Heinkel ronny (8 risultati)

Taschenbuch. Condizione: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Die Arbeit befaßt sich mit dem durch die Betriebsverfassungsreform 2001 novellierten3 BetrVG. Dieser gibt den Tarifvertrags- und den Betriebsparteien die Möglichkeit, von der gesetzlichen Struktur der betrieblichen Arbeitnehmervertretung abweichende Repräsentationsorgane zu errichten. Damit soll die Arbeitnehmervertretung wieder mit den in der betrieblichen Wirklichkeit anzutreffenden Unternehmensstrukturen harmonisiert werden. Das Hauptaugenmerk der Untersuchung liegt auf den tatbestandlichen Voraussetzungen und Rechtsfolgen des3 BetrVG. Daneben werden tarif- und betriebsverfassungsrechtliche Sonderprobleme erörtert, die sich auch und gerade im Zusammenhang mit dieser Vorschrift ergeben. Ziel der Arbeit ist es, den3 BetrVG für die 'Beteiligten vor Ort' handhabbar zu machen.…

Taschenbuch. Condizione: Neu. Die betriebsverfassungsrechtliche Organisationseinheit als Gegenstand kollektiver Rechtsetzung | Ronny Heinkel | Taschenbuch | 420 S. | Deutsch | 2004 | Peter Lang | EAN 9783631521199 | Verantwortliche Person für die EU: Lang, Peter GmbH, Gontardstr. 11, 10178 Berlin, r[dot]boehm-korff[at]peterlang[dot]com | Anbieter: preigu. …

Condizione: Good.

Hardcover. Condizione: Brand New. German language. 9.69x6.93x2.40 inches. In Stock.

Condizione: New. Der &raquoKR&laquo ist seit mehr als 40 Jahren der Standardkommentar des arbeitsrechtlichen K&uumlndigungsschutzrechts.Er enth&aumllt Kommentierungen des K&uumlndigungsschutzgesetzes sowie aller anderen wesentlichen k&uumlndigungsschutzrecht.

Hardcover. Condizione: Brand New. 3300 pages. German language. 7.24x3.03x9.72 inches. In Stock.

Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Die Arbeit befaßt sich mit dem durch die Betriebsverfassungsreform 2001 novellierten3 BetrVG. Dieser gibt den Tarifvertrags- und den Betriebsparteien die Möglichkeit, von der gesetzlichen Struktur der betrieblichen Arbeitnehmervertretung abweichende Repräsentationsorgane zu errichten. Damit soll die Arbeitnehmervertretung wieder mit den in der betrieblichen Wirklichkeit anzutreffenden Unternehmensstrukturen harmonisiert werden. Das Hauptaugenmerk der Untersuchung liegt auf den tatbestandlichen Voraussetzungen und Rechtsfolgen des3 BetrVG. Daneben werden tarif- und betriebsverfassungsrechtliche Sonderprobleme erörtert, die sich auch und gerade im Zusammenhang mit dieser Vorschrift ergeben. Ziel der Arbeit ist es, den3 BetrVG für die 'Beteiligten vor Ort' handhabbar zu machen. 393 pp. Deutsch.…

Condizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Die Arbeit befasst sich mit dem durch die Betriebsverfassungsreform 2001 novellierten3 BetrVG. Dieser gibt den Tarifvertrags- und den Betriebsparteien die Moeglichkeit, von der gesetzlichen Struktur der betrieblichen Arbeitnehmervertretung abweichende R.…