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Valutazione venditore
-
Belastung und Beanspruchung in Organisationen : Ergebnisse d. Stress-Forschung. Sammlung Poeschel 105
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 2,45
Spedizione EUR 7,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch; Condizione: Gut. X, 251 S. Papierqualität und Alter führten zu einer Nachdunklung der Seiten und der Buchschnitt ist angestaubt. Im Übrigen ist das Taschenbuch in einem guten Zustand. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 150.
-
EUR 5,52
Spedizione EUR 5,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
-
Gruppendynamik in der betrieblichen Führungsschulung
Da: Antiquariat Walter Nowak, Göttingen, Germania
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 3,00
Spedizione EUR 9,90
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrellogeringe äußere Gebrauchsspuren. Gewicht in Gramm: 550.
-
EUR 9,59
Spedizione EUR 5,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
-
Organisationsentwicklung: Probleme d. geplanten organisator. Wandels Soziookonomie ; 6. (Nr 506) Urban-Taschenbücher.
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 6,95
Spedizione EUR 7,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch; Condizione: Gut. 4 Aufl. 188 Seiten. Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 180.
-
Organisationspsychologie : Person u. Organisation. Kohlhammer-Standards Psychologie : Basisbuch : Teilgebiet Arbeits- u. Betriebspsychologie
Lingua: Tedesco
Editore: Stuttgart ; Berlin ; Köln ; Mainz : Kohlhammer, 1981
ISBN 10: 3170049453 ISBN 13: 9783170049451
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 2,45
Spedizione EUR 12,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBroschiert. Condizione: Gut. 308 S. : 44 graph. Darst. Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Leichte altersbedingte Anbräunung des Papiers. Einbandknaten etwas staubschmutzig. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500.
-
Gruppendynamik in der betrieblichen Führungsschulung Wirtschaftspsychologische Schriften der Universitäten München und Augsburg ; Bd. 1
Lingua: Tedesco
Editore: Berlin : Duncker und Humblot, 1972
ISBN 10: 3428027876 ISBN 13: 9783428027873
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 2,95
Spedizione EUR 12,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBroschiert. Condizione: Gut. 285 S. : graph. Darst.; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten Bibliothek und kann die entsprechenden Kennzeichnungen aufweisen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 470.
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Gruppendynamik in der betrieblichen Führungsschulung Wirtschaftspsychologische Schriften der Universitäten München und Augsburg ; Bd. 1
Lingua: Tedesco
Editore: Berlin : Duncker und Humblot, 1972
ISBN 10: 3428027876 ISBN 13: 9783428027873
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 2,95
Spedizione EUR 12,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBroschiert. Condizione: Gut. 285 S. : graph. Darst.; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Leichte altersbedingte Anbräunung des Papiers. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 450.
-
Organisationspsychologie : Person und Organisation. Kohlhammer-Standards Psychologie.
Lingua: Tedesco
Editore: Stuttgart ; Berlin ; Köln : Kohlhammer, 1992
ISBN 10: 3170120093 ISBN 13: 9783170120099
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 3,45
Spedizione EUR 12,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBroschiert. Condizione: Gut. 3., überarb. und erw. Aufl. 343 S. : graph. Darst. ; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Leichte altersbedingte Anbräunung des Papiers. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 525.
-
Innovation durch Teamarbeit
Da: BuchZeichen-Versandhandel, Freiburg, Germania
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 7,01
Spedizione EUR 9,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Gebraucht - Gut. 2004 - Kohlhammer Verlag - Namenseintrag - h4.
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Zur Erarbeitung und Einführung einer neuen Führungskonzeption : Theorie und Empirie. Wirtschaftspsychologische Schriften der Universitäten München und Augsburg ; Bd. 4
Lingua: Tedesco
Editore: Duncker und Humblot Verlag;, 1976
ISBN 10: 3428036794 ISBN 13: 9783428036790
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 8,95
Spedizione EUR 7,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBroschiert. Condizione: Gut. 226 Seiten; graph. Darst. ; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); leichte altersbedingte Anbräunung des Papiers; der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 400.
-
Organisationspsychologie: Person und Organisation (5. aktualisierte und erweiterte Auflage)
Da: Thomas Emig, Altlandsberg, Germania
Membro dell'associazione: BOEV
Valutazione del venditore 2 su 5 stelle
EUR 10,00
Spedizione EUR 9,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloHardcover. Condizione: Gut bis sehr gut. 5. oder spätere Auflage. 476 pages; obere rechte Ecke der vorderen Einbanddecke leicht gestaucht.
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Manager im Dilemma: Abschied von der offenen Gesellschaft
Lingua: Tedesco
ISBN 10: 3593354195 ISBN 13: 9783593354194
EUR 9,54
Spedizione EUR 5,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
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Manager im Dilemma : Abschied von der offenen Gesellschaft?.
Lingua: Tedesco
Editore: Frankfurt/Main ; New York : Campus-Verl., 1995
ISBN 10: 3593354195 ISBN 13: 9783593354194
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 9,95
Spedizione EUR 12,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBroschiert. Condizione: Gut. 467 Seiten; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 600.
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EUR 3,80
Spedizione EUR 20,99
Spedito da Repubblica Ceca a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloSoftcover. Condizione: Fine. Leichte Risse.
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Organisationspsychologie : Person und Organisation. (=Kohlhammer-Standards Psychologie).
Lingua: Tedesco
Editore: Stuttgart, Kohlhammer, 1992
Da: Antiquariat Thomas Haker GmbH & Co. KG, Berlin, Germania
Membro dell'associazione: GIAQ
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 5,00
Spedizione EUR 20,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Befriedigend. 3., überarb. und erw. Aufl. 343 S. : graph. Darst. ; 23 cm Bibl.-Ex., Befriedigender Zustand. Buchrücken mit leichten Spuren vom Ablösen eines Bibliotheksschildes. Buchblock (Leimung) leicht vom Einband gelöst. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 620.
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Gruppendynamik in der betrieblichen Führungsschulung.
Lingua: Tedesco
Editore: Duncker & Humblot 28.11.1972., 1972
ISBN 10: 3428027876 ISBN 13: 9783428027873
Da: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 3,45
Spedizione EUR 24,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Gut. 285 S. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 450.
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Gruppendynamik in der betrieblichen Führungsschulung.
Lingua: Tedesco
Editore: Duncker & Humblot 28.11.1972., 1972
ISBN 10: 3428027876 ISBN 13: 9783428027873
Da: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 4,83
Spedizione EUR 24,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Gut. 285 S. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 450.
-
Bürokratische Organisationsstruktur und Organisationserfolg. - in : Heft 17 : Problem und Entscheidung. Arbeiten zur Organisationspsychologie;
Lingua: Tedesco
Data di pubblicazione: 1976
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 14,95
Spedizione EUR 7,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloBroschiert; Condizione: Gut. 83 Seiten; Das Heft befindet sich in einem ordentlich erhaltenen Zustand; Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 150.
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Belastung und Beanspruchung in Organisationen Ergebnisse der Stress-Forschung
Da: Roland Antiquariat UG haftungsbeschränkt, Weinheim, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 19,90
Spedizione EUR 14,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloSoftcover. 251 Seiten Guter Zustand. Textmarkeranstreichungen auf einigen Seiten. Ansonsten ordentliches Exemplar. 9783791091228 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 240.
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Organisationspsychologie : Person u. Organisation. Diether Gebert ; Lutz von Rosenstiel, Kohlhammer-Standards Psychologie : Basisbuch : Teilgebiet Arbeits- und Betriebspsychologie
Lingua: Tedesco
Editore: Stuttgart ; Berlin ; Köln : Kohlhammer, 1989
ISBN 10: 3170100068 ISBN 13: 9783170100060
Da: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 4,93
Spedizione EUR 24,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloUnbekannt. Condizione: Gut. 2., erw. u. verb. Aufl. 328 S. : 54 graph. Darst. ; 23 cm ex Library Book aus einer wissenschafltichen Bibliothek Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.
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Erfolgreiches Führen im Kreditbereich.
Da: Antiquariat + Buchhandlung Bücher-Quell, Greifenstein-Allendorf, Germania
Valutazione del venditore 3 su 5 stelle
EUR 26,00
Spedizione EUR 13,90
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrello327 S. : graph. Darst. 8°. OPpbd. Zustand: Bestoßungs- u. Schadstellen am Rücken u. oberen Gelenk, insges. passabel erhalten.
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Organisationspsychologie : Person und Organisation. ; Lutz von Rosenstiel / Kohlhammer-Standards Psychologie
Lingua: Tedesco
Editore: Stuttgart ; Berlin ; Köln : Kohlhammer, 1992
ISBN 10: 3170120093 ISBN 13: 9783170120099
Da: Roland Antiquariat UG haftungsbeschränkt, Weinheim, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 27,00
Spedizione EUR 14,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrellokart. 3., überarb. und erw. Aufl. 343 S. : graph. Darst. ; 23 cm Buchrrücken leichte Falten sonst sehr guter Zustand - innen sehr sauberes Ex. Äußerlich sind am Einband leichte Lagerspuren 9783170120099 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 501.
-
Organisation und Umwelt : Probleme d. Gestaltung innovationsfähiger Organisationen. Urban-Taschenbücher ; (Bd. 520) : Sozioökonomie
Lingua: Tedesco
Editore: Stuttgart, Berlin, Köln, Mainz : Kohlhammer, 1978
ISBN 10: 3170044648 ISBN 13: 9783170044647
Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 34,95
Spedizione EUR 7,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch; Condizione: Gut. 152 Seiten. : 15 graph. Darst. Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten Bibliothek und kann die entsprechenden Kennzeichnungen aufweisen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 150.
-
Organisationspsychologie. Person und Organisation.
Da: Antiquariat Bookfarm, Löbnitz, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 5,00
Spedizione EUR 40,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloHardcover. 476 S. Ehem. Bibliotheksexemplar mit Signatur und Stempel. GUTER Zustand, ein paar Gebrauchsspuren. Ex-library with stamp and library-signature. GOOD condition, some traces of use. w16302 9783170166486 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550 5., aktualisierte und erweiterte Auflage.
-
Belastung und Beanspruchung in Organisationen. Ergebnisse der Streß-Forschung.
Da: Antiquariat Bookfarm, Löbnitz, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 5,00
Spedizione EUR 40,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloSoftcover. X, 250 S. Ehem. Bibliotheksexemplar mit Signatur und Stempel. GUTER Zustand, ein paar Gebrauchsspuren. Ex-library with stamp and library-signature. GOOD condition, some traces of use. w00646 3791091220 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 290.
-
Organisationspsychologie: Person und Organisation (Kohlhammer Standards Psychologie)
Da: Bücherbazaar, Eggenstein, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 2,69
Spedizione EUR 45,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloperfect. Condizione: Gut. Auflage: 3., überarb. u. erw. Mit altersbedingten Lager- und Gebrauchsspuren. Einge Anstreichungen U-w-89a Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 497.
-
Zur Erarbeitung und Einführung einer neuen Führungskonzeption. Theorie und Empirie.
Lingua: Tedesco
Editore: Berlin, Duncker und Humblot, 1976
ISBN 10: 3428036794 ISBN 13: 9783428036790
Da: Antiquariat Bookfarm, Löbnitz, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 9,10
Spedizione EUR 40,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloSoftcover. 226 S. Ehem. Bibliotheksexemplar mit Signatur und Stempel. GUTER Zustand, ein paar Gebrauchsspuren. Ex-library with stamp and library-signature. GOOD condition, some traces of use. w00451 3428036794 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 400.
-
Innovation durch Teamarbeit. Eine kritische Bestandsaufnahme.
Da: Antiquariat Bookfarm, Löbnitz, Germania
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 9,20
Spedizione EUR 40,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloSoftcover. 267 S. Ehem. Bibliotheksexemplar mit Signatur und Stempel. GUTER Zustand, ein paar Gebrauchsspuren. Ex-library with stamp and library-signature. GOOD condition, some traces of use. 9783170180956 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 350.
-
Innovation durch Teamarbeit: eine kritische Bestandsaufnahme.
Da: Fundus-Online GbR Borkert Schwarz Zerfaß, Berlin, Germania
Membro dell'associazione: BOEV GIAQ
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 13,00
Spedizione EUR 40,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrellokart. Condizione: Gut. 267 S. : graph. Darst. Exemplar mit Gebrauchs- und Alterungsspuren. Der EInband ist etwas verblichen. - - Vorwort und Inhaltsübersicht - - Abbildungsverzeichnis - - A Innovationsorientierter Teamgeist und Teamerfolg - - Worauf bezieht sich der Begriff >>Innovation<< in diesem Text? - - Dimensionen des innovationsorientierten Teamgeistes und Teamer- folg - - Ständiges Lernen, selbstkritisches, proaktives Hinterfragen und Teamerfolg - - Kooperatives Engagement, organization citizenship behavior und Teamerfolg - - Strukturale Bedingungen des innovationsorientierten Teamgeistes und des Teamerfolgs - - Aufgabenkomplexität und Entscheidungsautonomie der Gruppe - - Aufgaben- und Ergebnisinterdependenz - Kooperationsbedarf und Kooperationswille - - Führungsspezifische Bedingungen des innovationsorientierten Teamgeistes und des Teamerfolgs - - Empowerment - - Dezentrale Selbstregulation als empowerment - - Shared leadership - - Kritik am empowerment - - Transformationale Führung und innovationsorientierter Team- geist - - Motivationale Bedingungen des innovationsorientierten Teamgeistes und des Teamerfolgs - - Aufgabenbezogenes Selbstvertrauen der Teammitglieder - - Aufgabenbezogenes Selbstvertrauen des Teams - - Zur Dynamik von group efficacy - - - Gruppenstimmungen - Teamklima - - und des Teamerfolgs Kognitive Bedingungen des innovationsorientierten Teamgeistes - - Transaktives Gedächtnis - - Gemeinsames Handlungsmodell - - - - Gemeinsames Kooperationsmodell - - Gemeinsames Aufgabenmodell - Soziale Bedingungen des innovationsorientierten Teamgeistes und des Teamerfolgs - - Kohäsion - - B Barrieren gegenüber der Kreativität in Gruppen und ihre Überwindung - - Kreativität in Gruppen als Ressourcennutzung - Ein Rahmenmodell - - Aktivierung und Bündelung von Ressourcen - - Ressourcen oder Prozesse? - - Prozesse als Chance und Gefahr - - Die doppelte Funktion der Prozesse - - Barrieren im Rahmen der Ideengenerierung - Die Erfüllung der Unabhängigkeitsbedingung - - Engpässe des klassischen brainstormings - - Varianten des brainstormings - - Erfüllt die Nominalgruppe die Unabhängigkeitsbedingung? - - Barrieren im Rahmen des Problemlösens in Gruppen - - Prozessverluste - - Überwindung durch "prozedurale Moderation<<? - - Kooperations- und Teamtraining als Chance - - Barrieren gegenüber der Mitteilungsbedingung - - Gruppengröße und Sprechzeitenverteilung - - Teammoderation im Dilemma - - Barrieren gegenüber der Informationsverarbeitung - - Wissen teilen oder confirmation bias? - - Group think - Realität oder Artefakt? - - Handlungsmöglichkeiten zur Verbesserung der Informations- verarbeitung - - Steuerung der Gruppenzusammensetzung - - Prozessförderliche Verfahren - - Techniken, Prozessreflektion - Das Problem der Dosierung - - Barrieren im Rahmen der Alternativendiskussion - Fehlender Mut zur kontroversen Diskussion und unzureichende systematische Evaluation - - - Merkmale kontroverser Diskussion und systematischer Evaluation sowie deren Effekte - - Wirkweise und Voraussetzungen von kontroverser Diskussion - - - Barrieren im Rahmen der Konsensfindung - Der fließende - - Übergang von Sachkonflikten in Beziehungskonflikte - - Das Problem - - Entkoppelungspotentiale und Effekte. ISBN 9783170180956 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 402.
