | Taschenbuch | xix | Deutsch | 2018 | Springer Fachmedien Wiesbaden | EAN 9783658125035 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
Da: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, Germania
EUR 189,90
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Aggiungi al carrelloCondizione: gut. 2018. Familie ? Beruf ? Karriere: Daten, Analysen und Instrumente zur Vereinbarkeit In deutscher Sprache. pages.
Lingua: Inglese
Editore: Springer Berlin Heidelberg, 2010
ISBN 10: 3642096395 ISBN 13: 9783642096396
Da: moluna, Greven, Germania
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Aggiungi al carrelloCondizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Besides providing the theoretical foundations, the book contains applications in various fieldsApplications cover very timely topics like drug policy, corruption, and counter-terrorBesides providing the theoretical foundations, the book.
Lingua: Inglese
Editore: Springer Berlin Heidelberg, 2008
ISBN 10: 354077646X ISBN 13: 9783540776468
Da: moluna, Greven, Germania
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Da: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
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Lingua: Tedesco
Editore: Springer Fachmedien Wiesbaden, Springer Fachmedien Wiesbaden Jan 2018, 2018
ISBN 10: 3658125039 ISBN 13: 9783658125035
Da: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germania
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Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Dieser Sammelband ist eine Bestandsaufnahme der Vereinbarkeit von Familienleben (Betreuung von Kindern und Pflege von Familienangehörigen) und Erwerbsleben. Der Fokus liegt dabei auf einem erweiterten Begriff von Vereinbarkeit, der eine Karriere im Sinne einer erfolgreichen Teilnahme am Arbeitsmarkt miteinschließt - und nicht nur das Ausüben eines Jobs. Die Autor_innen zeigen anhand von Daten aus Österreich und Deutschland die wesentlichen Charakteristika von Problemen zur Vereinbarkeit auf und stellen Instrumente vor, die einen Beitrag zu einer verbesserten Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Karriere und damit auch zur Gleichstellung der Geschlechter leisten können. Neben den Möglichkeiten werden aber auch Grenzen, wie etwa körperliche oder emotionale Belastungen, vor allem aber finanzielle Ausfälle und Karrierenachteile, thematisiert. 412 pp. Deutsch.
Da: Majestic Books, Hounslow, Regno Unito
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Lingua: Tedesco
Editore: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2018
ISBN 10: 3658125039 ISBN 13: 9783658125035
Da: moluna, Greven, Germania
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Aggiungi al carrelloCondizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Diskutiert die Folgewirkungen der Entscheidung fuer Betreuung und Pflege im haeuslichen BereichFordert betriebliche Rahmenbedingungen fuer VereinbarkeitZeigt Wirkungsweisen wirtschaftspoliti.
Da: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Germania
EUR 125,41
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Lingua: Tedesco
Editore: Springer Fachmedien Wiesbaden, Springer Fachmedien Wiesbaden Jan 2018, 2018
ISBN 10: 3658125039 ISBN 13: 9783658125035
Da: buchversandmimpf2000, Emtmannsberg, BAYE, Germania
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Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Dieser Sammelband ist eine Bestandsaufnahme der Vereinbarkeit von Familienleben (Betreuung von Kindern und Pflege von Familienangehörigen) und Erwerbsleben. Der Fokus liegt dabei auf einem erweiterten Begriff von Vereinbarkeit, der eine Karriere im Sinne einer erfolgreichen Teilnahme am Arbeitsmarkt miteinschließt ¿ und nicht nur das Ausüben eines Jobs. Die Autor_innen zeigen anhand von Daten aus Österreich und Deutschland die wesentlichen Charakteristika von Problemen zur Vereinbarkeit auf und stellen Instrumente vor, die einen Beitrag zu einer verbesserten Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Karriere und damit auch zur Gleichstellung der Geschlechter leisten können. Neben den Möglichkeiten werden aber auch Grenzen, wie etwa körperliche oder emotionale Belastungen, vor allem aber finanzielle Ausfälle und Karrierenachteile, thematisiert.Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, 69121 Heidelberg 412 pp. Deutsch.