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Valutazione venditore
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Managing with People: A Manager's Handbook of Organization Development Methods
Lingua: Inglese
Editore: Addison Wesley Publishing Company, 1971
ISBN 10: 020102103X ISBN 13: 9780201021035
Da: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Paperback. Condizione: Fair. No Jacket. Readable copy. Pages may have considerable notes/highlighting. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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BOB BECKER'S DOG DIGEST,AUTHORITATIVE, ILLUSTRATED GUIDE TO ALL POPULAR HUNTING AND COMPANION BREEDS
Editore: PAUL, RICHMOND & COMPANY PUB.;.GROSSET DIST., Chicago, 1947
Da: WONDERFUL BOOKS BY MAIL, CHICO-CA, CA, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Paperback. Condizione: Very Good. Original ed. VERY GOOD CONDITION. minor signs of use.not abused, not torn, not marked up. ; White cover titles with cover photo showing B&W spotted dog brown tweed background. MANY INTERESTING ARTICLES BY WELL RESPECTED AUTHORS FROM THE 1940S ; 130pg pages; SQUARE SPINE, BUT M AGAZINE FORMAT WITH NICE GLOSSY PAGES.Back cover shows 5 different breed's puppies!
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Managing with People: A Manager's Handbook of Organization Development Methods
Lingua: Inglese
Editore: Addison Wesley Publishing Company, 1971
ISBN 10: 020102103X ISBN 13: 9780201021035
Da: Duru Media, Tallahassee, FL, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
paperback. Condizione: Very Good.
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EUR 1,66
Spedizione EUR 27,50
Spedito da Spagna a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloEncuadernación de tapa blanda. Condizione: Bien. Fondo Educativo Interamericano, 1976. Economía. Empresa. 168 páginas. 22 x 14. Tapa blanda de editorial ilustrada. Sin subrayados ni anotaciones. Buen estado de conservación. Libro.
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Managing With People
Da: Clivia Mueller, Isernhagen, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 9,90
Spedizione EUR 24,10
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrello. Addison-Wesley Publishing Company. Reading, Massachusetts USA. 1971. 1. Aufl. 192 S. 17*24cm. -3)Bibl. Bibliotheksexemplar/Library copy.
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MÉTODOS DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL PARA EJECUTIVOS
Lingua: Spagnolo
Data di pubblicazione: 1976
Da: Itziar Arranz Libros & Dribaslibros, Boadilla del Monte, M, Spagna
Membro dell'associazione: LANCE LIBRIS
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 15,00
Spedizione EUR 50,00
Spedito da Spagna a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloEncuadernación de tapa dura. Condizione: Aceptable. PSICOLOGÍA. Editado en Bogotá, Fondo Educativo Interamericano, 1976. Octavo Mayor. Tela editorial.Portada, XII hojas + 168 pp. Versión en español de Gilda Moreno Manzur . Buen estado. 47-1.
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How to proceed with organization development for managers
Editore: Industrial Management College Publishing Department, 1973
Da: Sunny Day Bookstore, SINGAPORE, Singapore
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 54,28
Spedizione EUR 13,17
Spedito da Singapore a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Fine. Number of books: 1 book.
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METODOS DE SESARROLLO ORGANIZACIONAL PARA EJECUTIVOS
Da: Libreria 7 Soles, Galapagar, MA, Spagna
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 8,00
Spedizione EUR 31,90
Spedito da Spagna a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrello1976, Mexico, Fondo Educativo Interamericano, 168 paginas, 22x14, cubiertas en tapa blanda ilustrada, 300 gramos, buen estado.
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30 METHODES POUR REORGANISER VOTRE ENTREPRISE
Editore: D'ORGANISATION, 1974
Da: Le-Livre, SABLONS, Francia
Membro dell'associazione: ILAB
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 45,80
Spedizione EUR 42,00
Spedito da Francia a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCouverture souple. Condizione: bon. R200090192: 1974. In-8. Broché. Bon état, Couv. convenable, Dos satisfaisant, Quelques rousseurs. 223 pages. . . . Classification Dewey : 658-Gestion des entreprises privées et publiques.
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EUR 8,74
Spedizione EUR 495,00
Spedito da Francia a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Used: Good. Occasion - Bon Etat - Jauni - 30 méthodes pour réorganiser votre entreprise (1974) - Grand Format.
