Dr anja mengel (2 risultati)

Autore: 
Perfeziona con la Ricerca avanzata

Perfeziona la tua ricerca

  • Libri (2)

a

Fascia di prezzo personalizzata (EUR)

a

  • Condizione: Usato - Come nuovo

    EUR 7,68

    EUR 33,63 spedizione 
    Spedito da Germania a U.S.A.

    Quantità: 1 disponibile

    Condizione: Wie neu. völlig neu bearbeitete und erweiterte. 214 S. Alle Bücher & Medienartikel von Book Broker sind stets in gutem & sehr gutem gebrauchsfähigen Zustand. Die Ausgabe des gelieferten Exemplars kann um bis zu 10 Jahre vom angegebenen Veröffentlichungsjahr abweichen und es kann sich um eine abweichende Auflage handeln. Unser Produktfoto entspricht dem hier angebotenen Artikel, dieser weist folgende Merkmale auf: Helle/saubere Seiten in fester Bindung. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 277 Taschenbuch, Maße: 14.4 cm x 1.3 cm x 21 cm.…

  • Condizione: Nuovo

    EUR 35,00

    EUR 35,00 spedizione 
    Spedito da Germania a U.S.A.

    Quantità: 1 disponibile

    Taschenbuch. Condizione: Neu. Neu Neuware, auf Lager - Gratifikation, Bonus, Prämie, Tantieme, Erfolgsbeteiligung, Provision, Aktienoptionen - erfolgs- und leistungsorientierte Vergütungselemente gewinnen in Unternehmen immer mehr an Bedeutung, vor allem in Zeiten hohen Fachkräftebedarfs.Variable Vergütungen sind jedoch gesetzlich nicht konkret geregelt, sondern stark durch die Rechtsprechung geprägt. Sich hier gut auszukennen, ist besonders wichtig. Diese kompakte Neuerscheinung informiert den Praktiker fundiert und ausführlich u. a. über die - Rechtsgrundlagen für ein erfolgs- und leistungsorientiertes Vergütungssystem - Grenzen der Vertragsgestaltung für erfolgs- und leistungsorientierte Vergütung - besonderen Klauseln zur Vertragsgestaltung - Beendigungsmodalitäten und andere Sonderfragen - zwingenden Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats. Besonders hilfreich auch für den nicht spezialisierten Praktiker: kommentierte Musterklauseln zu ausgewählten verbreiteten Vergütungselementen.…