faber manfred (73 risultati)

Broschiert. Condizione: Gut. VII, 56 S. : Ill., graph. Darst. Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 110.

Condizione: New.

Paperback. Condizione: new. Paperback. In diesem Band wird Interim-Management im Human Resources praxisnah beleuchtet. HR Interim-Manager beschreiben ihre fachliche und soziale Arbeitsweise als externe Fach- und Fuehrungskraft und Auftraggeber schildern, weshalb sie sich fuer HR Interim-Management entscheiden. Eingerahmt werden diese Erfahrungsberichte vom Vermittler fuer HR Interim-Manager, der Praxistipps rund um den Einsatzprozess gibt. In welchen Faellen ist es sinnvoll, einen Interim-Manager einzusetzen? Welche Relevanz haben die theoretischen Vorbehalte gegenueber Externen in der Praxis, welche Bedeutung hat das Thema Know-how Transfer und wie gelingt Fuehrung auf Zeit? HR Interim-Manager beschreiben ihre fachliche und soziale Arbeitsweise als externe Fach- und Fuehrungskraft und Auftraggeber schildern, weshalb sie sich fuer HR Interim-Management entscheiden. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.

Condizione: As New. Unread book in perfect condition.

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Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

Paperback. Condizione: new. Paperback. Dieser kompakte Ratgeber hilft Ihnen dabei, sich in der spannenden Phase der Probezeit zu orientieren, die eigenen Ziele aktiv mitzugestalten und schon von Anfang an auf eine ausgewogene Work-Life-Balance zu achten. Gerade die Probezeit ist massgeblich fuer den spaeteren Karriereweg in einem Unternehmen. Die vielen Fragen und Probleme, die sich in den ersten Wochen und Monaten nach dem Eintritt ergeben, sollten also schnell geklaert werden: Wie funktioniert das komplexe Unternehmensgefuege, zu dem ich nun einen Beitrag leiste? Wie trete ich moeglichst sympathisch, aber dennoch professionell auf? Welche konkreten Aufgaben warten auf mich? Wie kommuniziere ich zielfuehrend mit Kollegen und Vorgesetzten? Und was kann ich als Berufseinsteiger von meinem Arbeitgeber fordern? In diesem Essential finden Sie Antworten und Loesungsstrategien. Dieser kompakte Ratgeber hilft Ihnen dabei, sich in der spannenden Phase der Probezeit zu orientieren, die eigenen Ziele aktiv mitzugestalten und schon von Anfang an auf eine ausgewogene Work-Life-Balance zu achten. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.

Taschenbuch. Condizione: Gut. 1. 160 S. Die besten Tipps und Tricks für den perfekten Einstieg Auf Sie warten Dutzende Freunde, die Sie fast schon aus den Augen verloren haben: Steigen Sie ein in das Social-Networking mit Facebook, XING & Co., und finden Sie Freunde, Schulkameraden und entfernte Verwandte sowie wertvolle Geschäftskontakte. Mit diesem DIGITAL lifeguide nutzen Sie die Kraft des Vitamin B(eziehung) für Privatleben und Karriere. Jetzt richtig starten ins Socal-Networking! - So einfach ist das: Legen Sie ein Facebook-Profil an, und füllen Sie es mit Leben, finden Sie Freunde, starten Sie Gruppen und, und, und. - Da schau her: Zeigen Sie der Welt, wer Sie sind und was Sie lieben: Ihre Reisen, Ihre Hobbys, Ihre Familie etc. - Auf der Karriereleiter nach oben: Knüpfen Sie berufliche Kontakte auf XING, und präsentieren Sie sich optimal für Headhunter und Personalverantwortliche. - Zutritt verboten: Behalten Sie die volle Kontrolle über Ihre Privatsphäre und Ihren guten Ruf. - Man surft nicht mehr ohne: Schützen Sie sich wirksam vor Viren, Würmern und Betrügern. B82-76 9783446424975 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 281.

Softcover. Condizione: Très bon. Ancien livre de bibliothèque. Edition 2011. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2011. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

Softcover. Condizione: Très bon. Ancien livre de bibliothèque. Edition 2010. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2010. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

Condizione: New.

Softcover. Condizione: Très bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Edition 2014. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2014. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

Broschiert. Condizione: Gut. 240 Seiten; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); Einband berieben, Schnitt fleckig; der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 360.

Hardcover. Condizione: gut. 2006. Die Historie bestimmt maßgeblich die Identität einer Marke und bietet immense Identifikations- und Orientierungspotenziale nach innen und außen. Da sie garantiert individuell und nicht kopierbar ist, bietet sie einzigartige Differenzierungspotenziale. Über die Möglichkeit, Leistungen zu beweisen statt nur zu versprechen, wird sie zur wichtigsten Quelle von Vertrauen und Glaubwürdigkeit. Darüber hinaus kann sie über eine Lernfunktion die Markenkompetenz steigern und im Rahmen einer Gewissensfunktion zur Kontinuität in der Markenführung beitragen. In Beiträgen zahlreicher renommierter Wissenschaftler aus verschiedenen Disziplinen wie bspw. den Professoren Meffert, Esch, Burmann, Buß, Diez und Wiedmann werden die Wirkung der Markenhistorie auf die Markenidentität, das Markenimage und die Positionierung beschrieben und die jeweiligen Potenziale für das Markenmanagement aufgezeigt. Best-Practice-Beispiele erfolgreicher Unternehmen wie bspw. Mercedes-Benz, Harley-Davidson, Bosch, Henkel, Siemens, Lange & Söhne, Märklin, Faber-Castell oder Bahlsen verdeutlichen die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten in der Praxis. Durch die Darstellung unterschiedlichster Facetten der Thematik sowie die Verbindung wissenschaftlicher und praktischer Perspektiven erhält der Sammelband den Charakter eines Grundlagenwerkes für Manager, Berater, Wissenschaftler und Studenten. Durch die äußerst umfassende, zugleich aber kompakte Darstellung sollen verantwortlichen Managern und Beratern die immensen Potenziale eines ganzheitlichen 'History Management' sowie Konzepte und Instrumente zur zielgerichteten Ausschöpfung nahegebracht werden. Wissenschaftlern soll der aktuelle Stand der Forschung sowie die aus Sicht der Herausgeber durchaus existente 'Theorielücke' verdeutlicht und offene Forschungsfelder aufgezeigt werden. Studierenden soll der Sammelband als Lehrbuch dienen. Effektives und effizientes Markenmanagement gilt heute sowohl in der Wissenschaft als auch in der unternehmerischen Praxis als entscheidender, wettbewerbsrelevanter Erfolgsfaktor. In Beiträgen zahlreicher renommierter Wissenschaftler aus verschiedenen Disziplinen wie bspw. den Professoren Meffert, Esch, Burmann, Buß, Diez und Wiedmann werden die Wirkung der Markenhistorie auf die Markenidentität, das Markenimage und die Positionierung beschrieben und die immensen Potenziale der Markenhistorie für das Markenmanagement aufgezeigt. Diverse BestPracticeBeispiele von renommierten Unternehmen wie bspw. Mercedes-Benz, Harley-Davidson, Bosch, Henkel, Siemens, Lange & Söhne, Märklin, Faber-Castell oder Bahlsen verdeutlichen die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten in der Unternehmenspraxis. Durch die Darstellung der unterschiedlichsten Facetten sowie durch die Verbindung wissenschaftlicher und praktischer Perspektiven erhält der Sammelband den Charakter eines Grundlagenwerkes. Als integrative Klammer über alle Beiträge formulieren die Herausgeber zum Abschluss des Bandes unter dem Titel History Management" Grundzüge eines umfassenden Ansatzes zur Identifikation und Ausschöpfung der erfolgsrelevanten Ressource Markenhistorie". Durch die äußerst umfassende, zugleich aber kompakte Darstellung sollen verantwortlichen Managern und Beratern die immensen Potenziale eines ganzheitlichen History Management" sowie Konzepte und Instrumente zur zielgerichteten Ausschöpfung nahegebracht werden. Wissenschaftlern soll der aktuelle Stand der Forschung sowie die aus Sicht der Herausgeber durchaus existente Theorielücke" verdeutlicht und offene Forschungsfelder aufgezeigt werden. Studierenden soll der Sammelband als Lehrbuch dienen. Vorwort I. Zur Historie der Marke und ihrer Rolle in Gesellschaft und Management Horst Prießnitz Mehr als ein Zeichen: Die Geschichte der Marke - Von der experimentellen Vermarktungsidee zur weltumspannenden Strategie Klaus-Peter Wiedmann Die Rolle der Marke in der Gesellschaft Manfred Schmidt Die Bedeutung des Markenmanagements zur Jahrtausendwende Stefan Heinemann Grands recits nouveaux - Reflexionen zur Geschichte von Unternehmen und Marken an der Grenze von Philosophie und Ökonomie Stephen Brown Retromania: Next Big Thing or Same Old Story? II. Potenziale der Markenhistorie im Kontext des Markenmanagement Heribert Meffert Was macht eine starke Marke aus? - Identitätsorientierte Markenführung als Fundament Franz-Rudolf Esch, Christian Brunner Markenhistorie und Markenidentität Markenentwicklung im Zeitverlauf Willi Diez Grundlegende Potenziale von Tradition im Markenmanagement Eugen Buß Unternehmensgeschichte und Markenhistorie - Die heimlichen Erfolgsfaktoren des Markenmanagements Christoph Burmann, Sabrina Zeplin Erfolgspotenziale der Markenherkunft und Tradition für die innengerichtete Markenführung Jutta Menninger, Diane Robers Markenwert - Paradigmenwechsel im Marketing? III. Anwendungsbeispiele zur Ausschöpfung des Erfolgspotenzials Markenhistorie in der Unternehmenspraxis i. Ansätze im Rahmen der Unternehmens-/Markenführung Wilfried Feldenkirchen Kontinuität und Wandel - Geschichte als Element der Marken- und Unternehmensidentität der Siemens AG Anton W. Graf von Faber-Castell Auf dem Weg zur Weltmarke: Die Erfolgsstrategie des Familienunternehmens Faber-Castell Andreas Dahms, Marcos Ormeño Tradition als Positionierungsmerkmal von Corporate Brands am Beispiel DaimlerChrysler Fabian Krone A. Lange & Söhne: Renaissance einer Marke - Über das dialektische Verhältnis von Innovation und Tradition bei der Uhrenmarke Lange & Söhne Birgit Nachtwey Bahlsen - sweet life made in Germany since 1889 Wolfgang Zengerling Eine Marke wie ein Freund - Potenziale der Markenhistorie bei Henkel - Die Möglichkeit der Markengeschichte für den Markterfolg nutzen ii. Ansätze im Rahmen der internen Kommunikation Anja Rother Potenziale der Historie für die interne Kommunikation am Beispiel der Marke Mercedes-Benz: "Zukunft braucht Herkunft" Eva-Maria Rakob, Rainer Burkhardt Der Bosch-Zünder - Die Marke in der Marke - Die Mitarbeiterzeitung "Bosch-Zünder" ist für die B.

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Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

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Paperback. Condizione: Brand New. German language. 11.65x8.19x0.32 inches. In Stock.

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Hardcover / Pappeinband. Condizione: Sehr gut. Limitierte Auflage von von 999. 103 Seiten Das Buch befindet sich in einem gebrauchten sehr guten Zustand. Rik070355 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 200.

Luzern, Bucher 1980. 351 Seiten m. Abbildungen. Orig. Hardcover, 8°. Gut erhalten. Gewicht: 1,2 Kilogramm. Versandspesen im Inland nur 3,50 EURO.

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Condizione: New. pp. 66.