Bernd benser hrsg (5 risultati)
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Editore: Südwestdeutscher Verlag für Hochschulschriften, 2011
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Editore: Südwestdeutscher Verlag für Hochschulschriften, 2011
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Taschenbuch. Condizione: Neu. Matrixorganisationen in Deutschland | Erfolge, Misserfolge und Strategien | Bernd Benser (Hrsg. (u. a.) | Taschenbuch | 120 S. | Deutsch | 2011 | Südwestdeutscher Verlag für Hochschulschriften | EAN 9783838120997 | Verantwortliche Person für die EU: Südwestdt. Verl. f. Hochschulschrift., Brivibas Ga…tve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu.
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Editore: Südwestdeutscher Verlag Für Hochschulschriften Jan 2011, 2011
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Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Matrix beschreibt eigentlich nicht mehr als eine zweidimensionale Betrachtungsweise. Dies ist nicht weiter aufregend, wären da nicht die vielfältigen - positiven wie negativen - Erfahrungen, welche Angestellte, Unternehmer und Führ…ungskräfte in Matrixorganisationen gesammelt haben. Deshalb muss man den Begriff der Matrixorganisation definieren, Zusammenhänge, Ursachen, Wirkungen, Probleme und Gefahren und schließlich Lösungskonzepte beschreiben. Genau dies versucht dieses Buch. Auf sehr unterschiedliche Weise werden die Erfahrungen der Manager und Hochschullehrer gebündelt und wiedergegeben. Hierin kommen Autoren zu Wort, die teils Personalverantwortung für über mehrere zehntausend Mitarbeiter tragen und Budgets im Millionenbereich verantworten. Ein Grund, ihnen zuzuhören. Insofern stellt dieses Buch den Anfang, nicht das Ende einer zu führenden Diskussion dar. Ob die Matrixorganisation in Deutschland ein Erfolgsmodell ist, vermag derzeit keiner zu sagen, am allerwenigsten die, die in ihr gearbeitet und gewirkt haben. Aber man kann ein wenig aufklären, was sich hinter dem Schleier der Matrixorganisation verbirgt - welche Risiken, aber auch welche Chancen in ihr stecken. 120 pp. Deutsch.
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Editore: Südwestdeutscher Verlag Für Hochschulschriften Jan 2011, 2011
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Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Matrix beschreibt eigentlich nicht mehr als eine zweidimensionale Betrachtungsweise. Dies ist nicht weiter aufregend, wären da nicht die vielfältigen - positiven wie negativen - Erfahrungen, welche Angestellte, Unternehmer und Führungs…kräfte in Matrixorganisationen gesammelt haben. Deshalb muss man den Begriff der Matrixorganisation definieren, Zusammenhänge, Ursachen, Wirkungen, Probleme und Gefahren und schließlich Lösungskonzepte beschreiben. Genau dies versucht dieses Buch. Auf sehr unterschiedliche Weise werden die Erfahrungen der Manager und Hochschullehrer gebündelt und wiedergegeben. Hierin kommen Autoren zu Wort, die teils Personalverantwortung für über mehrere zehntausend Mitarbeiter tragen und Budgets im Millionenbereich verantworten. Ein Grund, ihnen zuzuhören. Insofern stellt dieses Buch den Anfang, nicht das Ende einer zu führenden Diskussion dar. Ob die Matrixorganisation in Deutschland ein Erfolgsmodell ist, vermag derzeit keiner zu sagen, am allerwenigsten die, die in ihr gearbeitet und gewirkt haben. Aber man kann ein wenig aufklären, was sich hinter dem Schleier der Matrixorganisation verbirgt - welche Risiken, aber auch welche Chancen in ihr stecken.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 120 pp. Deutsch.
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Editore: Südwestdeutscher Verlag Für Hochschulschriften, 2011
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Taschenbuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Matrix beschreibt eigentlich nicht mehr als eine zweidimensionale Betrachtungsweise. Dies ist nicht weiter aufregend, wären da nicht die vielfältigen - positiven wie negativen - Erfahrungen, welche Angestellte, Unternehmer und Führungsk…räfte in Matrixorganisationen gesammelt haben. Deshalb muss man den Begriff der Matrixorganisation definieren, Zusammenhänge, Ursachen, Wirkungen, Probleme und Gefahren und schließlich Lösungskonzepte beschreiben. Genau dies versucht dieses Buch. Auf sehr unterschiedliche Weise werden die Erfahrungen der Manager und Hochschullehrer gebündelt und wiedergegeben. Hierin kommen Autoren zu Wort, die teils Personalverantwortung für über mehrere zehntausend Mitarbeiter tragen und Budgets im Millionenbereich verantworten. Ein Grund, ihnen zuzuhören. Insofern stellt dieses Buch den Anfang, nicht das Ende einer zu führenden Diskussion dar. Ob die Matrixorganisation in Deutschland ein Erfolgsmodell ist, vermag derzeit keiner zu sagen, am allerwenigsten die, die in ihr gearbeitet und gewirkt haben. Aber man kann ein wenig aufklären, was sich hinter dem Schleier der Matrixorganisation verbirgt - welche Risiken, aber auch welche Chancen in ihr stecken.
