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Valutazione venditore
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Savarona
Lingua: Inglese
Editore: PublishAmerica, Incorporated, 2004
ISBN 10: 1413714463 ISBN 13: 9781413714463
Da: Better World Books: West, Reno, NV, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: Good. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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TKEMPORAL VARIATION IN BIRD AND RESOURCE ABUNDANCE ACROSS AN ELEVATIONAL GRADIETN IN HAWAII
Editore: The Auk, 2011
Da: Larry W Price Books, Portland, OR, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Rivista / Giornale
Pamphlet. Condizione: Very Good. Vol 128, No 1, pp. 113-126, Illus, 4to, Extracted from orig vol, thus begins with title page, trimmed & stapled pamphlet, else VG.
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Pacific Island Landbird Monitoring Annual Report, Hawaii Volcanoes National Park, Tract Group 1 and 2, 2010
Lingua: Inglese
Editore: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2013
ISBN 10: 1492712302 ISBN 13: 9781492712305
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 19,86
Spedizione EUR 2,27
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: As New. Unread book in perfect condition.
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Pacific Island Landbird Monitoring Annual Report, Hawaii Volcanoes National Park, Tract Group 1 and 2, 2010
Lingua: Inglese
Editore: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2013
ISBN 10: 1492712302 ISBN 13: 9781492712305
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 26,21
Spedizione EUR 17,20
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: As New. Unread book in perfect condition.
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Pacific Island Landbird Monitoring Annual Report, Hawaii Volcanoes National Park, Tract Group 1 and 2, 2010
Lingua: Inglese
Editore: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2013
ISBN 10: 1492712302 ISBN 13: 9781492712305
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 26,89
Spedizione EUR 17,20
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New.
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Pacific Island Landbird Monitoring Annual Report, Hawaii Volcanoes National Park, Tract Group 1 and 2, 2010
Lingua: Inglese
Editore: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2013
ISBN 10: 1492712302 ISBN 13: 9781492712305
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 43,66
Spedizione EUR 2,27
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New.
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EUR 29,53
Spedizione EUR 12,61
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloHardcover. Condizione: Very Good. 58 pages. The Next Ten Years in - Aviation by Sempill / in Biology by Haldane / in Medicine And Surgery by Langdon-Brown / in Town And Country Planning by Abercrombie / in Warfare by Capt L Hart / in Exploration by Conway / in Journalism by Irvine. (SL#125/5).
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MANAGING LEGAL CHANGE INITIATIVES
Da: Romtrade Corp., STERLING HEIGHTS, MI, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: New. This is a Brand-new US Edition. This Item may be shipped from US or any other country as we have multiple locations worldwide.
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Managing Legal Change Initiatives
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
Condizione: New.
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Managing Legal Change Initiatives
Da: Majestic Books, Hounslow, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 139,28
Spedizione EUR 7,45
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New.
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Managing Legal Change Initiatives
Da: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Germania
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 142,10
Spedizione EUR 9,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New.
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Managing Legal Change Initiatives
Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 196,36
Spedizione EUR 13,74
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. In.
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Managing Legal Change Initiatives
Lingua: Inglese
Editore: Globe Law and Business Ltd, GB, 2017
ISBN 10: 1783583002 ISBN 13: 9781783583003
Da: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 213,54
Spedizione gratuita
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 7 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: New. Successfully managing a change initiative is no simple feat, regardless of the size of the firm - distilling the process of change into a workforce takes careful planning and support. Change is stressful and difficult for people to process and accept, as we often cling to what we know. This is especially true of lawyers, who are notoriously averse to change. However, the legal sector has begun to rapidly transform - and the firms that don't change with it are going to struggle to stay relevant. In these turbulent times for firms, change initiatives must be properly managed to ensure the whole firm can successfully shift to the new norm and stick to it. Without the proper support and management, a firm runs the risks of alienating their workforce - who will not take well to sudden and imposed change. Managing Legal Change Initiatives looks to illustrate the best methods of introducing and managing change in a sector that is known for being adverse to it. The book highlights the critical obstacles and pitfalls that law firms will face during transitional periods, and outlines some of the best methods of approaching organizational change; from building a change framework to follow, to encouraging a shift in partner behavior through the compensation strategy. This new book also explores why change is so difficult for individuals - with discussion of the neuroscience behind change, and the role of emotional intelligence in leaders to help garner a transformation. With the disruptions to legal services predicted to continue for some time, it will be those firms who adapt, put into place, and act upon a change management strategy that will be the ones capitalize on changes to come.
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Managing Legal Change Initiatives
Lingua: Inglese
Editore: Globe Law and Business Ltd, GB, 2017
ISBN 10: 1783583002 ISBN 13: 9781783583003
Da: Rarewaves.com UK, London, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 200,99
Spedizione EUR 74,53
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 7 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: New. Successfully managing a change initiative is no simple feat, regardless of the size of the firm - distilling the process of change into a workforce takes careful planning and support. Change is stressful and difficult for people to process and accept, as we often cling to what we know. This is especially true of lawyers, who are notoriously averse to change. However, the legal sector has begun to rapidly transform - and the firms that don't change with it are going to struggle to stay relevant. In these turbulent times for firms, change initiatives must be properly managed to ensure the whole firm can successfully shift to the new norm and stick to it. Without the proper support and management, a firm runs the risks of alienating their workforce - who will not take well to sudden and imposed change. Managing Legal Change Initiatives looks to illustrate the best methods of introducing and managing change in a sector that is known for being adverse to it. The book highlights the critical obstacles and pitfalls that law firms will face during transitional periods, and outlines some of the best methods of approaching organizational change; from building a change framework to follow, to encouraging a shift in partner behavior through the compensation strategy. This new book also explores why change is so difficult for individuals - with discussion of the neuroscience behind change, and the role of emotional intelligence in leaders to help garner a transformation. With the disruptions to legal services predicted to continue for some time, it will be those firms who adapt, put into place, and act upon a change management strategy that will be the ones capitalize on changes to come.
